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マーケティングプランナー

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マーケティングプランナー

仕事概要

▼ ポジション概要
今回募集するのは、デジタルマーケティングの経験を活かし、戦略立案からクリエイティブの企画、広告運用、効果検証までを担うマーケティングプランナーです。数字と表現の両面から企画を考え、クライアントや制作チームとともに、施策の成果を高めていく方を求めています。

▼ 会社・事業紹介
株式会社batonは「遊ぶように学ぶ世界」というビジョンを掲げ、QuizKnockをはじめとする動画コンテンツ制作、大手企業・省庁・自治体とのタイアップ、クイズ・謎解きなどイベントの企画運営、ECグッズ展開など、エンタメ領域で複数の事業を展開しています。
近年は、探究型学習教材の開発、デジタル運動ツールの販売といった新規事業の立ち上げ、M&Aによる事業領域の拡大も進めています。
配属先のプロモーション企画チームは、QuizKnockのコンテンツや発信力を活かし、企業の事業や取り組みを若い世代に届けています。情報を広く伝えるだけでなく、受け手の興味や理解につなげることを大切にし、クライアントの課題に合わせて動画・SNS・イベントなどを組み合わせたプロモーションを企画しています。

▼ 募集背景
クライアントの課題に対し、企画・制作に加えて、デジタルマーケティングの視点から施策を設計・改善する体制を強化したいと考えています。
今回、顧客や市場の分析をもとに戦略を立て、制作チームと連携しながら、広告運用と効果検証まで担える経験者を募集します。
個別案件の成果を高めるだけでなく、広告運用や分析の知見をチームに蓄積し、次の提案に活かす仕組みづくりも期待しています。

▼ 仕事内容
・クライアントの事業・顧客・市場の分析と、課題や施策目的の整理
・ターゲットや訴求内容、媒体の組み合わせを含むマーケティング戦略の立案・提案
・施策の目的に応じたKPIと効果検証方法の設計
・プランナーや制作チームと連携した、動画・SNSなどのクリエイティブの企画・改善
・SNS広告を中心とした広告配信の設計・運用と、運用体制の整備
・実施結果の分析・報告と、次の施策に向けた提案
企画提案だけにとどまらず、クライアントの課題を起点に、施策の実行と検証まで関わるポジションです。
QuizKnockのコンテンツや表現を活かし、制作チームと直接議論しながら、戦略とクリエイティブを結びつけて企画を進められます。再生数やクリック数だけでなく、興味や理解など、施策の目的に合った成果の捉え方から設計できることも、この仕事の魅力です。

▼選考ステップ
書類選考(履歴書・職務経歴書・適性検査)→一次面接(採用チーム)→二次面接(人事/会社説明)→三次面接(現場Mg/GM)→最終面接(代表)
※上記のフローは変更になることがあります。課題提出のご依頼や、適性検査のタイミングの変更の可能性があります。
※一次面接~最終面接まで、15日~

必須スキル

・デジタルマーケティング施策の企画・実行・効果検証に携わった実務経験
・SNS広告などのデジタル広告の運用、ならびに配信結果をもとにした改善の経験(実務もしくはディレクション担当)
・クライアントの課題を分析し、戦略や施策に落とし込んで提案する力
・クリエイティブの企画・改善に携わり、ターゲットや目的に照らして訴求内容・表現を検討できる力
・分析結果や企画意図を、資料や言葉でわかりやすく伝える力
・クライアントや制作チームなど、関係者と連携して施策を進める力

歓迎スキル

・広告代理店や制作会社などでの、マーケティングプランナー/ストラテジックプランナーの経験
・動画・SNS・イベントなど、複数の手段を組み合わせたプロモーションの企画経験
・認知やブランド理解を目的とした施策の設計・効果検証の経験
・調査やアクセス解析を活用し、顧客理解や企画提案につなげた経験
・広告運用の立ち上げや、分析・レポーティングの仕組みを整えた経験
・コンテンツやIPを活用した広告・プロモーションに携わった経験

求める人物像

・数字を見るだけでなく、「なぜ届いたか」「どうすれば伝わるか」を考えられる方
・クリエイティブの面白さと、クライアントの目的の両方を大切にできる方
・決まった手法を当てはめず、課題に応じて適切な手段を考えられる方
・戦略を立てて終わりにせず、実行と検証まで責任を持って取り組める方
・専門の異なるメンバーと意見を交わし、より良い企画をつくりたい方
・QuizKnockのブランドや表現を尊重し、その価値を活かした仕事に取り組める方

応募概要

給与

前職等、考慮の上決定。
固定残業代制 超過分別途支給(固定残業代の相当時間:40時間/月)
※平均残業時間:15時間

賞与:業績に応じて決算賞与を年度末に支給

勤務地

本社(東京都内)

雇用形態

正社員

勤務体系

勤務形態:フレックスタイム制(コアタイム11:00~16:00)
休日・休暇:完全週休2日制(土、日)祝、年末年始、有給休暇(初年度10日)など

▼働き方
オフィス出社とリモートのハイブリッドワーク

  • オフィスは東京都内にあります
  • 入社当初は出社して「対面でのコミュニケーション」を推奨しています
  • 業務状況に合わせてリモート勤務が可能です

試用期間

3ヶ月

福利厚生

法定福利(健康保険、介護保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険)
法定外福利(家賃補助、住宅手当、通勤手当、その他)

※借上げ社宅制度を利用する場合は家賃補助(最大7万円まで・支給条件あり)、利用しない場合は住宅手当(3万円/月)の対象

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