【ナイジェリア勤務】キャピタリスト・アフリカスタートアップエコシステム強化アドバイザー

ナイジェリア長期駐在／スタートアップ投資・ODA事業・投資先経営支援

仕事概要

■会社概要
AAICは、アフリカを中心とした新興国のスタートアップや成長企業への投資を展開する、投資・事業支援グループです。
日本初のアフリカ専用ファンドを運営し、ヘルスケアをはじめとする幅広い分野の有望なスタートアップへの投資を行うとともに、投資後の経営支援や事業開発を通じて、投資先企業の成長を支援しています。
また、自社ファンドによる投資活動に加え、政府機関や国際開発機関等と連携し、スタートアップへの資金供給の促進や投資環境の整備など、アフリカのスタートアップ・エコシステムの発展にも取り組んでいます。

■ポジション概要
AAICでは、アフリカにおけるスタートアップ投資の活性化と持続的な事業成長を支援するため、投資事業と国際開発プロジェクトの両面から事業を展開しています。
今回、ナイジェリアにおける事業体制の強化に向けて、現地事業責任者とともに、スタートアップ・エコシステム強化事業およびファンド関連業務を推進する中核メンバーを募集します。

本ポジションの主な役割は、公的資金を活用したアフリカのスタートアップ・エコシステム強化プロジェクトの推進です。
政府機関、資金拠出元、ファンドマネージャー（FM）、現地企業など、多様なステークホルダーとの調整・交渉を行いながら、ファンド組成・運営支援、スタートアップ投資の活性化、投資先企業の成長支援などに携わっていただきます。

また、AAICグループが運営するアフリカ関連ファンドの業務にも参画し、投資先企業の事業評価、経営・事業支援、バリューアップなどにも取り組んでいただきます。
単なるプロジェクト管理や調査・提言にとどまらず、現地の経営者や政府機関と直接向き合い、戦略の策定から事業の実行まで主体的に推進していただくポジションです。

■業務内容
1. アフリカスタートアップ・エコシステム強化事業の推進【主業務】
ナイジェリアにおけるODA等の国際開発プロジェクトを中心に、スタートアップへの投資環境整備、ファンド組成・運営支援、エコシステム強化に向けた各種施策を推進します。

① ファンド設立・運営支援
公的資金を活用したファンドの組成・運営支援
ファンドマネージャー（FM）の選定支援（入札書類準備、公募、評価、契約交渉等）
FMによる投資戦略策定、投資活動・運営体制整備への支援
インパクト評価（IMM）フレームワークの構築・運用支援
投資先ポートフォリオ企業へのハンズオン支援

② 政府機関・関係機関との折衝、プロジェクトマネジメント
ナイジェリア政府機関、資金拠出元、FM等との協議・交渉・調整
プロジェクト全体の事業計画策定、進捗管理、課題解決
関係機関への報告、承認取得、各種合意形成の推進
現地コンサルタントや関係パートナーとの協働・業務管理
事業ガイドライン等に基づく各種報告書の作成・レビュー
環境社会配慮（IEE/EIA等）に関するモニタリング支援

③ スタートアップ・エコシステム強化施策の企画・実行
現地スタートアップ投資活性化に向けた施策の検討・実行
政府機関、投資家、事業会社等によるワーキンググループ（WG）の企画・運営
スタートアップ・エコシステム調査、市場調査
アクセラレーションプログラム等の企画・運営支援
現地スタートアップと投資家・事業会社との連携促進

④ 日本・アフリカ間のビジネス連携推進
アフリカのスタートアップと日本企業との協業機会の創出
日本企業・投資家向けセミナーや現地スタディツアー等の企画・運営
日本企業との事業提携・共同投資機会の探索
現地企業と日本企業との交渉・調整支援


2. AAICグループのファンド運営・投資先支援【兼務】
AAICグループが運営するアフリカ関連ファンドの運営支援および投資先企業のバリューアップにも携わっていただきます。

① 投資関連業務・ファンド運営
アフリカにおける投資候補企業の発掘・事業評価
市場分析、競合分析、事業計画・財務情報の分析
投資検討・デューデリジェンスの支援
投資先企業のモニタリング、業績・事業進捗管理
ファンド運営に関連する各種業務の支援

② 投資先企業の経営・バリューアップ支援
投資先企業の経営課題の分析、事業戦略策定・実行支援
売上拡大、収益性改善、新規事業開発等の支援
現地経営陣との協議、事業計画の実行支援
投資先企業と日本企業・事業パートナーとの連携促進

3. その他のアフリカ関連プロジェクト
AAICでは、ナイジェリア以外にもウガンダ、南アフリカ、ボツワナ、ジンバブエ等でスタートアップ・エコシステム強化に関連する事業を展開しています。
担当業務の状況に応じて、これらの国・地域における調査、事業開発支援、投資環境整備、アクセラレーションプログラム等に参画いただく可能性があります。


■ このポジションの魅力
1. 投資と国際開発の両面から、アフリカの産業成長に関われる
公的資金を活用した投資環境整備・スタートアップ支援と、AAIC自身のファンド運営・投資先支援の両方に関わることができます。

2. 現地の意思決定者と直接向き合う、実行型のポジション
現地政府機関、ファンドマネージャー、経営者、投資家など、多様な関係者と直接協議・交渉しながら、プロジェクトや事業を主体的に推進できます。

3. コンサルティングと事業経営の双方の経験を積める
調査や戦略策定だけでなく、ファンド運営、投資先企業の成長支援、現地事業の推進まで、幅広い経験を積むことができます。

4. アフリカを軸とした中長期的なキャリアを築ける
ナイジェリアを中心に、アフリカ各国での事業開発、投資、国際開発プロジェクトを横断し、将来的に事業推進・マネジメントの中核を担うキャリアが期待できます。


■AAICグループの最近の動き
•AAICのファンド投資先5社が、Time誌 World’s Top HealthTech Companies of 2025 100社に選出
https://aa-ic.com/timeworlds-top-healthtech_2025/

•ドイツで開催された「Making More Health Together 2025」にて、ケニア法人代表の石田が登壇
https://aa-ic.com/news/making-more-health2025/

•AAIC、ナイジェリア最大手財閥Dangote社および三井化学と包括的連携に向けMOUを締結

https://aa-ic.com/dangote_nigeria_mitsuichemicals_mou_20250820-2/

•AAICの事業会社ルワンダ・ナッツ・カンパニーおよび株式会社オスティジャパンが、国際農業開発基金（IFAD）による「民間セクター・小規模生産者連携強化（ELPS）イニシアティブ」第2号案件に参画

https://aa-ic.com/ifad_maff_rwanda_nut_osti_japan_elps2_20250822-2/

•AAICファンド投資先3社が「Financial Times Africa’s Fastest-Growing Companies 2025」に選出

https://aa-ic.com/aaic_financial-times_2025/

必須スキル

・大学卒業以上
・ビジネスレベル以上の英語力および日本語力
　英語による政府機関、現地経営者、事業パートナー等との会議・交渉・調整が可能な方
　英語・日本語での報告書やビジネス文書の作成が可能な方
・以下のいずれかの実務経験を有する方
　総合商社・専門商社等における海外事業開発、事業投資、海外子会社管理等
　事業会社における新規事業開発、経営企画、事業企画、海外事業推進等
　コンサルティング会社における経営・事業戦略立案、事業開発支援等
　VC、CVC、PEファンド等における投資関連業務、投資先支援等
　ODA・国際開発プロジェクトにおけるプロジェクトマネジメント、事業推進、関係機関との調整等
・ナイジェリアへの長期駐在が可能な方（3年以上を想定）
・不確実性の高い環境においても、主体的に課題解決や事業推進に取り組める方

※アフリカでの勤務経験、VC・ファンドでの投資実務経験、ODA案件の経験は、それぞれ必須ではありません。これまでの事業経験や実行力を重視します。

応募概要

給与

海外赴任を前提としたグローバルグロースベース
・想定年収：1,200万円～1,400万円
・月給：1,000,000円～1,166,667円

【月給内訳】
基本給：798,800円～946,767円
役職手当：100,000円
固定深夜割増手当（80時間相当）：101,200円～119,900円

※管理監督職としての採用を予定しており、固定残業手当の支給はありません。月給には役職手当および固定深夜割増手当を含みます。
※固定深夜割増手当の対象時間を超える深夜労働が発生した場合は、超過分を別途支給します。
※想定年収には海外赴任関連手当・住宅費等を含み、原則として別途の上乗せ支給は予定していません。
※現地の就労ビザ取得・維持に必要な要件等に応じて、給与の一部をナイジェリア現地法人から支給する場合があります。具体的な支給方法・内訳については赴任時の条件に基づき決定します。
※給与・待遇はご経験、スキル等を考慮のうえ決定します。

勤務地

勤務地：
ナイジェリア（長期駐在）
駐在期間　3年以上を想定

雇用形態

正社員

勤務体系

現地国の就業条件等に基づき決定

日本法人での勤務形態（モデル）
•勤務時間：

• 裁量労働制
• 9:30〜18:30を基本とし、本人の裁量に委ねる

•休日休暇：

• 完全週休2日制（土・日）、国民の祝日
• 年間休日128日（毎年変動あり）
• 年次有給休暇（入社3ヶ月後までに10日付与）
• 夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇

試用期間

試用期間：3 ヶ月 期間中の労働条件に変更はありません。

福利厚生

社会保険完備
通勤手当（規定あり）
健康診断補助
海外旅行保険