Project Manager

Project Manager Enviar solicitud ¡Únete a nuestro equipo de Heynow! ¿Eres apasionado por la gestión de proyectos y te apasiona ver un producto crecer de principio a fin? ¡Esta es tu oportunidad! Estamos en busca de un perfil proactivo y comprometido para unirse al equipo de Heynow. ¿Qué buscamos? Perfil analítico, autónomo, proactivo y con capacidad de liderazgo transversal. Con habilidades de negociación y gusto por el trabajo en equipos multidisciplinarios. ¿Qué te ofrecemos? Únete a un equipo dinámico que valora la innovación y la excelencia. En este rol, tendrás la oportunidad de liderar la implementación del roadmap de producto y colaborar con distintas áreas para garantizar el éxito de los proyectos. Requisitos: Estudiante avanzado o recibido de carreras terciarias relacionadas con tecnología. Experiencia de al menos 1 año en roles de PM o gestión de proyectos. Valoramos: Certificación Project Management Professional (PMP). Inglés avanzado. Conocimientos de Figma. Buenos conocimientos de negociación. Conocimiento de herramientas de IA. Manejo de Azure DevOps. Responsabilidades: Entender el impacto del proyecto en el negocio del cliente. Ejecutar, dar seguimiento y cerrar los features asignados. Cumplir con el plan de gestión de proyectos definido por la organización. Garantizar el cumplimiento del cronograma y los hitos, coordinando acciones con los distintos sectores involucrados. Identificar y gestionar los riesgos de los features a cargo. Impulsar acciones correctivas y preventivas que aseguren la implementación exitosa, generando lecciones aprendidas. Brindar feedback permanente al líder sobre el avance de los features. Detectar nuevas oportunidades surgidas en el marco de la ejecución. Propuesta: Lunes a viernes de 9 a 18hs. Formato híbrido. Beneficios corporativos. Ubicaciones Montevideo - Uruguay Estado remoto Híbrido Montevideo - Uruguay ¿Qué aspectos nos caracterizan? Comunicación horizontal Nuestros líderes incentivan la curiosidad, el diálogo y la creatividad; preferimos los intercambios y los acuerdos antes que las jerarquías. Clima organizacional Según la encuesta de clima de GPTW 2022, los términos que más repitieron los colaboradores sobre la experiencia en Quantik son “compañerismo”, “ambiente laboral” y “equipo”. Nos caracteriza un excelente clima laboral, marcado por el compañerismo y actividades que fomentan la integración. Construir en conjunto Cada persona, sus ideas y puntos de vista tienen valor, sin importar si están transitando su primera experiencia laboral o ya tienen una larga trayectoria. Mejora continua Trabajamos basados en T y TT. T significa cumplir con las tareas cotidianas que nos corresponden, mientras que TT implica pensar cómo transformar esos procesos para una mejora continua. ¿Qué significa ser parte de Quantik? En Quantik , Isbel , Synapsis , Qubox y Hey Now nos impulsan los desafíos y nos motiva trabajar y compartir en equipo, resolver problemas y descubrir oportunidades de mejora. Acerca de Quantik Somos un grupo de empresas integrado por Isbel (integradora de tecnología), Heynow (una suite de IAgentes) y Swapy , (plataforma de motos eléctricas con baterías intercambiables). Con 40 años de trayectoria, Quantik surgió para convertir tecnología en performance y potencial, desde Uruguay hacia Latinoamérica y el resto del mundo. Fundada en 1979 Compañeros 200