Técnico/a de Formación

Técnico/a de Formación Enviar solicitud En KINEDRIK by EADIC Buscamos un/a Técnico/a de Formación para incorporarse a un proyecto estratégico de licitación pública orientado a la mejora de la empleabilidad y la inserción sociolaboral de personas en situación o riesgo de exclusión social. La persona seleccionada será responsable de planificar, organizar, gestionar e impartir las acciones formativas contempladas en el proyecto, garantizando la calidad metodológica y pedagógica de la formación. Asimismo, realizará el seguimiento y evaluación de los programas formativos, asesorará al equipo de orientación laboral sobre el perfil formativo de las personas participantes y contribuirá al diseño de itinerarios que favorezcan su acceso al empleo. Se trata de una posición clave dentro del proyecto, con un alto nivel de responsabilidad en la organización y desarrollo de la actividad formativa, asegurando que las acciones impartidas respondan a las necesidades de los participantes y cumplan con los objetivos, estándares de calidad y requisitos establecidos en el pliego de la licitación. ¿Qué perfil buscamos? Buscamos un/a profesional con experiencia en diseño, planificación, gestión e impartición de programas formativos dirigidos a colectivos en situación o riesgo de exclusión social, con capacidad para adaptar los procesos de aprendizaje a las necesidades de los participantes y colaborar estrechamente con los equipos de orientación laboral. La persona deberá acreditar: Titulación universitaria en Pedagogía, Psicopedagogía, Ciencias de la Educación, Educación Social, Psicología, Formación del Profesorado, Trabajo Social o disciplinas afines. Experiencia mínima de dos (2) años en programación, diseño, gestión, impartición, control y evaluación de programas formativos. Experiencia impartiendo formación dirigida a personas gitanas o a otros colectivos en situación o riesgo de exclusión social. Experiencia en el diseño de acciones formativas e itinerarios de capacitación orientados a mejorar la empleabilidad. Experiencia en la evaluación del aprendizaje y el seguimiento de programas de formación. Capacidad para asesorar a equipos de orientación laboral sobre las necesidades formativas y el desarrollo competencial de los participantes. Conocimientos técnicos requeridos La persona deberá contar con conocimientos sólidos en: Diseño, planificación y evaluación de acciones formativas. Metodologías de enseñanza y aprendizaje para personas adultas. Diseño instruccional y elaboración de materiales didácticos. Programación y gestión de programas de formación para colectivos vulnerables. Evaluación del aprendizaje y seguimiento del progreso de los participantes. Orientación formativa vinculada a itinerarios de inserción sociolaboral. Plataformas de formación virtual (LMS) y herramientas digitales para la impartición de formación. Manejo de herramientas ofimáticas y plataformas de gestión de la formación. Será valorable contar con formación complementaria en Diseño Instruccional, Pedagogía, Formación de Formadores o metodologías de aprendizaje para personas adultas. Competencias profesionales Capacidad de planificación y organización. Habilidades pedagógicas y capacidad para facilitar el aprendizaje. Comunicación efectiva y habilidades de exposición. Orientación a las personas y vocación de servicio. Trabajo colaborativo con equipos multidisciplinares. Capacidad para adaptar contenidos a diferentes perfiles de aprendizaje. Organización y seguimiento de acciones formativas. Orientación a resultados y mejora continua. Sensibilidad social y compromiso con la inclusión y la igualdad de oportunidades. Si cuentas con experiencia diseñando, gestionando e impartiendo programas de formación para colectivos en situación de vulnerabilidad y deseas formar parte de una iniciativa estratégica orientada a mejorar la empleabilidad y la inclusión social, esta puede ser una excelente oportunidad para aportar tu experiencia en un proyecto de alto impacto Departamento Licitación Externa Ubicaciones MADRID, ESPAÑA Estado remoto Híbrido MADRID, ESPAÑA Nuestros beneficios Fomentamos un ambiente cercano y colaborativo, con espacios de integración y trabajo en equipo que fortalecen nuestra comunidad. Impulsamos el bienestar, la formación continua y un entorno flexible que favorece el equilibrio entre vida personal y profesional. Ofrecemos oportunidades reales de desarrollo profesional dentro de un proyecto internacional en constante evolución, donde el talento y los resultados son reconocidos. Así se vive KINEDRIK En KINEDRIK , creemos que el mejor talento se siente atraído por proyectos con propósito, impacto real y visión internacional. Somos una comunidad global dedicada a impulsar profesionales en ingeniería, construcción y tecnología, donde el aprendizaje constante, la innovación y la colaboración forman parte del día a día. Trabajar con nosotros significa formar parte de un entorno dinámico, multicultural y orientado al crecimiento, donde promovemos el desarrollo continuo, el trabajo en equipo, la flexibilidad y el reconocimiento del desempeño. Nuestra Historia 2010 Nuestro inicio EADIC fue fundada por Ricardo Carramiñana Alonso con la idea de formar profesionales competitivos en los sectores de ingeniería, arquitectura y construcción. 2016 Máster Online Lanzamiento del primer Máster Online en BIM, con una alianza estratégica con la Universidad Rey Juan Carlos. 2020 Convenios y reconocimientos EADIC es reconocido con la medalla de honor de la UDIMA. Además del convenio marco con universidades europeas para titulación oficial (eCampus y Uni Pegaso). 2025 Transformación Ahora KINEDRIK se basa en pensamiento técnico, impacto real, liderazgo global. Más que una escuela: una red de acción, innovación y futuro. Acerca de EADIC Nacimos para formar. Crecimos enseñando a transformar. Durante más de una década, EADIC fue una escuela pionera: ágil, digital, con visión técnica y vocación global. Nuestra cultura se basa en la cercanía, la flexibilidad y la excelencia aplicada. Fundada en 2010 Compañeros +500