【2030年プライム市場上場を目指すリユース業界のパイオニア】 内部監査部 責任者（新設部門の立ち上げ責任者）

私たちエコリングは創業以来、黒字経営を継続。 現在、売上420億円を突破し、次の目標は売上1,000億円規模のグローバル企業です。 エコリングはお客様が大切にされた商品を 次に大切にしてくださるお客様へつなぐ最高の架け橋になる企業です。 両者のニーズを掘り起こしながら、 ”どこで何が必要とされていて、どう使われているのか” という情報を同時に伝えしております。 そうすることで「これ捨てようかな」を 「誰かが使ってくれるかもしれない」に変えていく。 目まぐるしく変わっていく世の中で、今あるものを大切につなぎ、 ヒトとヒト、モノとモノが自然と循環する、持続可能な社会を 築くことが、我々の目指す「社会問題解決型組織」の在り方であると考えます。 ▼コーポレートブック▼ https://ecoring.co.jp/wp-content/themes/ecoring/assets/images/common/ecoring_corporate_book_20260610.pdf(https://ecoring.co.jp/wp-content/themes/ecoring/assets/images/common/ecoring_corporate_book_20260610.pdf) ▼エコリングが 「兵庫を代表する企業100選」に選出されました▼ https://madeinlocal.jp/category/companies/hyogo007(https://madeinlocal.jp/category/companies/hyogo007) 【2030年プライム上場へ／N-4期】 ゼロから「内部監査部」を創り上げる部門長募集！ 全国約500拠点＆グローバルに展開するリユースパイオニア企業で、 グループ全体のガバナンス構築をリードしませんか？ 【募集背景】 当社は、今後のビジョンであるサーキュラーエコノミー企業の実現に向け、 リサイクル市場への参入とM&Aを加速させるための資金調達手段として IPO（2030年 プライム市場上場）を計画しており、 現在【N-4期】として体制整備を本格化しています。 上場審査に対応したガバナンス体制を整備する一環として、 新たに「内部監査部」を設置することを決定しました。 今回は、この新設部門をゼロから立ち上げ、 上場審査に耐えうるグループ全体の内部監査体制を構築いただく責任者を募集します。 【業務内容】 ■内部監査部の立ち上げ 内部監査規程・年度監査計画・監査手続書・報告様式など、 監査フレームワークの設計と整備 監査体制の拡充に向けた組織設計、メンバーの採用・育成、マネジメント ■国内拠点に対する内部監査の企画・実行 全国約500拠点（店舗も含む）への往査計画の立案と実施、 指摘事項の是正フォローアップ 内部統制の有効性および会計処理の適正性の検証 ■海外グループ会社に対する監査体制の構築 海外については現地に監査担当を設置する方針であり、現地監査担当と連携しながら グループ全体を俯瞰した監査方針の策定・監査品質の統括 監査結果の集約を担っていただきます (対象地域：アジアを中心とした世界各国) ■監査等委員会の事務局 監査等委員会の運営事務局として、委員会の招集・議案の準備 議事録の作成・決議事項のフォローを担当 監査等委員が実効的に職務を遂行できるよう、情報提供および調査への協力体制を整備 ■三様監査の連携 内部監査部・監査等委員会・会計監査人の三者連携の枠組みを構築し、 定期的な情報交換と監査計画の調整を推進 ■上場準備に関する対応 主幹事証券会社およびIPOコンサルティング会社からの 質問対応・指摘事項への折衝と是正推進 ■経営への報告・提言 取締役会・監査等委員会への監査結果報告、 リスク評価に基づく経営課題の提起と改善提言 ■業法対応状況のモニタリング 古物営業法をはじめとする事業関連法規の遵守状況の監査 【この仕事の魅力】 2030年のプライム市場上場を見据えた 内部監査体制の構築のため、内部監査部を新設します。 既存の枠組みを引き継ぐのではなく、 規程づくりから組織づくりまでをご自身の設計で進められる、裁量の大きいポジションです。 全国約500拠点（店舗も含む）に加え、アジアを中心とした 世界各国の海外グループ会社まで含めたグループ全体の監査を統括し、 監査等委員会設置会社としてのガバナンス体制を ゼロから形にしていく経験を積んでいただけます。 【企業紹介】 エコリングは、不要品の再流通で循環型社会を実現する「リユース事業」のパイオニア企業です。 業界で初めて「買取専門店」を展開し、全国での出店拡大を継続。 社員の“働きがい”と“成長”を重視し、コンプライアンスにも真摯に取り組んでいます。 ▼会社概要：動画3分▼ https://www.youtube.com/watch?v=yPMlnq6AYSk&list=TLGG7ZsbfL2_2_kxOTA2MjAyNA&t=1s(https://www.youtube.com/watch?v=yPMlnq6AYSk&list=TLGG7ZsbfL2_2_kxOTA2MjAyNA&t=1s) ▼会社概要：資料▼ https://drive.google.com/file/d/1wFNIkLQFc92CB6sDvI15eyw8OSM1i4cL/view(https://drive.google.com/file/d/1wFNIkLQFc92CB6sDvI15eyw8OSM1i4cL/view) 【職種 / 募集ポジション】 コンプライアンス部　内部監査部　責任者 【雇用形態】 正社員 【給与】 年収 11,000,000円 〜 15,000,000円 ※年俸を12分割して毎月支給します。 ※年齢・経験・スキルを考慮の上、選考により決定します。 ※管理監督者のため時間外手当の支給はありません。 （深夜割増手当は支給） ◆昇給あり 昇給 / 年1回 ※人事評価制度に基づき決定します。 ※初回の給与改定は、入社後1年を経過した最初の12月となります。 ◆賞与：無し ※年俸制のため、賞与の支給はありません（年俸に含みます）。 【勤務地】 6710232 兵庫県姫路市御国野町御着352 原則リモート勤務 ※原則フルリモート勤務ですが、 会議・監査業務等で本社への出社が発生するため、 本社へ無理なく通える範囲（姫路～京都エリア程度）に お住まいの方を歓迎します。 ※国内店舗・拠点および海外グループ会社への往査に伴う出張があります。 【必須要件】 ・上場企業の事業会社の内部監査部門、または監査法人における監査実務経験（目安10年以上） ・財務・会計に関する知識 （財務会計に関する知識（財務諸表の分析及び会計処理の検証等）） ・部門またはチームのマネジメント経験 （目安5年以上） ・経営陣・監査等委員・会計監査人と対等に議論し、 　現場を巻き込んで改善を　推進できる折衝能力 【歓迎要件】 ・IPO準備企業における内部監査体制の構築経験、 　または上場企業の内部監査部門における実務経験 ・公認内部監査人（CIA）、公認会計士、 　日商簿記1級、公認不正検査士（CFE）等の資格 ・監査等委員会（または監査役会）の事務局経験 ・海外グループ会社に対する監査経験、および英語での業務経験 ・多店舗展開企業（小売・サービス業）における監査経験 ・組織や制度が未整備な状況から、管理体制を立ち上げた経験 会社情報 【会社名】 株式会社エコリング 【本社住所】 兵庫県姫路市御国野町御着352 【代表】 川端 宏 【設立日】 2005年（創業：2001年5月） 【資本金】 1000万円 【従業員】 従業員数：696名 男女比：6：4 平均年齢34歳 【事業内容】 ◆買取事業 ◆ブランド品専門店運営販売事業 ◆インターネット販売・業者間取引販売事業貴金属販売及び古物オークションへの販売事業