Stellvertretende Gruppenleitung Pförtnerei (m/w/d)

Sie sind das erste Gesicht an den Toren unseres Betriebs und behalten stets den Überblick. Egal ob Ein- und Ausfahrtkontrollen, die Begrüßung von Besucherinnen und Besuchern oder das schnelle Handeln bei Zwischenfällen – alles in sicheren Händen. Zur Verstärkung unseres bestehenden Teams suchen wir Sie als

Stellvertretende Gruppenleitung Pförtnerei (m/w/d)

Die Eingruppierung richtet sich nach der Entgeltgruppe 5 gem. TVöD.

Das werden Ihre Aufgaben sein:

• Personaleinsatzplanung inkl. Urlaubsplanung
• Organisation und Koordination der Pförtner in Absprache mit der Gruppenleitung
• Einarbeitung neuer Mitarbeitenden
• Überwachung des ein- und ausgehenden Personen-, Fahrzeug- und Warenverkehrs auf dem Betriebsgelände KWA 60c
• Ansprechpartner und Vermittler für Kunden, Besucher, Lieferanten, etc.
• Schließen und Öffnen von Türen, Toren, Schranken und bedienen der Lichtanlagen
• Dokumentation der Anmeldung von Lieferanten sowie Privatfahrzeugen, die das Gelände der KWA befahren
• Wahrnehmen von Informations- und Betreuungs-, Kontroll- und Sicherheitsaufgaben
• Verwahrung der Hauptschlüssel für sämtliche Räumlichkeiten KWA 60c und 76A
• Bedienung des Programms zur Kennzeichenerkennung
• Arbeiten im Schichtmodell

Das bringen Sie mit:

• Erfahrung im Bereich der Pförtnerei
• abgeschlossene Berufsausbildung im Dienstleistungsbereich wünschenswert z.B. Fachkraft für Schutz und Sicherheit oder vergleichbar
• gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie Kenntnisse in MS-Office
• gründliche Kenntnisse über aha/ Entsorgungswirtschaft
• außerordentliches Geschick im Umgang mit Kunden, Lieferanten und Behörden
• souveränes Auftreten in Konfliktsituationen sowie hohe soziale Kompetenz
• Organisationsfähigkeit und Teamfähigkeit

Unsere Vorteile

Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden im Rahmen der Bestenauslese bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. aha setzt sich außerdem für die berufliche Gleichstellung aller Geschlechter ein und arbeitet am Abbau von Unterrepräsentanzen im Sinne des Niedersächsischen Gleichberechtigungsgesetzes.