【〜1500万円／シニアマネージャー】IPOへ急成長する企業の課題解決AI部門

Job Description 【リモート勤務可能】AI×急成長フェーズの中心でキャリアを一気に加速させませんか？ 生成AI・AIエージェント分野で圧倒的な実績を誇り、急成長を続けるテック企業です。 2009年の創業以来、国内外の企業 4,000社以上 を支援し、生成AI領域だけでも 900社以上 のプロジェクトを手がけています。 いま、同社は 時価総額1,000億円での東証プライム or NASDAQ 上場 を見据え、事業・組織ともに大きな進化の真っ只中。 まさに「スタートアップのスピード感 × 上場企業レベルの安定感」が同居する、貴重なフェーズです。 ■ この環境だからこそ得られる“特別な成長機会” 生成AIの最前線で、業界をリードする多数のプロジェクトに参画 各事業が急拡大中のため、早期から裁量を持って活躍できる 日本発のAI企業としてグローバル展開を加速中。海外挑戦のチャンスも プロダクト開発・AI業務効率化・マーケティング・人材育成など多領域でスキルアップ可能 上場準備を経験できる希少なキャリア機会 「成長できるか」を心配する必要はありません。 むしろ、成長しない方が難しいほど、多様な挑戦と機会が広がっています。 【募集背景】国内外での事業拡大に伴い、仲間を積極採用中 AI業務効率化ソリューション、共創開発ラボ、AIマーケティング、人材育成プラットフォームなど、複数事業が同時に成長中。 これらを支える開発体制を強化するため、新たなメンバーを募集しています。 【稼働条件とセキュリティ要件】※顧客プロジェクト参画のため必須 本ポジションでは、大手企業の機密データを扱うため、高いセキュリティ基準に基づいて業務を行っていただきます。 ● 作業拠点 日本国内、または顧客が許可する地域に限定 海外で作業する場合は、事前承認が必要 ● ネットワーク環境 顧客指定の安全なネットワークを使用 一部地域ではネットワーク接続が制限される場合あり（詳細は面談時） ● 勤務形態 リモート勤務可 セキュリティ要件を順守いただくことが前提 ● 貸与品の取り扱い 貸与されたPC・周辺機器等は、無断で国外へ持ち出し不可 海外利用が必要な場合は、必ず事前承認を取得 Requirements ▼必須要件 ・エンジニアリング分野での7年以上の実務経験 ・3年以上のマネジメント経験 ・プロジェクト管理経験 ・AIに関する知見（個人学習の経験含む） ▼尚可要件 ・ゼロから製品やサービスを立ち上げた経験 ・アプリケーションの保守運用経験 ・Agile/Scrum、テスト自動化、CI/CDなどのエンジニアリングベストプラクティス、手法、ツールに関する理解 ▼マインド ・リモート環境でも自走し、バリューを出せる方 ・他の開発者とのコミュニケーションを大事にし、協調しながらスケジュールを立て、チーム開発に取り組める方 ・将来の運用も見据えた継続的改善にコツコツと取り組める方 ・最新の技術トレンドをキャッチアップし、知識やノウハウを組織へ還元できる方 Benefits 雇用形態 正社員 給与 年収 8,400,000 円 - 15,000,000円 月給 666,000円〜 ※上記は目安です。現年収・能力やご経験を考慮いたします。 ・固定残業手当：月45時間該当分を上記に含む。 ・超過した時間外労働の残業手当は追加支給 給与改定：年2回 業績賞与：年2回 試用期間：3ヶ月（条件の変更なし） 勤務地 東京都渋谷区南平台町15-13 帝都渋谷ビル8F 【アクセス】 各線「渋谷駅」より徒歩7分 京王井の頭線「神泉駅」より徒歩5分 勤務時間 フレックスタイム制度 コアタイム：13:00 - 16:00 フレックスタイム（始業）8:00 - 13:00 （終業）16:00 - 22:00 休憩時間：1時間/日 リモート勤務可能 休日 完全週休二日制 福利厚生 ◎社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ◎関東ITソフトウェア健保 ◎交通費支給(月3万円まで) ◎家族手当（扶養家族の対象となる満18歳までの子供1人につき月額1万円） ◎社内バー・フリードリンク・オフィスグリコ完備 ◎育児中役員在籍 ◎社員総会あり ◎語学活かせる ◎学歴不問 加入保険 ◎社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） 受動喫煙対策 屋内全面禁煙 時間外労働 あり（月平均10〜20時間程度） 賞与・報酬・特記事項 ◎年2回(4月・10月) ◎インセンティブ年2回(5月・11月) 休暇・福利厚生・諸手当・その他 ◎年間休日120日 ■完全週休2日制（土日休み） ■祝日 ■年末年始休暇（4日間） ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■特別休暇 ■出産休暇 ■育児休暇 その他 ※法改正（2024年4月1日施行）に伴う特記事項※ ・就業場所の変更の範囲 会社の定める場所(テレワークを行う場所を含む) ・業務の変更の範囲 会社内での全ての業務 選考フロー 1．1次面接 2．最終面接 3．内定