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Talent Acquisition Manager (w/m/d)

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Posted May 27, 2026, 7:48 PM UTC
🇩🇪Germany🏢Hybrid📁People & Talent
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Talent Acquisition Manager (w/m/d) – Recruiting ohne Bullshit Gräfelfing bei München | Vollzeit | 2 Tage Homeoffice | 30 Urlaubstage Right Search ist darauf spezialisiert, deutschlandweit exklusive Positionen bei renommierten Unternehmen zu besetzen. Unser Team verfügt über modernen Weitblick, Feingefühl und Empathie , sodass wir die Bedürfnisse unserer Kunden und Kandidaten verstehen und sie gezielt miteinander verbinden können. Für unseren Kunden, eine international wachsende Healthcare-Gruppe mit über 20 Unternehmen, suchen wir einen Recruiter (w/m/d) mit Haltung, Klarheit und Lust auf echte Verantwortung. Du verantwortest das Full-Cycle-Recruiting – vom Briefing bis zur Vertragsunterschrift Du steuerst Prozesse, Kandidaten und Fachbereiche – professionell und mit Haltung Du rekrutierst über Hierarchiegrenzen hinweg – vom Marketing-Profi bis zur Führungskraft Du analysierst KPIs, interpretierst Ergebnisse und ziehst Schlüsse Du kümmerst dich um die Candidate Experience – ehrlich, direkt, wertschätzend Du arbeitest eng mit Dienstleistern zusammen und sorgst dafür, dass da kein Chaos entsteht 1–4 Jahre Erfahrung im Inhouse Recruiting – idealerweise in schnelllebigem Umfeld Abgeschlossenes Studium ist nice, aber dein Drive zählt mehr Du bist kommunikativ, strukturiert – und lässt dich nicht vom ersten Nein aus der Ruhe bringen Du brauchst ein dynamisches Umfeld, um richtig aufzublühen Du führst Interviews mit Klarheit – und argumentierst auf Augenhöhe Deutsch mind. C1, Englisch solide (in Wort und Schrift) Wohnort bereits in Deutschland = mandatory!! 5 Kolleginnen, die wissen, was sie tun – und keine Angst vor Klartext haben Ein wachsendes Unternehmen mit Ambition, Substanz und flachen Hierarchien Flexible Arbeitszeiten, faire Gehälter, 2 Tage Homeoffice Corporate Benefits, Weiterbildungen, moderne Ausstattung Parkplatz vor Ort und gute Anbindung nach Pasing und Großhadern Warum diese Rolle anders ist: Du bist kein CV-Weiterleiter. Du bist kein Terminkalender-Admin. Du bist Recruiter – und genau das ist hier Gold wert. Bereit, als Talent Acquisition Partner (w/m/d) Wirkung zu entfalten? Dann schick deinen CV – oder ruf direkt durch: 08106 – 39 80 370.

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