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【福山オフィス勤務/正社員/新卒・第二新卒歓迎!】地域・住民主体でのまちづくりを企画推進する、まちづくりプランナー募集!

株式会社Groove Designs
Posted 2 weeks ago
🇯🇵Japan🏢Hybrid📁Other
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まちづくりプランナー募集!! 仕事概要 【なにをやっているのか】 私たちは、「人とまちの関係性をデザインする」をミッションに掲げ、まちづくり×地域DXを強みとし、地域の力を引き出し、変化のうねり(GROOVE)につなげる都市デザイン会社です。 地域に入り込んでまちづくりのプロセスに伴走するだけでなく、地域における多様な主体が連携して地域課題解決や地域の活動に取り組むため、地域エンゲージメントプラットフォームmy grooveを提供しています。 https://mygroove.city/ 【なぜやるのか】 人口減少が進む中、行政だけで地域の持続性を維持することは難しくなるなかで、地域主導でのまちづくり・地域の資源を生かした地域価値の創出があらゆる地域で重要になっています。 私たちは多くの地域で、「このまちをもっと住みやすく、暮らしやすい場にしたい!」「自分のまちに何か関わってみたい!」と考えている方と出会ってきました。 私たちは、こうした地域における意思ある人々の力を引き出し、後押しすることを通じて、市民や地域の力そのもので暮らしやすい地域づくりをし、暮らしの質を豊かにしていきたいと考えています。 その中で私たちが大切にしているのは、バックグラウンドや価値観の異なる人々が協働し、前向きな力を発揮できる環境づくりをすること=まちにグルーヴ(ノリ)を生み出すことです。 当社のまちづくりプランナーは、地域の皆さんの「やってみたい!」を後押しし、多様な主体が連携して取り組むグルーヴを生み出すことを大事に、取り組みます。 【どうやっているのか】 私たちは、都市計画ーまちづくりーコミュニティデザインー行政DXと、既存の分野に閉じない、領域横断プロジェクトに多数挑んでいます。 既存の領域・やり方だけでは、社会課題を解決できない時代に突入しています。だからこそ、様々なバックボーンや専門分野を持つチーム=コレクティブな組織でありたいと思っています。 チームメンバーそれぞれの強みや才能を生かし、弱いところは補い合い、これまでアナログベースでしか成立していなかったまちづくりへの参加・協働のあり方を変え、地域において行政、市民、企業などがパートナーとして地域課題解決や地域の活動に取り組む新たな方法論の確立を目指しています。 【こんなことやります】 ・業務内容 地域における多様な主体が連携しながら、地域課題解決や地域の活動に取り組むまちづくりを推進する仕事です。地域の現場で行政・市民・民間企業など様々な人の間に立ち、ファシリテーションしながらプランニング・コーディネートを進めます。 地域における変化のプロセスに伴走し、地域が持つ力を育て・引き出す仕事です。地域の人々との、丁寧な対話やコミュニケーションが大切です。 必須スキル 【なにをやっているのか】 私たちは、「人とまちの関係性をデザインする」をミッションに掲げ、まちづくり×地域DXを強みとし、地域の力を引き出し、変化のうねり(GROOVE)につなげる都市デザイン会社です。 地域に入り込んでまちづくりのプロセスに伴走するだけでなく、地域における多様な主体が連携して地域課題解決や地域の活動に取り組むため、地域エンゲージメントプラットフォームmy grooveを提供しています。 https://mygroove.city/ 【なぜやるのか】 人口減少が進む中、行政だけで地域の持続性を維持することは難しくなるなかで、地域主導でのまちづくり・地域の資源を生かした地域価値の創出があらゆる地域で重要になっています。 私たちは多くの地域で、「このまちをもっと住みやすく、暮らしやすい場にしたい!」「自分のまちに何か関わってみたい!」と考えている方と出会ってきました。 私たちは、こうした地域における意思ある人々の力を引き出し、後押しすることを通じて、市民や地域の力そのもので暮らしやすい地域づくりをし、暮らしの質を豊かにしていきたいと考えています。 その中で私たちが大切にしているのは、バックグラウンドや価値観の異なる人々が協働し、前向きな力を発揮できる環境づくりをすること=まちにグルーヴ(ノリ)を生み出すことです。 当社のまちづくりプランナーは、地域の皆さんの「やってみたい!」を後押しし、多様な主体が連携して取り組むグルーヴを生み出すことを大事に、取り組みます。 【どうやっているのか】 私たちは、都市計画ーまちづくりーコミュニティデザインー行政DXと、既存の分野に閉じない、領域横断プロジェクトに多数挑んでいます。 既存の領域・やり方だけでは、社会課題を解決できない時代に突入しています。だからこそ、様々なバックボーンや専門分野を持つチーム=コレクティブな組織でありたいと思っています。 チームメンバーそれぞれの強みや才能を生かし、弱いところは補い合い、これまでアナログベースでしか成立していなかったまちづくりへの参加・協働のあり方を変え、地域において行政、市民、企業などがパートナーとして地域課題解決や地域の活動に取り組む新たな方法論の確立を目指しています。 【こんなことやります】 ・業務内容 地域における多様な主体が連携しながら、地域課題解決や地域の活動に取り組むまちづくりを推進する仕事です。地域の現場で行政・市民・民間企業など様々な人の間に立ち、ファシリテーションしながらプランニング・コーディネートを進めます。 地域における変化のプロセスに伴走し、地域が持つ力を育て・引き出す仕事です。地域の人々との、丁寧な対話やコミュニケーションが大切です。 歓迎スキル ・多様なステークホルダーが参加するプロジェクトマネジメント経験。 ・都市計画、都市デザイン、まちづくり等に関する専門知識(大学・大学院での専攻、実務経験など)。 ・ライティング、編集スキル ・デザインスキル(Illustrator、Photoshop等のソフトの基本操作含む) ・広報活動でWebサービス/アプリ、SNSの活用などに積極的に取り組んでいる方 求める人物像 「人とまちの関係性をデザインする」という当社のミッションに対して、ご自身なりのイメージを持ち、語れる方。まちづくりやそれにかかわる領域に興味関心を持ち、能動的に学ぶ姿勢・意欲がある方。 また、当社は、正社員や複業メンバーがともに働き、地域の多様なステークホルダーへ伴走しながら、地域主体でのまちづくりを支援する会社です。 このため、一人ひとりがプロフェッショナルとして自律しつつ、垣根を超えてともによい影響を及ぼしあう多様性のあるチームを目指しています。 そうした組織のあり方に共感し、新たな多様性を加えてくださる方を募集しています! 応募概要 給与 当社の内規・給与規定により決定。スキル、勤務形態に応じて調整 勤務地 リモートワーク可能ですが、メインの勤務地は広島県福山市のオフィスとなります。 ※社内コミュニケーションのため定期的に対面での会議を実施します。 ※プロジェクト現場へは必要に応じて訪問いただくこととなります(交通費支給)。 雇用形態 フルタイム(正社員or業務委託)または非常勤(週3日以上〜) 勤務体系 正社員の場合、フレックスタイム制。 試用期間 3ヶ月(正社員の場合) 福利厚生 (対象となる場合)各種社会保険完備

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