Projektleiter Marketing und Vertrieb Banking

Projektleiter Marketing & Vertrieb Banking (A)

Für ein spannendes Transformationsvorhaben im Schweizer Bankenumfeld suchen wir einen erfahrenen Projektleiter / Stream Lead mit fundierter Erfahrung in Marketing, Multichannel-Vertrieb und CRM-Transformationen. In dieser Schlüsselrolle übernehmen Sie die operative Leitung eines zentralen Projektstreams und treiben die Weiterentwicklung von Marketing- und Vertriebsprozessen in einem anspruchsvollen regulatorischen Umfeld voran.

📍 Zürich / Remote (nur aus der Schweiz)

📅 Start: 01.11.2026

⏳ Laufzeit: bis 30.04.2027

⏱ Pensum: 70-100%

📄 Contracting

🔖 Referenz: 4034

Aufgaben

• Operative Leitung eines zentralen Projektstreams im Bereich Marketing und Multichannel-Vertrieb

• Entwicklung und Umsetzung eines Target Operating Models für Marketing und Vertrieb im Bankenumfeld

• Steuerung und Koordination fachlicher sowie technischer Umsetzungsteams

• Verantwortung für Planung, Delivery, Ressourcen, Risiken und Abhängigkeiten innerhalb des Streams

• Analyse, Optimierung und Weiterentwicklung von Marketing-, Kampagnen- und Vertriebsprozessen

• Unterstützung bei der Einführung bzw. Weiterentwicklung von CRM-Lösungen im BSI-Umfeld

• Enge Zusammenarbeit mit Marketing, Vertrieb, Fachbereichen, IT, Compliance und Legal

• Management von Stakeholdern auf Fach-, Management- und Executive-Ebene

• Vorbereitung und Durchführung von Workshops, Steering Committees und Management-Präsentationen

• Überwachung von Meilensteinen, Budget, Qualität und Projektfortschritt

Anforderungen

• Mehrjährige Erfahrung als Senior Projektleiter, Programmleiter oder Stream Lead

• Nachweisbare Führungserfahrung in grossen Transformations- oder Change-Projekten

• Fundierte Erfahrung im Banken- oder Finanzdienstleistungsumfeld

• Sehr gute Kenntnisse von Marketing-, CRM- und Multichannel-Vertriebsprozessen

• Erfahrung in der Entwicklung und Umsetzung von Target Operating Models

• Erfahrung im Umfeld von BSI CRM von Vorteil

• Kenntnisse regulatorischer Anforderungen sowie Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Compliance- und Legal-Abteilungen von Vorteil

• Ausgeprägte Erfahrung im Stakeholder- und Change-Management

• Strukturierte, pragmatische und umsetzungsorientierte Arbeitsweise

• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Soft Skills

• Hohes analytisches Denkvermögen und ausgeprägte Lösungsorientierung

• Starke Kommunikations- und Moderationsfähigkeiten

• Durchsetzungsstarke und überzeugende Persönlichkeit

• Hohe Sozialkompetenz und Teamfähigkeit

• Selbstständige, zuverlässige und ergebnisorientierte Arbeitsweise

• Sicheres Auftreten gegenüber Management und Fachbereichen

Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Kontaktaufnahme unter Angabe der Referenznummer 4034. Bewerbungen können ausschliesslich berücksichtigt werden, wenn der Arbeitsort Schweiz ist und eine gültige Arbeitsbewilligung für die Schweiz vorliegt