(Sr) Manager Global Mobility

De uitdaging die je wil. Zonder 24/7 te werken. Werken bij Moore Law, da’s business as unusual. Als Senior Manager Global Mobility bij Moore werk je op uitdagende projecten met de juiste balans, want het leven is meer dan werken alleen. No-nonsense, handen uit de mouwen en twee voeten op de grond. Waarom zou je een Senior Manager Global Mobility willen zijn als je bij Moore Law zoveel méér kan betekenen? Je kan werken vanuit 1 van onze kantoren en komt 1-2 keer per week naar ons kantoor in Oudergem. Welke kennis en vaardigheden verwachten we van jou? Je hebt commerciële flair, houdt van klantenbinding en je zet graag je handen in uitdagende probleemstellingen binnen Tax. Hierdoor heb je minstens 6 jaar relevante werkervaring met een focus op i nternationaal persoonsbelasting & Global Mobility . Je staat er niet alleen voor want je hebt een team dat je aanstuurt en met je opgebouwde people management ervaring, laat je ze met veel plezier groeien in hun carrière. Je hebt een passie en drive om je kennis en expertise binnen Global Mobility uit te bouwen én te delen met je collega´s. Met je enthousiasme bouw je een sterk intern en extern netwerk uit met als doel een kwalitatieve partner kunnen worden. Je realiseert de doelstellingen door je klantgerichte en analytische instelling. Teamplayer is je tweede natuur en met je sterke communicatieve vaardigheden creëer je vertrouwen Je bent Nederlandstalig en hebt een goede kennis van het Engels . Frans is een pluspunt! Je zal fiscale adviezen schrijven, dus uiteraard ben je communicatief sterk en heb je een vlotte (foutloze) pen. Hoe ziet jouw dag eruit? Als Senior Manager Global Mobility maak je deel uit van een multidisciplinair team van fiscalisten en juristen @Moore. Je ontfermt je samen met jouw collega’s over een brede waaier aan fiscale en juridische vraagstukken met betrekking tot personenbelasting, belastingcontroles, fiscale aangiftes... Je neemt de leiding in het aansturen van een groeiend team van Tax consultants en je bent geconnecteerd met collega’s van Moore (accountancy, audit,….). Je begeleidt je medewerkers in hun dagdagelijkse verantwoordelijkheden zodat we kwalitatieve service kunnen geven aan onze (interne) klanten, waarin jij de eindverantwoordelijkheid draagt. Commerciële contacten onderhouden, uitbouwen en verder ontwikkelen via bestaande en nieuwe klanten geven je een extra boost. Werken bij Moore, da’s business as unusual. Ja, wij hebben stevige ambities en een grote ondernemersmentaliteit. Maar we kiezen voor een andere manier van werken, via oprechte samenwerking en échte verantwoordelijkheid. Je groeit op je eigen tempo, in de richting die jij kiest: omhoog, opzij of door links en rechts nieuwe ervaringen mee te pikken. Ondernemen, innoveren en delen zijn onze kernwaarden. Ze vormen de rode draad in alles wat we doen, niet alleen voor onze klanten, maar ook voor onze medewerkers. Je ontvangt een marktconform loon dat volledig in lijn ligt met jouw ervaring en capaciteiten, aangevuld met heel wat andere interessante voordelen. Bij Moore gaan we er elke dag samen voor, meer dan 100%, maar altijd in balans. Want het leven is meer dan werken alleen. In een gezonde werkomgeving is plaats voor gezonde ambitie én wordt er rekening gehouden met gezondheid, zowel fysiek als mentaal. Je komt terecht in een warme werkomgeving waar iedereen gewoon zichzelf kan zijn. Daarom vinden onze medewerkers Moore Law “a Great Place to Work©”. #LI-MD1