Vacature Sectoraanvoerder HBO voor Doorlopend het beste onderwijs

Wil jij bijdragen aan een complexe maar betekenisvolle transformatie in de onderwijssector? Wil jij jouw expertise inzetten om in Npuls mee te bouwen aan de toekomst van het Nederlandse onderwijs? Dan willen we van je horen!*

Bij Npuls zoeken wij een sectoraanvoerder Hoger beroepsonderwijs (HBO) voor Doorlopend het beste onderwijs. Als sectoraanvoerder werk je mee aan de transformatie van het vervolgonderwijs. Je haalt op wat binnen hogescholen nodig is, brengt collega’s uit de onderwijsinstellingen samen en draagt bij aan de transformatie van de sector, specifiek vanuit de onderwerpen die horen bij Doorlopend het beste onderwijs.

Over Npuls

In Npuls werken alle publieke mbo-scholen, hogescholen en universiteiten aan de transformatie van het vervolgonderwijs. We bouwen in Npuls aan een onderwijssector die blijvend bijdraagt aan een veerkrachtige samenleving, brede welvaart en een sterke economie. Een goed opgeleide beroepsbevolking is daarbij cruciaal en dat begint met een sterke en toekomstbestendige vervolgonderwijssector waarin we mensen optimaal kunnen opleiden en waarin iedereen een leven lang kan blijven ontwikkelen. Onze ambitie is dat lerenden klaar zijn voor de toekomst. Dat kunnen we realiseren als ze kunnen leren zonder drempels, doorlopend het beste onderwijs krijgen en daarbij AI & data waarde(n)vol inzetten. Daarvoor hebben we nodig dat wij met elkaar leren(d) transformeren én samen werken aan digitale sectorvoorzieningen.

Doorlopend het beste onderwijs

Bij het domein Doorlopend het beste onderwijs werken we aan onderwijs dat toegankelijk, actueel en van hoge kwaliteit is, doorlopend afgestemd op wat de lerende aan nieuwe kennis en vaardigheden nodig heeft en wat de maatschappij vraagt. Daarvoor werken we aan de onderwerpen onderwijsmiddelen, inclusief een afsprakenstelsel, digitaal toetsen en professionalisering en ondersteuning van onderwijsprofessionals. In co-creatie met onderwijsprofessionals wordt samengewerkt aan het beschikbaar maken van onderwijsmiddelen die het leerproces en de overgang naar de arbeidsmarkt versterken, het bevorderen van betrouwbare toetsing die inzicht geeft in kennis en vaardigheden en het ontwikkelen van onderwijsprofessionals en afspraken over veilige data-uitwisseling in samenwerking met instellingen, leveranciers en publieke partners.

Over het team Doorlopend het beste onderwijs

Als hbo-aanvoerder zit je in het subdomein sectoropgave en vorm je samen met de programmamanager (je leidinggevende), de mbo- en wo-aanvoerder, coördinator sectoropgave, een communicatieadviseur, coördinator bedrijfsvoering en managementassistent het kernteam van Doorlopend het beste onderwijs. Dit team stuurt gezamenlijk de verschillende subdomeinen binnen Doorlopend het beste onderwijs aan. Naast het werk in de programmaorganisatie werk je uiteraard ook veel samen met collega's uit de instellingen.

Binnen de programma-organisatie werk je veel samen met andere collega’s die de transformatie van het vervolgonderwijs helpen faciliteren en aanjagen. Je trekt samen op met (hbo)-aanvoerders uit de andere domeinen (Leren zonder drempels, AI & Data waarde(n)vol inzetten, en Lerend transformeren) en de liaison die Vereniging Hogescholen vertegenwoordigt in Npuls. Ook werk je nauw samen met de coördinatoren van de verschillende inhoudelijk onderwerpen: onderwijsmiddelen waardevol inzetten, inclusief afsprakenstelsel voor digitale leermaterialen en educatieve technologieën, digitaal toetsen en ontwikkelen en professionalisering en ondersteuning van onderwijsprofessionals.

Jouw rol in het programma

Je ondersteunt onderwijsinstellingen actief bij het waarmaken van de ambities en sectordoelstellingen op het gebied van Doorlopend het beste onderwijs. Je ziet kansen voor ontwikkeling en innovatie om de transformatie aan te jagen en weet deze kansen ook te verzilveren. Je vertaalt de behoeften van hbo-instellingen hierbij naar wat het programma kan bieden aan ondersteuning en facilitering en zorgt zo dat de aansluiting van wat het programma doet op de vragen uit het onderwijsveld goed blijft. Je hebt daarbij een toonaangevende rol in het bepalen van de strategie. Die stem je ook af met de partners van Npuls en relevante stakeholders, zodat de partijen in het hele ecosysteem elkaar goed kunnen versterken.

Je bent een verbinder, draagt de missie en visie van Npuls uit en speelt een aanjagende rol in de transformatie van het onderwijs. Je realiseert je dat de verandering waar we gezamenlijk aan werken, zich zal moeten voltrekken bij autonome onderwijsinstellingen, die ieder voor zichzelf maar ook samen de doelen waarmaken. Het gaat dus om het stimuleren en faciliteren van hun transformatie.

Jouw werkzaamheden en verantwoordelijkheden

Als aanvoerder speel je een belangrijke rol in de verbinding tussen de hbo-scholen en de Npuls-programma-organisatie.

• Je treedt op als ambassadeur en woordvoerder voor Doorlopend het beste onderwijs in diverse gremia en netwerken, waarbij je actief ophaalt bij de instellingen, dit terugbrengt in de Npuls-programmaorganisatie en vice-versa.
• Je bent een zichtbaar aanspreekpunt en gesprekspartner voor/richting bestuurders, directeuren, decanen en beleidsmedewerkers.
• Je denkt actief mee en levert een betekenisvolle bijdrage aan de strategische sturing van het thema Doorlopend het beste onderwijs en de sectoropgave voor Npuls in zijn geheel.
• Je werkt inhoudelijk mee en signaleert, initieert en begeleidt activiteiten en interventies binnen het thema Doorlopend het beste onderwijs.
• Je stimuleert netwerkvorming, verbindt mensen en ontwikkelingen binnen en buiten de hbo-sector, organiseert deze verbindingen structureel en benut bestaande netwerken.
• Je stimuleert beleidsontwikkeling, samen met de Vereniging Hogescholen, en de andere partners van het programma (MBO Raad, Universiteiten van Nederland en SURF).
• Je ontplooit activiteiten om hbo-instellingen/ de hbo-sector te ondersteunen bij de transformatie en om de Npuls-organisatie te voeden.

Jij neemt mee

• Je hebt stevige werkervaring in het hbo. Je hebt daarin ervaring met onderwijsvernieuwing en hebt in ieder geval één grote of meerdere kleinere projecten rondom onderwijsvernieuwing geleid. Het is een pre wanneer je nu werkzaam bent bij een hogeschool.
• Je bent innovatief, inhoudelijk sterk én creatief zonder het resultaat uit het oog te verliezen. Je kunt strategisch denken, maar dit ook vertalen naar uitvoer zodat anderen kunnen werken aan de realisatie.
• Je beweegt gemakkelijk in alle geledingen van een onderwijsinstelling, vooral op strategisch en tactisch niveau en je beschikt over de politiek-bestuurlijke sensitiviteit om hierin tactvol te opereren.
• Je bent communicatief vaardig, verbindend en sterk in het opbouwen en benutten van netwerken. Je zorgt ervoor dat zowel voorlopers als collega’s die meer tijd nodig hebben worden meegenomen.
• Je hebt een landelijke blik, waarbij je enerzijds de hbo-sector bedient en vertegenwoordigt en anderzijds sectoroverstijgend denkt en werkt.
• Kennis en ervaring op het vlak van de thema’s van Doorlopend het beste onderwijs is een pre: digitale leermaterialen, educatieve technologieën, digitaal toetsen, onderwijsprofessional en professionalisering.

Wij bieden bij voorkeur in detachering

• Een afwisselende en uitdagende positie waarin je landelijk impact kan maken in een informele en collegiale sfeer met een hoog ambitieniveau;
• Een detachering voor 24 – 32 uur, 0,6 – 0,8 fte, onze voorkeur gaat daarbij uit naar 0,8 fte;
• Detachering voor in ieder geval één jaar, met mogelijke jaarlijkse verlenging tot december 2030;
• Detachering vanuit je instelling naar het programma;

Een dienstverband is ook mogelijk

• Een afwisselende en uitdagende positie voor 24- 32 uur, 0,6 – 0,8 fte, onze voorkeur gaat daarbij uit naar 0,8 fte;
• Een salarisrange afhankelijk van kennis en ervaring tussen de 4.563 – 7.415 bruto op basis van fulltime;
• 8,33% vakantiegeld, een vaste eindejaarsuitkering van 8,33%;
• 36 vakantiedagen per jaar (op basis van een 40-urige werkweek);
• Een NS-Businesscard 1 klasse;
• De kantoren van SURF, penvoerder van het programma, zijn gevestigd in Utrecht en Amsterdam, beiden op loopafstand van een treinstation (respectievelijk Utrecht CS en Amsterdam Science Park). Het domein Doorlopend het beste onderwijs centreert zich in Utrecht.
• Wij bieden de mogelijkheid tot hybride werken en je ontvangt een thuiswerkvergoeding op de thuiswerkdagen;
• Een contract voor de duur van het programma, tot en met december 2030;
• SURF is penvoerder van het programma. Dit betekent dat je in jouw rol in dienst komt bij SURF, maar werkt voor Npuls.

De sluitingsdatum van de vacature is 1 november. Dit is de laatste dag dat je nog op deze vacature kunt reageren.

De eerste ronde gesprekken zullen plaatsvinden op 4 november in de middag. Een tweede gesprek vindt plaats op 9 november in de middag.

Eerst meer weten?

• Wil je meer weten of heb je vragen over deze rol, neem dan contact op met Lieke Rensink, lieke.rensink@npuls.nl, programmamanager van het domein Doorlopend het beste onderwijs.
• Heb je vragen over de procedure of werken bij SURF, neem dan contact op met onze recruiter Aram Verweij, aram.verweij@npuls.nl.
• Meer informatie over het programma Npuls en de programmaonderdelen vind je via de website www.npuls.nl

* Geen leuk feitje: onderzoek toont aan dat vrouwen en mensen uit minderheidsgroepen pas solliciteren op een functie als ze aan alle eisen voldoen. Mannen solliciteren als ze (slechts) 60% van de eisen kunnen waarmaken. Daarom willen we ook van je horen als je niet zeker weet of je 100% gekwalificeerd bent.