Campo personalizado 1: Project Governance Campo personalizado 3: Project Governance País/región: ES Fecha: 8 jul 2026 Ubicación: Lugar de trabajo: Remoto / Híbrido GFT es una compañía pionera en transformación digital. Diseñamos soluciones de negocio centradas en la inteligencia artificial (AI-Centric), modernizamos infraestructuras de TI y desarrollamos sistemas core de nueva generación para líderes del sector bancario, asegurador e industrial. En estrecha colaboración con nuestros clientes, desafiamos los límites para ayudarles a alcanzar todo su potencial. ¿Qué estamos buscando? Actualmente buscamos incorporar IT Project Manager Lead con más de 10 años de experiencia en entornos de CIB (Global Markets), para liderar iniciativas estratégicas Front-to-Back en Equities (Cash y Derivados Listados). Tus principales responsabilidades son: Liderazgo de programas/proyectos complejos en Global Markets Coordinación end-to-end (Front Office, Middle, Back Office, IT) Interlocución con stakeholders senior (Head of Trading, COO, etc.) Definición de roadmap y priorización Supervisión de varios PMs y equipos multidisciplinares Gestión de riesgos, dependencias y presupuesto Requisitos deseados: Altos conocimientos funcionales y experiencia real en Equities (Cash y Derivados Listado). Profundo conocimiento del mundo ETD (Exchange Traded Derivatives) y Clearing Experiencia contrastada en: Order Management (Care, algoritmos, block trading) y conectividad (DMA, EDA) y Flujos Front-to-Back Experiencia contrastada en procesos de Back Office: Confirmaciones, liquidación, clearing, colaterales Conocimiento regulatorio: MiFID II, EMIR, MAR, DORA +10 años en gestión de proyectos IT en banca de inversión Experiencia liderando equipos / otros PMs Experiencia en programas complejos o transformaciones Inglés alto Conocimientos técnicos: FIX, SQL, Python, arquitectura de sistemas de trading Requisitos valorables: Fixed Income y FX Front Office: Fidessa, FISTrader, EMSX (Bloomberg), Ullink, ORC Competencias personales: Capacidad de interlocución y gestión de stakeholders senior Liderazgo y toma de decisiones en entornos complejos Visión global y orientación a resultados En GFT consideramos que la diversidad es uno de nuestros pilares fundamentales y promovemos un entorno de trabajo inclusivo basado en la cooperación y el respeto mutuo. Ofrecemos igualdad de oportunidades a todas las personas sin tener en cuenta su raza, origen cultural, sexo, edad, orientación sexual, identidad de género, discapacidad o creencias religiosas. GFT dispone y ha registrado un Plan de Igualdad que recoge las medidas a adoptar con el objetivo de alcanzar en la empresa la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres y a eliminar, si es que la hay, la discriminación por razón de sexo ¡Únete a nuestro equipo global! Als Partner für IT-Beratung und Software-Entwicklung sind wir auf die digitale Transformation unserer Kunden aus den Bereichen Finanzen, Versicherungen und Industrie spezialisiert. Unsere rund 700 Talente in Deutschland entwickeln mit modernsten Technologien nachhaltige Lösungen. Qué ofrecemos Conciliación y Flexibilidad: Posibilidad de trabajar desde casa híbrido/remoto, jornadas flexibles y viernes intensivos. Formación y Desarrollo: Plan personalizado, programas formativos. Beneficios Sociales: Seguro vida, apoyo teletrabajo. Beneficios Flexibles "a la carta": Bolsa corporativa para comida, transporte, seguro médico, guardería y formación, ajustada a tus necesidades y combinada con retribución flexible Paquete de Reubicación (si aplica): Apoyo económico, asesoramiento, patrocinio visas. Programa de Recomendaciones. Programa de Bienestar: Nutrición, Física, Mental. Descuentos con Wellhub. Servicio de apoyo psicológico gratuito. Vida en GFT: Oficinas inteligentes, eventos, premios de valores, charlas inspiradoras. Cultura corporativa internacional. ¿Quieres estar al tanto de nuestras oportunidades profesionales? Únete a nuestra TALENT COMMUNITY y personaliza tus alertas de empleo, recibe noticias e invitaciones a eventos, en función de tus intereses. CREA UNA ALERTA DE EMPLEO
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