A ERM, líder global em consultoria ambiental, de saúde, segurança, risco, social e sustentabilidade, está em busca de um(a) Talent Acquisition Associate para integrar nossa equipe de Recursos Humanos no Brasil.

Essa posição terá papel fundamental no suporte aos processos de recrutamento e seleção para diferentes países da América Latina, trabalhando em parceria com líderes de negócio, candidatos e equipes de RH para atrair e contratar os melhores talentos.

Principais Responsabilidades:

Conduzir processos de recrutamento de ponta a ponta para diferentes níveis de posições.
Realizar triagem de currículos, entrevistas iniciais e coordenação de entrevistas com gestores.
Apoiar estratégias de atração de talentos, employer branding e mapeamento de mercado.
Garantir uma excelente experiência para candidatos ao longo do processo seletivo.
Atualizar e manter informações em sistemas de recrutamento e relatórios de contratação.
Trabalhar em colaboração com equipes regionais da América Latina.

Requisitos:

Graduação concluída em Psicologia, Administração, Gestão de Recursos Humanos ou áreas correlatas.
Entre 1 e 3 anos de experiência em recrutamento e seleção, talent acquisition ou áreas relacionadas.
Inglês intermediário a avançado (obrigatório).
Espanhol intermediário ou avançado (desejável/preferencial).
Conhecimento em ferramentas de recrutamento, LinkedIn Recruiter e/ou ATS.
Conhecimento do Pacote Office.
Boa capacidade de comunicação, organização e gestão de múltiplas demandas.

Localização

Preferencialmente residentes em São Paulo.
Modelo de trabalho híbrido.

Na ERM, transformamos desafios de sustentabilidade em resultados concretos para algumas das principais organizações do mundo. Buscamos profissionais que queiram crescer, inovar e gerar impacto positivo nos negócios, na sociedade e no planeta.

Acreditamos que a diversidade fortalece nossas equipes e impulsiona melhores soluções. Por isso, promovemos um ambiente pautado pela Diversidade, Equidade, Inclusão e Pertencimento (DEIB), com igualdade de oportunidades para todas as pessoas.

Todas as nossas vagas são inclusivas e estão abertas a pessoas com deficiência. Valorizamos diferentes experiências, perspectivas e talentos, e incentivamos a candidatura de profissionais com deficiência que desejem desenvolver sua carreira em um ambiente acolhedor, respeitoso e acessível. Esse compromisso reflete nossa cultura global de inclusão e nosso atendimento à legislação brasileira de inclusão de pessoas com deficiência.

Se você deseja ler mais sobre Diversidade, Equidade, Inclusão e Pertencimento (DEIB) na ERM, você pode visitar nosso site ou ler sobre nosso progresso no Relatório de Sustentabilidade 2026.

About Us

At ERM, sustainability is our business.

We are the world’s largest advisory firm focused solely on sustainability, offering unparalleled expertise across business and finance.

ERM partners with clients to operationalize sustainability at pace and scale, through our unique combination of strategic transformation and technical delivery capabilities.

Our diverse global team of experts works with the world’s leading organizations to help them set clear sustainability targets, measure progress and operationalize strategy through deep implementation and business transformation.

With more than 50 years of experience, our ability to integrate sustainability solutions and our depth and breadth of technical knowledge are why organizations choose to partner with us as their trusted advisor.

Every one of us firmly believes in the potential to create value for our clients through an integrated approach to sustainability (because we have personally seen it and professionally achieved it).

Our team members are passionate about client service. We work closely with our clients to help them operationalize their sustainability goals and meet their environmental, health and safety objectives while advancing ERM’s purpose through delivering tangible progress in what the United Nations coined The Decade of Action.

Organizing our people across globally integrated communities of technical and strategic talent positions ERM to be a “boots to boardroom” leader in bringing that value creation to our clients, partners, and the world.

We recruit exceptional professionals with a personal and professional passion for sustainability and nurture them to even greater success as specialists. We prepare our consultants to bring integrated, innovative and sustainable solutions to our clients and provide opportunities for ongoing development across a variety of subject areas related to technical, business, and personal growth.

At ERM, effort pays off and becomes career defining work that leaves a positive imprint on our planet.

ERM Homepage