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株式

01. iOSエンジニア / ポテンシャル採用 [Product]

株式会社AppBrew
Posted 4 hours ago
🇯🇵Japan🏢Hybrid📁Engineering & Development
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01. iOSエンジニア / ポテンシャル採用 [Product] 仕事概要 ## AppBrewについて AppBrewは、コスメ・美容のクチコミサービス「LIPS」を開発・運営しています。ユーザーが投稿する膨大なクチコミと、検索・ランキング・レコメンドなどの機能を通じて、「自分にぴったりのコスメ・美容に出会う」体験を支えています。 - 累計1,500万ダウンロード、MAU約1,000万人 - リリースから9年以上の運用、App Storeの評価は4.7(4.6万件) コスメや美容は多くの人の毎日に身近なテーマで、開発した機能が多くのユーザーの「なりたい自分」につながります。2024年12月にはマツキヨココカラ&カンパニーグループに参画し、グループが持つ全国の店舗網・商品販売データと、LIPSに集まるオンラインのデータを組み合わせた取り組みも始まっています。 ## 募集背景 LIPSのiOSアプリ開発を中期的に支えるメンバーを募集します。経験年数によって担当範囲を制限することはありません。入社後3ヶ月程度は、既存機能の改善や小〜中規模の機能開発を通してコードベースに慣れていただき、そこから段階的に担当範囲を広げていただくことを想定しています。 AppBrewは、創業者を含む経営陣の多くがエンジニア出身で、技術とプロダクトを起点に意思決定を行う組織です。 エンジニアの役割は実装だけにとどまらず、iOSアプリの開発を中心に、施策の改善提案や効果検証まで主体的に担っています。 機能開発は「こんな機能があったらユーザーはうれしいのでは」という雑談から始まることが多く、決まった仕様をそのまま実装するのではなく、機能の必要性からエンジニアも一緒に考えます。 企画は必須ではありませんが、希望すればユーザー価値の定義や課題設定から関わることもできます。 開発はiOSアプリがメインですが、Webフロントエンドや機械学習基盤など幅広い領域があります。 小規模ながら技術投資にも積極的で、機械学習・メーカー向けの分析ツール・自然言語処理といった、技術的に挑戦しがいのあるテーマにも取り組んでおり、新しい技術は「ユーザーへの価値や事業成長につながるか」を基準に判断し、価値があると判断したものは積極的に導入しています。 直近では、オンデバイスAIのFoundation ModelsやLive Activitiesといった技術も活用しています。 ## 具体的な業務内容 ・LIPSのiOSアプリ開発 - 新機能の設計・実装・リリース ‐ 既存機能の改善 ‐ UI/UX・パフォーマンス改善 ・デザイナーやバックエンドエンジニアと協力した開発 ・検証[BI/SQLを使用した分析]とプランニング ・生成AIを活用した開発効率化 ・開発環境の整備やパフォーマンス改善 はじめは実装を中心に担っていただきます。その後は、実装に集中して技術を突き詰めるのも、企画や課題設定といった上流から関わるのも、本人の志向に合わせて選べます。 コードをメインにしっかり極めたい方も、プロダクトづくりに広く踏み込みたい方も歓迎です。 ## チーム体制(toCユニット) - iOSエンジニア:2名 - Androidエンジニア:1名 - バックエンドエンジニア:3名 - UIUXデザイナー:2名 - PdM:1名 ## 技術スタック - iOS:Swift, UIKit, SwiftUI, RxSwift, Danger, SwiftLint, fastlane - バックエンド: Ruby on Rails, MySQL, Elasticsearch, Redis - Webフロントエンド:TypeScript, React, Next.js, GraphQL, Remix - Android:Kotlin, RxJava, Jetpack Compose, Coroutines - レコメンド/アルゴリズム:Flask, PyTorch - CI/CD:GitHub Actions, CircleCI - インフラ: Terraform, AWS (ECS, Aurora, Redshift, ElastiCache, etc.), Google Cloud (BigQuery, Cloud Run, Firebase, etc.) - データ分析:Redash, dbt - LLM: GitHub Copilot, Cline, ChatGPT API, Claude - チーム: GitHub, Slack, Notion, Figma ## 選考フロー 書類選考→一次面接→コーピング検査&二次面接→リファレンスチェック&最終面接 選考期間は平均2〜4週間です。カジュアル面談・面接は、すべてエンジニアが担当します。 将来的に正社員としての入社を考えている方で、まずは業務委託として参画いただくというのもご相談可能です。 ## 変更の範囲 入社後はiOSエンジニア職に従事いただく予定です。 その後はご本人の適性により当社業務全般に変更の可能性があります。 必須スキル ## AppBrewについて AppBrewは、コスメ・美容のクチコミサービス「LIPS」を開発・運営しています。ユーザーが投稿する膨大なクチコミと、検索・ランキング・レコメンドなどの機能を通じて、「自分にぴったりのコスメ・美容に出会う」体験を支えています。 - 累計1,500万ダウンロード、MAU約1,000万人 - リリースから9年以上の運用、App Storeの評価は4.7(4.6万件) コスメや美容は多くの人の毎日に身近なテーマで、開発した機能が多くのユーザーの「なりたい自分」につながります。2024年12月にはマツキヨココカラ&カンパニーグループに参画し、グループが持つ全国の店舗網・商品販売データと、LIPSに集まるオンラインのデータを組み合わせた取り組みも始まっています。 ## 募集背景 LIPSのiOSアプリ開発を中期的に支えるメンバーを募集します。経験年数によって担当範囲を制限することはありません。入社後3ヶ月程度は、既存機能の改善や小〜中規模の機能開発を通してコードベースに慣れていただき、そこから段階的に担当範囲を広げていただくことを想定しています。 AppBrewは、創業者を含む経営陣の多くがエンジニア出身で、技術とプロダクトを起点に意思決定を行う組織です。 エンジニアの役割は実装だけにとどまらず、iOSアプリの開発を中心に、施策の改善提案や効果検証まで主体的に担っています。 機能開発は「こんな機能があったらユーザーはうれしいのでは」という雑談から始まることが多く、決まった仕様をそのまま実装するのではなく、機能の必要性からエンジニアも一緒に考えます。 企画は必須ではありませんが、希望すればユーザー価値の定義や課題設定から関わることもできます。 開発はiOSアプリがメインですが、Webフロントエンドや機械学習基盤など幅広い領域があります。 小規模ながら技術投資にも積極的で、機械学習・メーカー向けの分析ツール・自然言語処理といった、技術的に挑戦しがいのあるテーマにも取り組んでおり、新しい技術は「ユーザーへの価値や事業成長につながるか」を基準に判断し、価値があると判断したものは積極的に導入しています。 直近では、オンデバイスAIのFoundation ModelsやLive Activitiesといった技術も活用しています。 ## 具体的な業務内容 ・LIPSのiOSアプリ開発 - 新機能の設計・実装・リリース ‐ 既存機能の改善 ‐ UI/UX・パフォーマンス改善 ・デザイナーやバックエンドエンジニアと協力した開発 ・検証[BI/SQLを使用した分析]とプランニング ・生成AIを活用した開発効率化 ・開発環境の整備やパフォーマンス改善 はじめは実装を中心に担っていただきます。その後は、実装に集中して技術を突き詰めるのも、企画や課題設定といった上流から関わるのも、本人の志向に合わせて選べます。 コードをメインにしっかり極めたい方も、プロダクトづくりに広く踏み込みたい方も歓迎です。 ## チーム体制(toCユニット) - iOSエンジニア:2名 - Androidエンジニア:1名 - バックエンドエンジニア:3名 - UIUXデザイナー:2名 - PdM:1名 ## 技術スタック - iOS:Swift, UIKit, SwiftUI, RxSwift, Danger, SwiftLint, fastlane - バックエンド: Ruby on Rails, MySQL, Elasticsearch, Redis - Webフロントエンド:TypeScript, React, Next.js, GraphQL, Remix - Android:Kotlin, RxJava, Jetpack Compose, Coroutines - レコメンド/アルゴリズム:Flask, PyTorch - CI/CD:GitHub Actions, CircleCI - インフラ: Terraform, AWS (ECS, Aurora, Redshift, ElastiCache, etc.), Google Cloud (BigQuery, Cloud Run, Firebase, etc.) - データ分析:Redash, dbt - LLM: GitHub Copilot, Cline, ChatGPT API, Claude - チーム: GitHub, Slack, Notion, Figma ## 選考フロー 書類選考→一次面接→コーピング検査&二次面接→リファレンスチェック&最終面接 選考期間は平均2〜4週間です。カジュアル面談・面接は、すべてエンジニアが担当します。 将来的に正社員としての入社を考えている方で、まずは業務委託として参画いただくというのもご相談可能です。 ## 変更の範囲 入社後はiOSエンジニア職に従事いただく予定です。 その後はご本人の適性により当社業務全般に変更の可能性があります。 歓迎スキル ## 技術 - RxSwift、SwiftUI、Reactiveなフレームワークを利用した開発経験 - Android・サーバサイドなど、iOS以外の開発経験 - アプリ・バックエンド・フロント・インフラいずれかについて情報をキャッチアップし続けると共に試行錯誤し、深い知識と経験を持っていること ## プロダクト開発 - toC向け自社サービスの開発経験 - プロダクト開発にあたり、施策企画・デザインレビュー・実装・検証(BI/SQLを使用した分析)・その後のプランニングの内、複数のプロセスに携わった経験 - グロースの経験 - GitHub等を利用したチーム開発経験 - リモート開発経験 求める人物像 ## Open - 透明性のある行動をし、政治を持ち込まない - 事業に向かい、腹を割って本質的な議論をする - 積極的な情報共有を行い、チームを強くする ## Ownership 事業の成功のために必要なことは担当範囲にこだわらず積極的に学び、やりきる ## Lean 仮説検証サイクルを早く回すために、検証に必要な最小限のアウトプットをどんどん世に出す ## User First すべてのアウトプットがユーザーを向いている 応募概要 給与 480万〜720万 勤務地 東京都文京区本郷1-11-6 東接本郷ビル4階 雇用形態 正社員 勤務体系 勤務時間:フレックスタイム制(コアタイムなし) 休日:年間休日123日、完全週休2日制(土・日)、国民の祝日、年次有給休暇、年末年始休暇、リフレッシュ休暇、その他法令に準ずる ※全社平均残業時間:10時間程度/月 ※リフレッシュ休暇について、年に3日間通年取得可能な制度です。 試用期間 有(3ヶ月) 福利厚生 - 社会保険完備 - リモートワーク相談可(週2-3程度の出社推奨) - カンファレンスやイベント、勉強会などの参加費用負担有り - 書籍購入費用負担有り 詳細は以下をご覧ください! https://note.com/appbrew/n/n5de0bfa9ef0c

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