会社概要 技術を超えて、人を育て、未来を創る。 私たちは、非認知スキルを持つIT人材/DX人材が集まるシステムインテグレーターです。 急速に進化するデジタル時代の企業の課題解決において、プログラミングだけでなく、 コミュニケーション力やリーダーシップがますます重要になってきています。 私たちは、これらのスキルを兼ね備えたメンバーと共に、 クライアントの課題解決と未来の成長を支援します。 情熱を持って未来を切り拓く、そんなIT人材/DX人材が集う会社です。 Mission:日本のIT人材の未来を切り拓く。 "Expand Possibilities of Engineers." 私たちは、IT業界の人材不足という重大な課題に挑戦し、 非認知スキルを備えたエンジニアの育成を通じて、未来を切り拓きます。 豊富な経験を持つプロフェッショナルの自己実現に加え、 クライアントのニーズにお応えしつつ、エンジニア自身が成長し、キャリアを発展させ、 日本再興の一翼を担うIT人材/DX人材を増やすという循環を構築します。 Vision:非認知スキルを有したIT人材/DX人材を日本中に届ける。 AIがプログラミング等IT業務の一部を代替する未来が迫っている現代、 クライアントの課題を解決するためには、非認知スキルがますます重要になっています。 私たちは、コミュニケーション力やマネジメント力を備えたIT人材/DX人材と共に クライアントのビジネスに貢献します。 これにより日本の経済成長に貢献し、2025年の崖と呼ばれる危機を共に乗り越えていきます。 業務内容 以下のいずれかを希望やスキルに応じてお任せします。 インフラエンジニア クラウドインフラ(AWS, GCPなど)の設計、構築、運用 データベース、ネットワーク、セキュリティの設計、運用 監視・運用の自動化、CI/CD環境の構築 大規模なトラフィックに耐えうるシステム基盤の構築と改善 必須スキル・経験 インフラ設計・構築経験(1年以上) サーバー、ネットワーク、ストレージなどの基本的な構成設計・構築経験 OS(Linux、Windows Server)のインストール・設定・チューニング経験 セキュリティ設計(Firewall、アクセス制御など)の経験 ドキュメント作成(構成図、設計書、手順書など)の経験 顧客やチームとの技術的なコミュニケーション経験 歓迎スキル・経験 AWS、Azure、GCPなどのクラウド環境での設計・構築経験 VPC、VPN、サブネット、セキュリティグループなどのネットワーク設計経験 IaCツール(Terraform、Ansible、CloudFormationなど)による構成管理経験 コンテナ環境(Docker、Kubernetes)の設計・構築経験 CI/CDパイプラインの設計・構築経験(GitHub Actions、Jenkins、Azure DevOpsなど) ログ収集・分析基盤の構築経験(CloudWatch、ELK Stackなど) クラウドセキュリティ設計(IAM、WAF、KMSなど)の経験 クラウドサービスの選定・導入・技術検証経験 求める人物像 新しい技術や知識を積極的に学ぶ意欲がある方 チームでの協調性を大切にし、円滑なコミュニケーションを築ける方 ユーザー視点を持ち、サービスの成長に貢献したい方 自ら課題を見つけ、解決に向けて主体的に行動できる方 H.R.Iの魅力 中途入社社員が大活躍! 420名いる社員のうち、8割ほどがエンジニア。男女比は5:5で、平均年齢は30歳。 ほとんどが中途入社で、年次に関係無く、20代後半~30代前半の若いうちからPL、PMとして活躍しています。 スキルアップ充実! エンジニア出身の講師が複数在籍! 資格取得支援制度、AWSハンズオン研修もあり、Java等の社内勉強会も随時開催しております。また今後は生成AIやクラウド系も展開していく予定です。 年間休日123〜125日前後、平均残業時間9時間 平均残業時間は9時間、有給消化率100%! お休みも取りやすく、ワークライフバランスが整いやすい環境です。 あなたのキャリアに真摯に向き合う、専任の人事担当がつきます! まず、あなたの理想のキャリアや将来の方向性について丁寧にヒアリングを実施し、最適なプロジェクトへ配属します。 配属後も定期的な面談を通じて、必要なスキルや成長ステップを一緒に考えながら、あなたらしいキャリアを築いていける環境です。 また報告・相談・質問など、チャットでスムーズに対応可能。柔軟にやり取りできる点も安心です。 年に一度給与UPのチャンスあり! 顧客満足度、技術力、業務遂行力など複数の観点から総合的に評価を行い、年1回の昇給機会を設けています。 成果に応じて年収ベースで約20~60万円の昇給が可能です。努力と成果が正当に報われる制度設計となっており、継続的な成長を支援します。 【職種 / 募集ポジション】 【関東】クラウド環境設計構築経験者募集|絶対評価制度/プライム案件あり/稼働率98%!リモート案件あり! 【雇用形態】 正社員 【給与】 年収 4,000,000円 〜 10,000,000円 ・通勤手当 ・時間外手当 等別途支給 【勤務地】 本社、もしくは東京23区やその近郊エリアのプロジェクト先 【本社】 東京都港区赤坂9-7-1 ミッドタウン・タワー32F 【プロジェクト先の例】 ■東京23区/新宿区・渋谷区・品川区・目黒区・豊島区・中央区・港区・千代田区 など ■東京23区近郊/埼玉県・千葉県・神奈川県の一部 ・会社都合による転勤はございません。 【変更の有無】 ■就業場所変更の有無:有 ■就業場所の変更の範囲:会社の定める範囲で変更の可能性あり ■業務内容変更の有無:有 ■業務内容の変更の範囲:会社の定める範囲で変更の可能性あり 【男女比】 男性:女性=4:6 【会社紹介】 “誰と働くか”を大切にするあなたへ。 Wantedlyで私たちのストーリーを公開中! https://www.wantedly.com/companies/company_420774/stories 本社(六本木オフィス)の雰囲気をご紹介! https://www.wantedly.com/companies/company_420774/post_articles/899651 会社情報 【会社名】 H.R.I株式会社 【事業内容】 ・システムインテグレーション事業 ・ITサポート事業 ・オンラインプログラミングスクール「DAWN」の開発・運営 ・フリーランスエンジニア向けプラットフォーム「join」の開発・運営 ・受託制作開発事業 【設立】 2016年12月 【従業員】 420名(2025年12月時点) 平均年齢/30歳 【資本金】 2000万円 【代表者】 代表取締役社長 莅戸 心平
【Uvance Wayfinders】コンサルタント_Security Red Team_Senior Manager
FUJITSU LIMITED(JAPAN)
Field Service Engineer
Beckman Coulter Life Sciences
Web Systems Development Engineer Fully Remote
BLOOMTECH, Inc
Site Reliability Engineer
LongWave
シニアソフトウェアエンジニア (AI プロダクト)
amptalk株式会社
Associate Manager / Medical Lead Radiology, Japan & APAC
Bayer