【浜松町／職種未経験OK！】開発企画（商業施設の企画から運営）／各種制度充実・フレックス
doda (デューダ)【企業名】
野村不動産コマース株式会社
【職種名】
【浜松町／職種未経験OK！】開発企画（商業施設の企画から運営）／各種制度充実・フレックス
【仕事内容(概要)】
【浜松町／職種未経験OK！】開発企画（商業施設の企画から運営）／各種制度充実・フレックス
【具体的な仕事内容】
【商業施設の開発企画から運営まで携われる！／多彩なキャリアパスあり／土日祝休・年休120日・月残業20～30時間／フレックス制度あり／家族手当・退職金制度など各種制度充実／野村不動産グループで安定性◎！】
■業務内容：
都市型商業施設『GEMS』『MEFULL』などを手掛ける当社。施設の開発から運営などトータルにご担当いただきます。
【具体的には】
・土地取得段階での企画立案
・マーケレットレポートの作成
・基本計画案の作成
・テナントリーシング
・開発後の運営管理 など
※リーシングとは…
商業用不動産の賃貸をサポートする業務です。 ショッピングセンターや商業ビルなどの商業施設における賃貸の支援を行うことです。
＜未経験OK！ゆくゆくは開発にも携われる！＞
・本ポジションはポテンシャル重視しての採用となります。販売業やサービス業など不動産業界未経験から入社して活躍してる社員も多くおります。
・またスタートは運営業務からスタートいただくことが多いですがゆくゆくは野村不動産グループ企業と連携して商業施設開発にも携われるチャンスもございます。
■就業環境：
野村不動産グループ全体でダイバーシティ推進を行い、社員が長期的に安心して働ける環境を作っています。
・年休120日
・土日祝休み
・月残業20～30ｈ
・フレックス制度あり
・20時PCシャットダウン
■同社担当者より：
当社は1968年の創業から半世紀にわたり商業に関わる業務に携わり、
2007年野村不動産グループ入り後は、グループの商業事業の中核を担っている会社です。
野村不動産の住宅ブランド「プラウド」と商業施設の複合開発など、グループ一体で取組むまちづくり事業や、
法定再開発や震災復興など、地域の発展に貢献する再開発事業、
「カメイドクロック」や「ユニバーサル・シティウォーク大阪」など、グループが運営するリート保有物件を含む
日本全国に存する商業施設のプロパティマネジメント事業を展開しています。
商業施設の企画開発から運営管理まで一気通貫で携わることができることが当社の最大の魅力です。
変更の範囲：会社の定める業務
【対象となる方(概要)】
＜最終学歴＞大学院、大学卒以上
【対象となる方(詳細)】
＜応募資格/応募条件＞
■必須要件：下記、いずれかを満たす方
・飲食業・サービス業・小売り経験のある方
・商業施設または不動産の営業もしくは運営、管理経験がある方
【勤務地】
＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都港区芝浦１丁目１－１ BLUE FRONT SHIBAURA
勤務地最寄駅：JR線／浜松町駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
【アクセス】
＜転勤＞
当面なし
将来的な転勤の可能性があります。
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可
＜オンライン面接＞
可
【住所設定】
本社／東京都港区芝浦１丁目１－１ [最寄り駅]日の出駅(東京都)
【勤務時間】
＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
フレキシブルタイム：6:00～22:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
9:30～18:00
【就業時間補足】
＜その他就業時間補足＞
■残業：20～30時間程度
【雇用形態】
正社員
【期間】
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
補足事項なし
【給与】
＜予定年収＞
450万円～650万円
＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：240,000円～360,000円
＜月給＞
240,000円～360,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※上記年収は月残業25時間を想定しております。
※上記は目安となりますので、ご経験・年齢・前年収を踏まえ内定時に上記範囲内で決定させて頂きます。
■年収：経験により決定
■昇給
■賞与
■各種手当：家族手当、住宅手当（規定あり）
■退職金制度あり
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【待遇・福利厚生 各種制度】
通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給（同社規定による）
家族手当：同社規定による
住宅手当：同社規定による
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし
＜定年＞
60歳
再雇用制度あり
＜育休取得実績＞
有
＜教育制度・資格補助補足＞
宅地建物取引士、一級建築士、SC経営士、再開発プランナー等の資格取得費用について補助金制度あり
＜その他補足＞
・確定拠出年金（DC）
・持株会
・福利厚生倶楽部
・フィットネスクラブ優待
【休日・休暇 その他】
完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇1日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数120日
年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児介護休暇
【事業概要】
■事業概要：商業施設開発コンサルティング・プロパティマネジメント。商業施設に関する幅広い事業展開が特徴です。
■沿革：1968年、主に専門店設計とショッピングセンター計画の事業推進から事業をスタートした同社。その後、市街地再開発・民間商業開発などを、全国各地において独自の商業開発理論及び都市開発・計画手法に基づいて、数多く手掛けてきました。その実績と経験を生かして、現在ではクライアントの事業判断を促す調査・企画、事業計画から商環境設計、テナントシーリング、商業施設のデューデリジェンス、プロパティマネジメント事業などを展開し、トータルな商業コンサルティングを行っています。
【郵便番号】
1050023
【所在地】
東京都港区芝浦1-1-1
【ビル名等】
BLUEFRONTSHIBAURATOWERS12F
【設立年 補足】
1968年7月
【従業員数】
200名
【市場】
非上場
【資本金】
243百万円
【HPリンク先】
https://www.nomura-rp.co.jp/
野村不動産コマース株式会社
【職種名】
【浜松町／職種未経験OK！】開発企画（商業施設の企画から運営）／各種制度充実・フレックス
【仕事内容(概要)】
【浜松町／職種未経験OK！】開発企画（商業施設の企画から運営）／各種制度充実・フレックス
【具体的な仕事内容】
【商業施設の開発企画から運営まで携われる！／多彩なキャリアパスあり／土日祝休・年休120日・月残業20～30時間／フレックス制度あり／家族手当・退職金制度など各種制度充実／野村不動産グループで安定性◎！】
■業務内容：
都市型商業施設『GEMS』『MEFULL』などを手掛ける当社。施設の開発から運営などトータルにご担当いただきます。
【具体的には】
・土地取得段階での企画立案
・マーケレットレポートの作成
・基本計画案の作成
・テナントリーシング
・開発後の運営管理 など
※リーシングとは…
商業用不動産の賃貸をサポートする業務です。 ショッピングセンターや商業ビルなどの商業施設における賃貸の支援を行うことです。
＜未経験OK！ゆくゆくは開発にも携われる！＞
・本ポジションはポテンシャル重視しての採用となります。販売業やサービス業など不動産業界未経験から入社して活躍してる社員も多くおります。
・またスタートは運営業務からスタートいただくことが多いですがゆくゆくは野村不動産グループ企業と連携して商業施設開発にも携われるチャンスもございます。
■就業環境：
野村不動産グループ全体でダイバーシティ推進を行い、社員が長期的に安心して働ける環境を作っています。
・年休120日
・土日祝休み
・月残業20～30ｈ
・フレックス制度あり
・20時PCシャットダウン
■同社担当者より：
当社は1968年の創業から半世紀にわたり商業に関わる業務に携わり、
2007年野村不動産グループ入り後は、グループの商業事業の中核を担っている会社です。
野村不動産の住宅ブランド「プラウド」と商業施設の複合開発など、グループ一体で取組むまちづくり事業や、
法定再開発や震災復興など、地域の発展に貢献する再開発事業、
「カメイドクロック」や「ユニバーサル・シティウォーク大阪」など、グループが運営するリート保有物件を含む
日本全国に存する商業施設のプロパティマネジメント事業を展開しています。
商業施設の企画開発から運営管理まで一気通貫で携わることができることが当社の最大の魅力です。
変更の範囲：会社の定める業務
【対象となる方(概要)】
＜最終学歴＞大学院、大学卒以上
【対象となる方(詳細)】
＜応募資格/応募条件＞
■必須要件：下記、いずれかを満たす方
・飲食業・サービス業・小売り経験のある方
・商業施設または不動産の営業もしくは運営、管理経験がある方
【勤務地】
＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都港区芝浦１丁目１－１ BLUE FRONT SHIBAURA
勤務地最寄駅：JR線／浜松町駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
【アクセス】
＜転勤＞
当面なし
将来的な転勤の可能性があります。
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可
＜オンライン面接＞
可
【住所設定】
本社／東京都港区芝浦１丁目１－１ [最寄り駅]日の出駅(東京都)
【勤務時間】
＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
フレキシブルタイム：6:00～22:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
9:30～18:00
【就業時間補足】
＜その他就業時間補足＞
■残業：20～30時間程度
【雇用形態】
正社員
【期間】
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
補足事項なし
【給与】
＜予定年収＞
450万円～650万円
＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：240,000円～360,000円
＜月給＞
240,000円～360,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※上記年収は月残業25時間を想定しております。
※上記は目安となりますので、ご経験・年齢・前年収を踏まえ内定時に上記範囲内で決定させて頂きます。
■年収：経験により決定
■昇給
■賞与
■各種手当：家族手当、住宅手当（規定あり）
■退職金制度あり
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【待遇・福利厚生 各種制度】
通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給（同社規定による）
家族手当：同社規定による
住宅手当：同社規定による
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし
＜定年＞
60歳
再雇用制度あり
＜育休取得実績＞
有
＜教育制度・資格補助補足＞
宅地建物取引士、一級建築士、SC経営士、再開発プランナー等の資格取得費用について補助金制度あり
＜その他補足＞
・確定拠出年金（DC）
・持株会
・福利厚生倶楽部
・フィットネスクラブ優待
【休日・休暇 その他】
完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇1日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数120日
年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児介護休暇
【事業概要】
■事業概要：商業施設開発コンサルティング・プロパティマネジメント。商業施設に関する幅広い事業展開が特徴です。
■沿革：1968年、主に専門店設計とショッピングセンター計画の事業推進から事業をスタートした同社。その後、市街地再開発・民間商業開発などを、全国各地において独自の商業開発理論及び都市開発・計画手法に基づいて、数多く手掛けてきました。その実績と経験を生かして、現在ではクライアントの事業判断を促す調査・企画、事業計画から商環境設計、テナントシーリング、商業施設のデューデリジェンス、プロパティマネジメント事業などを展開し、トータルな商業コンサルティングを行っています。
【郵便番号】
1050023
【所在地】
東京都港区芝浦1-1-1
【ビル名等】
BLUEFRONTSHIBAURATOWERS12F
【設立年 補足】
1968年7月
【従業員数】
200名
【市場】
非上場
【資本金】
243百万円
【HPリンク先】
https://www.nomura-rp.co.jp/