戦略・企画系オープンポジション

各部署の戦略担当に興味がある方、複数ポジションで悩まれている方はこちらからどうぞ。

仕事概要

横浜DeNAベイスターズは、横浜スタジアムの増改築を経て、第2の創業と位置付けた2021年を契機に、中期経営計画の達成に向けて進み続けています。
20年後には、名実ともに世界一のスポーツチームとなることを目指し、これまでの延長線上だけではない非連続の成長の実現に進めていくために、ビジネスサイドの各部門における戦略・企画ポジションにて、バリューを発揮していただける人材を募集します。

初期配属部門は以下を想定しています。

■マーケティング戦略
　新規ファンの獲得および既存ファンのエンゲージメント向上に向けた、戦略策定、各種施策の推進、実行、マネジメント
■CRM推進
　ファンクラブを主軸としたCRM領域において、ファン満足度の最大化や新規ファン拡大に向けた企画/運用/データ分析/設計など
■新規事業開発
　既存・新規のアセットやスキルを活用した、既存・新規顧客を対象とした新規事業の創出
■チケット企画・戦略
　チケット事業の成長戦略の立案から、戦略実現のための施策の検討、実行
■MD企画・戦略
　MD（グッズ）事業の成長戦略の立案から、戦略実現のための施策の検討、実行
■社長室
　全社を横断するプロジェクトをリーダーとして推進し、組織文化の醸成や従来の常識に捉われないスポーツ経営の実現を目指す
■経営企画
　健全経営の実現に向けた経営企画業務、予算計画の策定や管理、中期経営計画の推進業務

上記は一例となりますが、選考を通じて、本人の希望や、スキル・適正を考慮して、配属先を決定します。また、将来的にはジョブローテーションを経て、キャリアアップを目指すことが可能です。

※現状弊社では、オフィスへの出社勤務と在宅勤務を状況に応じて使分けいただくことを推奨しております。在宅勤務の頻度につきましては、所属部署や業務内容により、異なります。
※面接については、原則リモートでのWEB面接を実施しておりますが、最終選考はご来社頂く可能性もございますのでご承知おきください。

必須スキル

社会人経験3年以上、且つ以下のいずれかに該当する方

・戦略・総合・IT系コンサルティングファームでの業務経験
・事業会社／ベンチャー企業での事業戦略、マーケティング戦略立案の経験
・事業会社／ベンチャー企業における経営企画、新規事業開発の経験
・データアナリスト、データサイエンティストとしての実務経験

歓迎スキル

・マーケティングに関する知識と経験
・事業戦略、マーケティング戦略立案のプロジェクトリード経験
・データ分析手法、統計解析に関する知識と経験（R、Python　等の使用経験）
・野球やスポーツに対する高い興味関心

求める人物像

・安易に現状を受け入れず、常にあるべき姿を求める探究心をお持ちの方
・自身の仕事の裁量を広げながら、常に成長しようとする向上心をお持ちの方
・横浜という地域や当球団へ愛情を注ぐことができる方

応募概要

給与

初年度基準年俸：5,000,000円～8,000,000円

勤務地

株式会社横浜DeNAベイスターズ
〒231-0017 神奈川県横浜市中区港町1-1-1 BASEGATE 横浜関内タワー

雇用形態

正社員

勤務体系

■初年度基準年俸
5,000,000円～8,000,000円
※試用期間中も待遇に変更はありません
※特に当球団が求める高いスキルをお持ちの場合は上記金額以上検討可
※経験・業績・貢献に応じて当社規定により決定

■月給内訳
・月例給／416,667円～666,667円
内訳）基本給＋役割調整給＋ライフプラン手当＋職務給（時間外勤務手当45時間分）

※ライフプラン手当
　会社が定める確定拠出年金制度及び確定給付企業年金制度の掛け金として拠出することができる手当

※職務給（時間外勤務手当45時間分）：113,344円～181,294円
　上記時間を超えた時間外労働および深夜労働分についての割増賃金は追加で支給。
　残業を義務付けるものではなく、上記時間に満たない場合でも職務給は全額支給されます。
　管理監督者に関してはこの限りではありません。

■業績賞与（年1回／12月）
会社の業績によって支給する場合があります。

■給与改定／年1回
会社が決定する役割に基づき、上司と定めたミッションのその達成度合いによって当年の評価を行います。
評価をもとに、来期のミッション並びに年俸の改定をいたします。

【勤務制度】
■基本9:30〜18:00

[フレックスタイム制]
・標準となる1日の労働時間：7時間30分
・始業および終業の時間は労働者の決定により委ねる
・コアタイムなし
・一斉休憩の適用除外あり

■時間外・深夜・休日勤務
あり（規程による）

■休日
日曜日・土曜日・国民の祝日・年末年始(12/29～1/3)
※興行スケジュールに応じたシフト勤務あり（※規程による）
※2025年実績124日、2026年予定125日

■年次有給休暇
入社初年度は入社月に応じて最大10日、入社次年度以降は18日〜20日(1月1日一斉付与)
※年休奨励期間あり(2025年実績：1/4・12/22～28)

■その他休暇
慶弔休暇、産前産後休暇、生理休暇、積立休暇、育児休業、介護休業　など

試用期間

原則3ヵ月

福利厚生

【福利厚生】
■各種保険
健康保険(関東ITソフトウェア健康保険組合)、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

■その他
通勤交通費、在宅手当（3,000円／月）、
選択制確定拠出/給付年金(DC/DB)制度　※ライフプラン手当を拠出可能
定期健康診断、人間ドック補助、インフルエンザ予防接種補助、育休復職サポート手当
ベビーシッター補助、5 Stars Award（通期で大きな成果をあげた職員や部門を表彰）、
社内販売制度、健康保険組合福利厚生(契約保養施設、歯科検診、扶養家族健康診断等)、
DeNAグループ福利厚生(一部)

【応募頂くにあたり】

■応募書類
レジュメ（履歴書・職務経歴書）

■選考プロセス
一次選考（書類選考）
二次選考以降（面接複数回)

※正社員は総合職採用となりますので、異動の可能性がございますのであらかじめご了承ください。
※面接については、原則リモートでのWEB面接を実施しておりますが、最終選考はご来社頂く可能性もございますのでご承知おきください。
※応募エントリーは当HPよりのみ受け付けております。郵送でのご応募はご遠慮下さい。
※一度ご登録頂いた内容は修正・追加出来かねますので、ご了承下さい。