Wer dieselben Werte lebt, kann echte Veränderung vorantreiben – für eine Zukunft, in der wir gemeinsam den Schweizer Finanzplatz prägen. Wir setzen auf Vertrauen, Wertschätzung und ein Miteinander auf Augenhöhe – in einem modernen, flexiblen Arbeitsumfeld am Puls der Zeit.
Platform Engineer Continuous Integration (w/m/d)
Du willst dich entfalten? Wir geben dir den Raum dazu.
Im dynamischen Team übernimmst du eine Schlüsselrolle und unterstützt interne Softwareentwickler:innen bei ihren Projekten. Du gestaltest zentrale Services und Tools für die Softwareentwicklung und -auslieferung – von der Konzeption über die Entwicklung bis zum Betrieb. Mit deiner proaktiven Art und deinem Teamgeist stellst du sicher, dass unsere Prozesse effizient und zukunftsfähig bleiben. So leistest du einen wichtigen Beitrag zur Weiterentwicklung von PostFinance.
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Pensum
60-100%
Arbeitsort
Bern
Anstellungsdauer
unbefristet
Lohnrange
CHF 100’000 bis CHF 120’000 pro Jahr bei 100%-Pensum
Das kannst du bewirken
- Du spielst eine massgebliche Rolle in der Weiterentwicklung und Optimierung der Continuous Integration Werkzeuge / Plattformen / Hilfestellungen (z.B. GitLab, SonarQube, Artifactory) für alle Developer der PostFinance
- Du arbeitest teamübergreifend und kontinuierlich an der Verbesserung der Developer Experience und implementierst anspruchsvolle Automatisierungen sowie Updates mit zero Downtime: Rollout, Upgrade, Hosekeeping, Self-Healing und Integration
- Du entwickelst innovative Lösungen, um den Anwender:innen der Plattform und Tools Transparenz zu bieten, sodass sie ihre Aufgaben eigenverantwortlich und effizient erledigen können
- Du trägst aktiv zur Weiterentwicklung des On-Demand Self-Services bei, der automatisch alle erforderlichen Ressourcen auf unseren Plattformen bereitstellt (z.B. Tools, Repositories, Berechtigungen)
- Du baust unsere Observability aus und sorgst dafür, dass Probleme sichtbar werden, bevor sie eskalieren
- Du unterstützt interne Kund:innen bei der Nutzung unserer Plattformen und hilfst ihnen, passende Lösungen zu finden
Das bringst du mit
- Begeisterung für kontinuierliches Problemlösen, Lernen und die Weitergabe von Wissen sowie für moderne Konzepte der automatisierten Integration und Softwareauslieferung
- Freude daran, interne Kund:innen zu betreuen und gemeinsam mit ihnen Lösungen zu erarbeiten
- Erfahrung im Betrieb geschäftskritischer Plattformen mit hohen Verfügbarkeitsanforderungen
- Sehr gute Kenntnisse in Linux, Shell, Observability, Infrastructure-as-Code und Docker
- Fundierte Erfahrung in der Softwareentwicklung mit Sprachen wie Go, React, TypeScript oder Java
- Gute Kenntnisse in mindestens zwei der folgenden Tools sowie Bereitschaft, dich in weitere einzuarbeiten: Grafana, Prometheus, Helm, Ansible und Git
- Einwandfreie Deutsch- und gute Englischkenntnisse
Lohngleichheit
Offenheit und Transparenz gehören zu unserer Kultur – auch beim Lohn. Deshalb geben wir bei Stelleninseraten die Lohnrange an. Damit setzen wir ein klares Zeichen für Lohngleichheit: Gleichwertige Arbeit wird bei uns im gleichen Rahmen entlöhnt und gemäss der Lohnsystematik von PostFinance fair festgelegt.
Für diese Stelle liegt der Jahreslohn bei einem 100%-Pensum zwischen CHF 100’000 und CHF 120’000. Der konkrete Lohn richtet sich nach deinem Profil und deiner Erfahrung und kann je nach Ausprägung leicht unter oder über dieser Bandbreite liegen.
Darum startest du mit uns
Zeit für Erholung
6 Wochen Ferien und die Möglichkeit auf unbezahlten Urlaub.
Flexible Arbeitsmodelle
Teilzeit, Job- und Topsharing.
Individuelle Entwicklung
Vielfältige Aus- und Weiterbildungsangebote, temporäre Stellenwechsel und Stages.
Moderne Arbeitswelten
Moderne Arbeitsplätze, Co-Working in Bern und Zürich sowie Homeoffice in vielen Bereichen.
Mutter- & Vaterschaftsurlaub
18 Wochen voll bezahlter Mutterschafts- und 4 Wochen Vaterschaftsurlaub.
Gesundheit im Fokus
Präventive Angebote, ergonomische Arbeitsplätze und gezielte Unterstützung bei längeren Ausfällen.
Mobilitätsangebote
Gratis Halbtax oder vergünstigtes GA sowie attraktive Velo-, Carsharing- und E-Auto-Angebote.
Gelebte Chancengerechtigkeit
Unter anderem durch transparente Lohnangaben in unseren Stelleninseraten.
Hast du noch Fragen?
Fragen zur Stelle?
Pirmin Wyss
Delivery Team Lead SDSS
[email protected]Deine Bewerbung Bearbeitet
Umberto Verde
People Attraction Manager