Projektledare till teknikintensivt konsultuppdrag i Solna

Projektledare till teknikintensivt konsultuppdrag i Solna Skicka ansökan Vill du spela en nyckelroll i ett strategiskt program som formar framtidens digitala plattformar? Vi söker nu en erfaren Projektledare / Programkoordinator för ett spännande konsultuppdrag hos en av Sveriges mest teknikintensiva och innovationsdrivna verksamheter. Här får du möjlighet att arbeta i en komplex och modern IT-miljö där digitalisering, molntjänster och plattformsutveckling står högt på agendan. Uppdraget passar dig som trivs med att skapa struktur, driva framdrift och koordinera många olika intressenter samtidigt som du bidrar till verksamhetens långsiktiga utveckling. Om uppdraget Som konsult kommer du att stötta ett omfattande program med fokus på Platform Excellence. Du ansvarar för att säkerställa framdrift, koordinering och uppföljning av flera parallella initiativ samt skapa förutsättningar för framgångsrika leveranser. Uppdraget är placerat i Solna och bedrivs i en hybrid arbetsmodell. Omfattning: Heltid Period: 2026-09-14 till 2027-06-30 Arbetsuppgifter I rollen kommer du bland annat att: Planera, koordinera och följa upp aktiviteter inom flera strategiska initiativ. Upprätta och underhålla roadmaps, milstolpar och leveransplaner. Samordna arbetet mellan plattformsteam, Service Owners, arkitektur-, säkerhets- och ekonomiintressenter. Driva riskhantering, beroenden och beslutsprocesser. Förbereda underlag till styrgrupper samt ansvara för rapportering och statusuppföljning. Facilitera workshops, planeringssessioner och arbetsmöten. Säkerställa uppföljning av mål, KPI:er och förväntade effekter. Omvandla strategiska mål till konkreta epics, aktiviteter och leveranser. Bidra till tydlig kommunikation och transparens kring programmets utveckling och framdrift. Vi söker dig som Har minst 4 års erfarenhet av projektledning eller programledning inom IT. Har god förståelse för cloud, plattformstjänster och digitala plattformar. Har erfarenhet av Platform Engineering och DevOps-relaterade arbetssätt. Har arbetat med IT-transformation, digitalisering eller större teknikinitiativ. Kombinerar stark projektledningsförmåga med verksamhetsförståelse och analys. Är van att navigera i komplexa organisationer med många intressenter. Har dokumenterad erfarenhet av stakeholder management på olika nivåer. Har erfarenhet av att ta fram roadmaps, kravbilder och uppföljningsmodeller. Kommunicerar obehindrat på svenska och engelska. Meriterande Erfarenhet av AI och automation. Erfarenhet av FinOps. Erfarenhet av förändringsledning. Erfarenhet av SAFe eller liknande agila ramverk. Personliga egenskaper För att lyckas i rollen ser vi att du är en person som: Är mycket strukturerad och organiserad. Har en stark förmåga att koordinera och följa upp aktiviteter. Är kommunikativ och skicklig på att bygga relationer. Arbetar proaktivt och tar egna initiativ. Har drivkraften och uthålligheten att föra arbetet hela vägen i mål. Varmt välkommen med din ansökan Vill du vara med och bidra till utvecklingen av framtidens digitala plattformar hos en högteknologisk verksamhet med stor samhällsbetydelse och internationell närvaro? Då ser vi fram emot att höra från dig. Avdelning IT Roll Projektledare Platser Stockholm Distansarbete Hybridarbete Anställningsform Heltid Anställningstyp Visstidsanställning Om Poolia Poolia är ett rekryterings- och bemanningsföretag som ser till att individer och verksamheter i Sverige och Norden utvecklas och gör skillnad. Vi är experter på ekonomi, administration, HR och andra viktiga funktioner som får organisationer att fungera. Snabbhet, relevans och relationer präglar vårt arbetssätt – och i centrum står alltid människan. Arbetslivet är i ständig förändring. Gamla behov förändras, nya kompetenser efterfrågas, och både företag och människor söker efter sin nästa riktning. Vägen dit är sällan spikrak – utan består ofta av en l labyrint av val, vägskäl och osäkerhet. Det är här Poolia kommer in. Sedan starten har vi haft ett uppdrag: att vara guiden genom den labyrinten. Att koppla samman företag med rätt kompetens, och människor med rätt uppdrag. Att göra arbetslivet bättre. För individen, för verksamheten och för samhället i stort. För oss handlar det inte om att fylla en tom stol. Vi vet att en riktigt bra matchning handlar om att människors erfarenheter och värderingar ska passa ihop med företagets behov och kultur. Vi lyssnar noga, ställer rätt frågor och vågar ifrågasätta. För vi tror inte på tur – vi tror på träffsäkerhet.