Ihr Neuer Arbeitgeber
Ein Consultinghaus mit flexiblen Einsatzmöglichkeiten und spannenden bundesweiten Projekten. Unser Mandant bietet dabei einen 80%-100%igen Home-Office Anteil.
Senior Berater SAP SuccessFactors (m/w/d) - hoher Remote Anteil möglich
Ihr Neues Aufgabengebiet
Mitarbeit im Team und in laufenden Projekten als Senior Berater - über alle Projektphasen hinweg.
Anforderungsanalyse und Roll-in fachlicher To-Dos und Aufgabenstellungen für Projekte im Umfeld von SAP SuccessFactors.
Durchführung von anspruchsvollen Beratungsprojekten und Beratung der Kunden in allen technischen und betriebswirtschaftlichen Fragen rund um die Einsatzmöglichkeiten von SAP SF.
Vorbereitung und Abhaltung von Workshops mit Anwendern bzw. Auftraggebern.
„Schnittstellenfunktion“ zwischen Business und IT.
Leitung von Projekten und Teilprojekten.
Fachliche Führung externer Dienstleister sowie interner Mitarbeiter mit dem Ziel das Team weiter auszubauen.
Ihr Profil
Sie verfügen über einen der folgenden Ausbildungsabschlüsse: Diplom, Master, Bachelor, Magister oder eine vergleichbare Qualifikation im Bereich Wirtschafts-, Natur-, oder Technikwissenschaften.
Die oben beschriebenen Fachgebiete (Schwerpunkt SAP SF) beherrschen Sie aufgrund Ihrer mindestens 5-8 jährigen Erfahrung.
Sie sind ein ausgewiesener Kenner der betrieblichen Abläufe und ihrer Entsprechungen bzw. Abbildbarkeit im SAP-System mit Fokus SAP SF und bilden sich hier ständig weiter.
Idealerweise bringen Sie Know-how im SAP-Projektmanagement oder der Leitung von SAP Teams mit.
Sie arbeiten ergebnisorientiert, treten verbindlich auf und sind ein starker Kommunikator, sowohl im Team als auch auf allen anderen Unternehmensebenen.
Aufgrund der internationalen Ausrichtung verfügen Sie über gute Englischkenntnisse.
Sie sind bereit, für Projekteinsätze gelegentlich zu reisen, auch wenn viele Tätigkeiten remote durchgeführt werden können (ca. 80% remote Anteil möglich).
Angebot
Sie arbeiten mit den modernsten Technologien und nach dem Vorbild von Best Business Practices im SAP- und IT-Umfeld.
Sie finden ein die Eigeninitiative der Mitarbeiter förderndes Arbeitsklima vor und haben umfassenden Freiraum, ihre eigenen Ideen zu verwirklichen.
Geboten wird ein breites Angebot von individuellen und bedarfsgerechten Schulungen.
Großer Wert wird auf ein angenehmes, förderndes und eigene Spielräume zulassendes Arbeitsumfeld gelegt.
Geboten wird ein krisensicherer Arbeitsplatz mit einem leistungsbezogenen Vergütungspaket und attraktiven Zusatzleistungen wie bspw. Firmenwagen oder der Option von zu Hause zu arbeiten.
Wohnort wäre beliebig wählbar. Bürostandort wäre im Raum München oder Bielefeld oder Home-Office.