Payroll Specialist - Lohn- und Gehaltsabrechnung (f/m/d)
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Zusammenfassung
Zahlen sind Ihre Stärke, und Sie behalten auch bei komplexen Abrechnungsprozessen den Überblick? Sie kennen sich im deutschen Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht aus und arbeiten gerne in einem kollegialen Team? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen!
Für unser HR Shared Service Center bei Hexagon suchen wir einen erfahrenen Payroll Specialist (m/w/d) am Standort Wetzlar.
In dieser Position übernehmen Sie eine wichtige Rolle bei der Vorbereitung und Koordination der monatlichen Entgeltabrechnung und arbeiten eng mit unseren HR Business Partnern sowie einem externen Payroll-Dienstleister zusammen.
Aufgabenbereiche
- Vorbereitung und Koordination der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung für einen definierten Mitarbeiterkreis
- Enge Zusammenarbeit mit unserem externen Payroll-Dienstleister sowie den deutschlandweiten HR Business Partnern
- Pflege und Verwaltung abrechnungsrelevanter Personalstammdaten
- Ansprechpartner für Mitarbeitende, Führungskräfte und externe Partner bei Fragen rund um die Entgeltabrechnung
- Kommunikation mit Sozialversicherungsträgern, Krankenkassen und Behörden
- Unterstützung bei Jahresabschlussarbeiten und Betriebsprüfungen
- Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher, tariflicher und betrieblicher Vorgaben
Qualifikationen
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, beispielsweise als Industriekaufmann/-frau oder Steuerfachangestellte/r
- Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung, idealerweise 5 Jahre oder mehr
- Fundierte Kenntnisse im deutschen Lohnsteuer-, Arbeits- und Sozialversicherungsrecht
- Erfahrung in der Zusammenarbeit mit externen Abrechnungsdienstleistern von Vorteil
- Sicherer Umgang mit MS Office
- Fließende Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse
- Strukturierte, sorgfältige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
- Teamgeist, Kommunikationsstärke und Freude am Wissensaustausch
Wir bieten
- Teamwork: Ein kollegiales und unterstützendes HR-Team, in dem Zusammenarbeit und gegenseitiger Wissensaustausch großgeschrieben werden
- Verantwortung: Eine vielseitige Position mit eigenständigen Aufgaben und engem Austausch mit unterschiedlichen HR-Stakeholdern
- Internationales Umfeld: Zusammenarbeit innerhalb eines global aufgestellten Unternehmens
- Langfristige Perspektive: Eine unbefristete Festanstellung in Wetzlar
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