Wir möchten neue Wege gehen. Und neue Wege schaffen. Heute. Für morgen. Für uns. Jetzt Teil des #TeamOEBB werden!
Dein Job, du...
- bist Teil des Managementteams eines strategischen Digitalisierungsprogramms zur konzernweiten Automatisierung der Ressourcenplanung (Programm ARP).
- arbeitest eigenverantwortlich in einem agilen Team mit agilen Methoden.
- verantwortest ein Produktmodul über den gesamten Lebenszyklus (End-to-End) mit allen Zusammenhängen zwischen Funktionen.
- bist die Schnittstelle zwischen der/dem Product Manager:in, den Fachexpert:innen und den technischen Verantwortlichen für ein optimales Produktmodul zur Planung von Fahrzeugressourcen im Produktionsprozess.
- verantwortest somit das “Was” auf Teamebene und den Team-Backlog.
- definierst gemeinsam mit dem Team die Umsetzungsschritte (Stories) hinsichtlich der Weiterentwicklung einer Planungssoftware für Fahrzeugressourcen.
- bist durchführungsverantwortlich für Reporting, User Story Updates, Progress Tracking, Ressourcenplanung.
- planst die benötigten Ressourcen (insb. bei neuen Features) in Abstimmung mit der:dem Product Manager:in, monitorst die Fortschritte mit Reviews im Rahmen der Iterationen und stellst sie auf Managementebene im Rahmen von regelmäßigen Planungsmeetings bzw. in System Demos vor.
- stellst zusammen mit Process Insider:innen die kontinuierliche Qualitätssicherung sicher (z.B.: UX-Testing) und sorgst für die Einhaltung von Qualitätskriterien im Programm ARP.
Dein Profil, du...
- hast Kenntnisse in der Automatisierung und Optimierung von Logistikprozessen.
- kannst Grundkenntnisse in der Planung von Fahrzeugressourcen vorweisen.
- hast Erfahrung mit agilen Methoden.
- verfügst über betriebswirtschaftliches Verständnis, analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie die Befähigung, komplexe Sachverhalte zu erfassen.
- zeigst Initiative und Entscheidungsbereitschaft, verhandelst geschickt und kannst dich durchsetzen.
- arbeitest gerne in einem motivierten und innovativen Team, bist kommunikativ, belastbar und agierst kund:innenorientiert.
Unser Angebot
- Befristete Vertretung (Ab Oktober für die Dauer der Karenz).
- Wir ermöglichen flexible Freizeitgestaltung durch ein attraktives Gleitzeitmodell sowie die Möglichkeit, nach Absprache Homeoffice zu nutzen.
- Es erwartet dich eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem engagierten und hochprofessionellen Team. Ein offenes und vertrauensvolles Arbeitsklima auf Augenhöhe zeichnet uns aus.
- Ausbildung und Förderung unserer Mitarbeiter:innen ist uns wichtig; wir bieten daher hervorragende Weiterbildungsmöglichkeiten, sowie regelmäßige interne und externe Ausbildungen.
- Für die Funktion „Spezialist:in Senior Normen und Qualität“ ist ein Mindestentgelt von € 55.307,00 brutto/Jahr KV EU ANG, VWGR G, bei einem Beschäftigungsausmaß von 38,5 Wochenstunden, vorgesehen. Je nach Qualifikation und Berufserfahrung ist eine Überzahlung möglich.
Ihre Bewerbung
Wir freuen uns über deine aussagekräftige Online Bewerbung mit Motivationsschreiben, Lebenslauf und Nachweis über die geforderten Qualifikationen. Interne Bewerber:innen fügen idealerweise bitte auch ihren SAP-Auszug hinzu.
Die Besetzung der Position erfolgt durch Bewerbungsgespräche.
Wir laden dich herzlich ein, bei Fragen oder für weitere Informationen unseren ÖBB Job Shop bei Wien Mitte zu besuchen. Unser Team steht dir gerne persönlich zur Verfügung und unterstützt dich vor Ort. Mehr Infos findest du unter: ÖBB Job Shop» Job-Beratung in Wien Mitte The Mall - ÖBB Karriere(oebb.at)
Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation – unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen – bevorzugt aufgenommen werden.
Wir weisen darauf hin, dass im Zuge der Aufnahme die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist.
Ansprechpartner:innen
Für fachliche Fragen zu dieser Jobausschreibung steht Niels Söckneck unter +43664/88234121 zur Verfügung.
Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess ist das ÖBB Recruiting Team unter 05 1778 97 77888 erreichbar.
Über Das Unternehmen
Seit 1923 prägen wir als ÖBB die Mobilität in Österreich und tragen die Verantwortung für eine moderne Infrastruktur sowie für die Beförderung von Menschen und Gütern.
Eine Karriere bei den ÖBB ist nicht nur vielfältig, sondern auch sinnstiftend: Als größtes Klimaschutzunternehmen im Mobilitätssektor bewegen wir ganz Österreich, treiben die österreichische Wirtschaft voran, fördern Innovation und sind ein verlässlicher, verantwortungsbewusster Arbeitgeber. Wir unterstützen unsere Mitarbeiter:innen bei ihrer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung, setzen Maßnahmen für ihre Gesundheit und gemeinsam schaffen wir eine Unternehmenskultur, die von Wertschätzung und respektvoller Zusammenarbeit geprägt ist.gerne zur Verfügung.