Scrum Master/Agile Coach | Branża bankowa
- Hiring from
- Poland
- Work type
- Remote
- Posted
535,600 remote jobs, straight from company career pages
100% free · New jobs every hour
Show job descriptionHide job description
O kliencie
Nasz klient to największy bank w Polsce i jedna z największych instytucji finansowych w regionie Europy Środkowo-Wschodniej. Działa jako uniwersalny bank – obsługuje zarówno klientów indywidualnych, jak i firmy, korporacje oraz sektor publiczny. Wokół banku działa szeroka grupa spółek wspierających różne obszary (np. leasing, faktoring, TFI, ubezpieczenia, bank hipoteczny), dzięki czemu oferuje kompleksowe usługi finansowe.
Tryb pracy
Praca zdalna z możliwymi wizytami w biurze 1/2 raz w miesiącu w Warszawie.
Realizację projektu ułatwi Ci
- Minimum 3 lata doświadczenia w roli Scrum Mastera, Agile Coacha lub podobnej
- Praktyczne doświadczenie we współpracy z zespołami deweloperskimi realizującymi projekty IT
- Bardzo dobra znajomość frameworka Scrum oraz praktyk Agile
- Doświadczenie w prowadzeniu warsztatów, retrospektyw i facylitacji działań zespołowych
- Umiejętność identyfikowania problemów procesowych oraz wspierania zespołów w ich rozwiązywaniu
- Doświadczenie we współpracy z wieloma interesariuszami oraz zarządzaniu zależnościami między zespołami
- Umiejętność budowania zaangażowania, współpracy i odpowiedzialności zespołowej
- Rozwinięte kompetencje komunikacyjne, coachingowe i organizacyjne
- Umiejętność analizy danych i wykorzystywania metryk do doskonalenia procesów
- Samodzielność, proaktywność i nastawienie na osiąganie rezultatów
- Znajomość narzędzi Jira, Confluence, Azure DevOps, MS Teams oraz pakietu MS Office
Mile widziane
- Certyfikat Professional Scrum Master (PSM), Certified Scrum Master (CSM) lub równoważny
Twój wkład do projektu
- Wspieranie zespołów wytwórczych w stosowaniu zasad Agile i Scrum oraz rozwijaniu ich samodzielności i dojrzałości
- Organizowanie i facylitowanie wydarzeń scrumowych: Sprint Planning, Daily Scrum, Sprint Review i Sprint Retrospective
- Identyfikowanie, monitorowanie i usuwanie przeszkód utrudniających realizację celów sprintów oraz projektów
- Wspieranie Product Ownerów i zespołów deweloperskich w zarządzaniu backlogiem, szacowaniu i planowaniu działań
- Koordynowanie zależności między zespołami oraz interesariuszami biznesowymi i technologicznymi
- Współdziałanie z kierownikami projektów, liderami technicznymi, Product Ownerami i przedstawicielami biznesu
- Analizowanie i raportowanie metryk zespołowych, takich jak velocity, predictability, lead time i cycle time
- Inicjowanie usprawnień procesów wytwórczych oraz budowanie kultury ciągłego doskonalenia
- Wspieranie transformacji organizacyjnej i skalowania podejścia Agile
- Prowadzenie warsztatów, szkoleń i sesji coachingowych dla zespołów oraz interesariuszy
Tak o Ciebie zadbamy
Dołączając do Edge One Solutions, otrzymujesz pełne wsparcie w rozwoju zawodowym i osobistym, co daje Ci realną szansę na budowanie kariery zgodnie z własnymi celami.
- Zyskujesz indywidualne wsparcie Service Delivery Managera, który pomoże Ci zaplanować ścieżkę kariery i zadba o Twój komfort i satysfakcję z pracy w projekcie
- Szkolenia, certyfikaty i konferencje - dofinansowujemy lub w pełni pokrywamy koszty rozwoju kompetencji technicznych
- #SmartChange – umożliwiamy zmianę projektu i dobieramy kolejny zgodnie z Twoimi preferencjami
- Dbamy o Twój work-life balance, dlatego poza pracą oferujemy wyjścia integracyjne, aktywności sportowe i inspirujące webinary #edge1talks, które rozwijają i łączą ludzi.
- Aktywność fizyczna – wspieramy sportowe inicjatywy i wynajem sal treningowych
- Pakiet zdrowotny – prywatna opieka, karta sportowa, ubezpieczenie i wsparcie psychologiczne
- Elastyczne benefity – sam decydujesz, na co przeznaczasz punkty w naszym systemie benefitowym
Nie spełniasz wszystkich wymagań, a projekt Cię zainteresował? Nie wahaj się i aplikuj. Porozmawiajmy!