【社長室】従業員相談室・産業保健師(新大阪本社)
- Salary
- ¥4.2M–¥5.7M
- Hiring from
- Japan
- Work type
- Hybrid
- Posted
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仕事内容
グループ従業員(約4,500名)を対象とした、社長室・従業員相談室の産業保健師ポジションです。健康相談・メンタルヘルス対応・健診事後措置など、専門性を活かして幅広く活躍できます。
具体的な業務
- 健康相談・メンタルヘルス対応
- ストレスチェック後のフォロー対応
- 健康経営の企画・運営
- 産業医・管理職・社労士など多職種との連携
多職種との連携を通じ、幅広い視点を身につけることができます。
●変更の範囲:会社の定める業務内容
募集要項
[必須条件]
看護師としての臨床経験3年以上/特定保健指導および一般的な保健指導の実施経験/ストレスチェック後のフォロー対応に関する十分な知識/健康経営の企画・運営に関する十分な知識
[歓迎条件]
産業保健師としての実務経験3年程度、メンタルヘルス対応の経験、健康経営の推進に関する経験
[求める人物像]
医療的専門性と判断力を兼ね備えた方、調整力・コミュニケーション力の高い方、寄り添いながらも客観性を保てる方、自律的に業務を推進できる方
※学歴:大卒以上
働く環境
人気の高い産業保健分野で専門性を活かし、キャリアの幅を広げられます。フレックス制度あり(コアタイム11:00〜14:00)、初期は出社中心でその後はテレワークとの組み合わせも可能です。
配属会社
株式会社ナリコマホールディングス
〒532-0004 大阪市淀川区西宮原1-4-2 ナリコマHD新大阪ビル
代表者:代表取締役 竹内美夫
設立:2013年12月
資本金:5,000万円
事業内容:グループの管理業務全般、グループの開発業務全般
弊社担当者より
人気の高い産業保健分野で専門性を活かし、キャリアの幅を広げられます。ワークライフバランスを大切にでき、無理なく長く続けられます。多職種との連携を通じ、幅広い視点を身につけることができます。
【エリア・ポジションに関する記事】
・近畿エリア特集ページ(新大阪本社)はこちら(https://www.narikoma-group.co.jp/recruit/area/kansai/ho/shinosaka/#contents)
・「会社は人」──変革の中心に立つ北窓本部長が語る、ナリコマ採用の“これから”(https://www.narikoma-group.co.jp/recruit/recruit/blog-12803/)
・「営業を、もっと“楽しく・楽に”変える。」──ナリコマ流インサイドセールスの仕掛け人、山岡さんの挑戦(https://www.narikoma-group.co.jp/recruit/recruit/blog-10125/)
【職種 / 募集ポジション】
【ナリコマホールディングス】本社 従業員相談担当(産業保健師)
【雇用形態】
正社員
【給与】
年収 4,200,000円 〜 5,700,000円
・月給:28万円〜38万円
・手当:なし ※残業代は1分単位で支給
・賞与: 年2回(6月・12月 月給の2か月程度/年)
※基本給は経験やスキルを面接で評価し、社内等級制度に基づいて決定
・報奨金: 年2回(6月・12月/利益原資に個人業績に応じ配分/参考:27.5万円/年(2025年度))
※昇給あり/年1回(4月)
【勤務地】
5320004 大阪府大阪市淀川区西宮原1丁目4-2
●変更の範囲:会社の定める転勤場所
【休日】
(1)休日 年間120日 月間10日
(2)年次有給休暇 入社6か月後10日(法定通り)以降1年ごとに11日〜20日付与
(3)その他の休暇
1. 特別有給休暇 有給扱い(その他慶弔に伴う休暇)
2. その他の休暇 無給扱い(公民権行使のための休暇、介護休暇、看護休暇等)
※基本 土曜日・日曜日・祝日は出社なし(一部出社あり)
【制度・福利厚生】
・ウエルカム制度(入社6か月未満にのみ適用の特別有給休暇を3日付与)
・各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
・交通費支給(原則上限3万円)
・退職金制度(正社員勤続年数3年以上が対象)
・慶弔見舞金(結婚祝い金、出産祝い金、入学祝金、弔慰金、傷病見舞金、り災見舞金)
・定期健康診断(年1回)
・インフルエンザ予防接種費用の一部補助
・永年勤続表彰制度(勤続5年ごとに最長30年まで表彰)
・産前産後休業、育児休業制度※入社1年以上の方が対象(2025年72名取得(※2024.6〜2025.5末))
・育児短時間制度(小学校5年生の始期まで)
・各種研修制度
・お誕生日お祝い制度
補足事項なし
【選考ステップ】
筆記・WEB試験:有 面接回数:2回 (※状況によっては、面接回数が変更となる場合があります。リモート面接も相談可能です。)
選考フロー:書類選考⇒WEB適性検査・1次面接+筆記試験・⇒2次面接⇒内定
会社情報
【会社名】
株式会社ナリコマホールディングス
【事業内容】
■グループの管理業務全般
■グループの開発業務全般
【会社名】
株式会社ナリコマエンタープライズ
【事業内容】
■医療/介護福祉施設の厨房業務受託サービス
■医療/介護福祉施設向け食品販売サービス
■人材派遣・紹介サービス
【会社名】
株式会社ナリコマフード
【事業内容】
■医療/介護福祉施設向け食品製造および物流サービス
【ナリコマグループ従業員数】
正社員 1,763名
臨時従業員 4,254名
(契約社員、パートタイマー、アルバイト、派遣社員)
※2025年5月現在
【ナリコマグループ会社概要】
医療の進歩や生活水準の向上などにより、日本の平均寿命が伸び、その中で社会環境や人々のニーズは日々刻々と変化しています。多様化する価値観やハイスピードで変化する社会機構に対応していくために、ナリコマグループは「簡素で効率的なシステムの構築」を目指した企業運営をしています。
【ナリコマグループのビジョン】
ナリコマは、食事を単なる栄養補給ではなく、「生きるよろこび」を支えるものと考えています。
高齢社会の進行、多様化する福祉ニーズ、医療の現場で求められる高度な栄養管理。これらの社会課題に対し、テクノロジーと食の専門性を掛け合わせ、より良い未来の実現に向けた取り組みを続けています。
デジタルの力を活用しながら、一人ひとりの状況に最適な食事とサービスを提供し、社会全体を支えることを目指します。
