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株式

1014_DXアドバイザー

株式会社kubell
Posted 11 hours ago
🇯🇵Japan🏢Hybrid📁Customer Support
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1014_DXアドバイザー 仕事概要 ### 採用背景 kubellでは「働くをもっと楽しく、創造的に」のミッションのもと、国内最大級のビジネスチャット「Chatwork」をご利用いただいている約100万社の中小企業を対象に、「Chatwork DX相談窓口」を完全無料で提供しています。 「何から始めればいいか分からない」「自社に合ったサービスが分からない」といった中小企業のDX課題に対し、専任担当者として伴走し、最適なIT活用・業務改善のロードマップ提案を行っているのが本ポジション「DXアドバイザー」です。 本事業は単一の窓口事業ではなく、以下3つの役割を担う「セントラルセールス」組織として、全社の中核機能へと位置付けを拡張するフェーズに入っています。 ① DX相談窓口事業として、外部70以上のアライアンス商材を通じた売上創出 ② Chatwork/BPaaS等の自社プロダクト事業のグロースをミッションとする、事業部横断のセントラルセールス機能 ③ 顧客との対話を通じた一次情報を起点とした、新規事業開発・M&A・資本業務提携のシーズ探索 中小企業の課題は多種多様であり、特定の商材・特定の部署では応えきれない領域に踏み込むため、顧客起点で課題を整理し、自社・他社問わず最適なソリューションを組み合わせて提案できるコンサルティングセールスの中核人材を、新たに増員募集します。 ### ポジションの魅力 ・顧客ファーストを貫けるセールス体験:70以上のソリューションを横断で扱えるため、「売る商材ありき」ではなく、顧客にとって本当に必要な提案を選べます。実際に在籍メンバーからは「誠実なセールスができ、営業の本質的な価値を感じながら業務に取り組める」「顧客の本質的な課題に合わせた提案ができるようになってきた」といった声が挙がっています。 ・The MODEL型の延長ではない、独自のキャリア拡張:IS/FS/CS/コンサルティングセールスの要素を一気通貫で経験できます。単一商材セールスの「次のキャリア」を体現する、国内でも極めて稀少なポジションです。 ・社会的インパクト:国内最大級のChatworkユーザー基盤(約100万社の中小企業/800万人以上のユーザー)に対し、社会的インフラとしてDX支援・経営課題解決を担います。 ・新規事業の起点に立てる環境:顧客の一次情報がそのまま新規事業開発・M&A・資本業務提携のシーズになる組織であり、これまでも本部署発のアイデアが複数事業化されています。 ・将来のキャリアパスの広さ:セントラルセールスのコア人材として、新規事業立ち上げ・新規事業のセールスマネージャー・マーケティング・事業責任者など、多様なキャリアへの接続が可能です。 ### 業務内容 ■ DXアドバイザーとしてのコンサルティングセールス ・Chatworkユーザー(中小企業)の専任担当として課題ヒアリングを実施 ・顧客の現在地と目指す姿を整理し、業界・規模・業務特性を踏まえた「DX化ロードマップ」を設計 ・自社プロダクト(Chatwork/BPaaS等)と、80以上の外部ソリューションから最適な組み合わせを提案 ・提案・導入後のフォロー、追加課題のヒアリングを通じた継続的な伴走 ■ セントラルセールスとしての横断連携 ・社内各事業部(BPaaS、Chatworkセールス等)と連携し、自社プロダクト事業のグロースに貢献 ・外部パートナー企業との関係構築・新規ソリューションの探索・業務提携の検討 ■ 顧客一次情報の還元と組織への型化 ・顧客課題・業界別に存在する課題構造の蓄積と、新規事業開発/M&A検討への情報還元 ・提案ストーリー・ロードマップのナレッジ化と組織展開 ・KPI(コンサルティング商談数/紹介件数/売上)に対する責任と継続的な改善 ※ 1日の動き方は人により異なり、アプローチに比重を置く日もあれば、コンサルティングとしての商談を多く行う日もあります。得意を活かして幅広く動くことができる点が特徴です。 ### 配属先情報 ビジネスディビジョン DX相談窓口(セントラルセールス組織) ・組織規模:約10名(事業責任者、チームリーダー、メンバー+一部インターン) ・年齢構成:20〜30代中心 ・組織の特徴:仕組み化・型化の途上にあるカオスなフェーズ。プロセス自体を作り上げていく裁量と難易度の高さがあり、優秀な若手層が集まっております ### 使用ツール Chatwork Gemini、Claude Salesforce Amptalk Google Workspace ### 参考情報 ⚫︎会社説明資料 https://speakerdeck.com/kubell_hr/kubell ⚫︎kubellのカルチャーについて https://days.kubell.com/ ⚫︎BPaaS事業について https://note.com/daichi_fukumoto/n/n8811dde6dc3c ⚫︎"プロダクトセールス"と"コンサルティングセールス"は別の職業だという話 https://note.com/daichi_fukumoto/n/n65cd489da71c 必須スキル ### 採用背景 kubellでは「働くをもっと楽しく、創造的に」のミッションのもと、国内最大級のビジネスチャット「Chatwork」をご利用いただいている約100万社の中小企業を対象に、「Chatwork DX相談窓口」を完全無料で提供しています。 「何から始めればいいか分からない」「自社に合ったサービスが分からない」といった中小企業のDX課題に対し、専任担当者として伴走し、最適なIT活用・業務改善のロードマップ提案を行っているのが本ポジション「DXアドバイザー」です。 本事業は単一の窓口事業ではなく、以下3つの役割を担う「セントラルセールス」組織として、全社の中核機能へと位置付けを拡張するフェーズに入っています。 ① DX相談窓口事業として、外部70以上のアライアンス商材を通じた売上創出 ② Chatwork/BPaaS等の自社プロダクト事業のグロースをミッションとする、事業部横断のセントラルセールス機能 ③ 顧客との対話を通じた一次情報を起点とした、新規事業開発・M&A・資本業務提携のシーズ探索 中小企業の課題は多種多様であり、特定の商材・特定の部署では応えきれない領域に踏み込むため、顧客起点で課題を整理し、自社・他社問わず最適なソリューションを組み合わせて提案できるコンサルティングセールスの中核人材を、新たに増員募集します。 ### ポジションの魅力 ・顧客ファーストを貫けるセールス体験:70以上のソリューションを横断で扱えるため、「売る商材ありき」ではなく、顧客にとって本当に必要な提案を選べます。実際に在籍メンバーからは「誠実なセールスができ、営業の本質的な価値を感じながら業務に取り組める」「顧客の本質的な課題に合わせた提案ができるようになってきた」といった声が挙がっています。 ・The MODEL型の延長ではない、独自のキャリア拡張:IS/FS/CS/コンサルティングセールスの要素を一気通貫で経験できます。単一商材セールスの「次のキャリア」を体現する、国内でも極めて稀少なポジションです。 ・社会的インパクト:国内最大級のChatworkユーザー基盤(約100万社の中小企業/800万人以上のユーザー)に対し、社会的インフラとしてDX支援・経営課題解決を担います。 ・新規事業の起点に立てる環境:顧客の一次情報がそのまま新規事業開発・M&A・資本業務提携のシーズになる組織であり、これまでも本部署発のアイデアが複数事業化されています。 ・将来のキャリアパスの広さ:セントラルセールスのコア人材として、新規事業立ち上げ・新規事業のセールスマネージャー・マーケティング・事業責任者など、多様なキャリアへの接続が可能です。 ### 業務内容 ■ DXアドバイザーとしてのコンサルティングセールス ・Chatworkユーザー(中小企業)の専任担当として課題ヒアリングを実施 ・顧客の現在地と目指す姿を整理し、業界・規模・業務特性を踏まえた「DX化ロードマップ」を設計 ・自社プロダクト(Chatwork/BPaaS等)と、80以上の外部ソリューションから最適な組み合わせを提案 ・提案・導入後のフォロー、追加課題のヒアリングを通じた継続的な伴走 ■ セントラルセールスとしての横断連携 ・社内各事業部(BPaaS、Chatworkセールス等)と連携し、自社プロダクト事業のグロースに貢献 ・外部パートナー企業との関係構築・新規ソリューションの探索・業務提携の検討 ■ 顧客一次情報の還元と組織への型化 ・顧客課題・業界別に存在する課題構造の蓄積と、新規事業開発/M&A検討への情報還元 ・提案ストーリー・ロードマップのナレッジ化と組織展開 ・KPI(コンサルティング商談数/紹介件数/売上)に対する責任と継続的な改善 ※ 1日の動き方は人により異なり、アプローチに比重を置く日もあれば、コンサルティングとしての商談を多く行う日もあります。得意を活かして幅広く動くことができる点が特徴です。 ### 配属先情報 ビジネスディビジョン DX相談窓口(セントラルセールス組織) ・組織規模:約10名(事業責任者、チームリーダー、メンバー+一部インターン) ・年齢構成:20〜30代中心 ・組織の特徴:仕組み化・型化の途上にあるカオスなフェーズ。プロセス自体を作り上げていく裁量と難易度の高さがあり、優秀な若手層が集まっております ### 使用ツール Chatwork Gemini、Claude Salesforce Amptalk Google Workspace ### 参考情報 ⚫︎会社説明資料 https://speakerdeck.com/kubell_hr/kubell ⚫︎kubellのカルチャーについて https://days.kubell.com/ ⚫︎BPaaS事業について https://note.com/daichi_fukumoto/n/n8811dde6dc3c ⚫︎"プロダクトセールス"と"コンサルティングセールス"は別の職業だという話 https://note.com/daichi_fukumoto/n/n65cd489da71c 歓迎スキル ・経営課題・業務改善・採用課題・組織課題に踏み込んだ提案経験 ・顧客課題に対する仮説構築力/課題整理力/再現性のある営業設計力 ・業界・規模感の異なる顧客に対し、ヒアリング起点で提案を組み立てた経験 ・SMB(中小企業)を対象とした提案営業経験 ・DX/SaaS関連商材の販売経験 ・SaaSのThe MODEL型セールス(IS/FS)経験者で、単一商材セールスの延長ではないキャリア拡張を志向している方 求める人物像 ・顧客のためにと本気で考え、自ら課題を整理し提案を組み立てられる方 ・前例の少ないコンサルティングセールスという業務スタイル・新しい商材領域へのチャレンジを楽しめる方 ・営業職にとどまらず、事業開発・他事業部との横断プロジェクトにも越境して関わっていける方 ・短期の売上ではなく、顧客にとって「正しい提案」を貫く誠実さを大切にできる方 ・「営業として後ろめたくない仕事がしたい」「顧客ファーストの提案力を磨きたい」という志向のある方 応募概要 給与 応相談 勤務地 〒105-0001 東京都港区虎ノ門一丁目10番5号 KDX虎ノ門一丁目ビル WeWork KDX 虎ノ門1丁目 ハイブリッドワークを推進しておりますが、チームビルディングのため、週3日程度はオフィス出社となります。 ※変更の範囲:会社(出向先の会社を含む)の定める場所 雇用形態 正社員 勤務体系 契約期間:期間の定めなし(試用期間3ヶ月) 勤務時間:フレックスタイム制(メインタイム※ 10:00-16:00) ※業務遂行の推奨時間帯 試用期間 福利厚生 ■休日:土日 、国民の祝日、年末年始 ■福利厚生: ・リモートワーク環境貸与制度 ・メンター・エルダー制度、入社後研修 ・「学び、変わる」支援制度 書籍や記事からのインプットを補助する制度(購入額の50%/上限1万円)、 スキル取得支援制度、 社内勉強会開催支援制度 ※その他、福利厚生の詳細はこちら:https://career.kubell.com/benefit/ ■休暇:年次有給休暇、フレキシブル休暇、慶弔休暇・忌引休暇、生理休暇、育児休暇、産前産後休業・育児休業、介護休暇・介護休業 ■加入保険:社会保険(健康保険・厚生年金・介護保険)、労働保険(労災保険・雇用保険) ※関東ITソフトウェア健康保険組合加入 ※法令の定めの通り 受動喫煙対策:敷地内禁煙

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