Payroll Specialist in Zug 80-100% (m/w/d)
Rocken®Lohn - CHF97'500 - 108'000
Rolle
Für eine etablierte Bildungsinstitution in der Region Zug / Zentralschweiz suchen wir eine erfahrene Payroll-Persönlichkeit, die den gesamten Lohnprozess eigenständig verantwortet. Die Funktion bietet neben dem operativen Payroll auch anspruchsvolle sozialversicherungsrechtliche Fragestellungen, Jahresendarbeiten und die Mitarbeit an der Weiterentwicklung moderner HR-Prozesse.
Was dich erwartet
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Rolle
Für eine etablierte Bildungsinstitution in der Region Zug / Zentralschweiz suchen wir eine erfahrene Payroll-Persönlichkeit, die den gesamten Lohnprozess eigenständig verantwortet. Die Funktion bietet neben dem operativen Payroll auch anspruchsvolle sozialversicherungsrechtliche Fragestellungen, Jahresendarbeiten und die Mitarbeit an der Weiterentwicklung moderner HR-Prozesse.
Was dich erwartet
- Hohe Eigenverantwortung für den gesamten Payroll-Prozess
- Kleines, eingespieltes HR-Team mit kurzen Abstimmungswegen
- Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit für Homeoffice
- Attraktive Sozialleistungen sowie Unterstützung bei Weiterbildungen
- Abwechslungsreiche Fragestellungen statt standardisierter Lohnverarbeitung
- Mitarbeit an Digitalisierung und HR-Systemprojekten
- Selbstständige Durchführung der monatlichen Payroll von A bis Z
- Abwicklung von Sozialversicherungen, Quellensteuer, Familienzulagen, EO sowie Unfall- und Krankentaggeldern
- Verantwortung für Jahresendverarbeitung und Abstimmung lohnrelevanter FIBU-Konten
- Beratung von Mitarbeitenden bei anspruchsvollen lohn-, steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragen
- Erstellung von Personalkennzahlen, Statistiken und relevanten Auswertungen
- Mitarbeit bei Einführung und Weiterentwicklung von HR-Tools und internen Prozessen
- Kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung in Payroll, HR, Sozialversicherungen oder Finanz- und Rechnungswesen
- Mehrjährige Erfahrung in der Schweizer Lohnverarbeitung
- Fundierte Kenntnisse in Abacus sind für diese Funktion besonders wichtig
- Sehr gute Kenntnisse des Schweizer Sozialversicherungs- und Quellensteuerwesens
- Sehr gute Excel-Kenntnisse sowie hohe Affinität zu HR- und Payroll-Systemen
- Stilsicheres Deutsch sowie eine exakte, diskrete und dienstleistungsorientierte Arbeitsweise
- Homeoffice: Gut ausgebaute Sozialleistungen und flexible Arbeitszeiten
- Offene Unternehmenskultur: Möglichkeit, eigene innovative Ideen einzubringen und umzusetzen
- Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte: Interessantes und vielfältiges Aufgabengebiet
- Eingespieltes und dynamisches Team: Mitarbeit in einem kleinen engagierten Team
- Kantine, Essenszulagen und Vergünstigungen
- Markt- und leistungsgerechte Löhne
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