Adjoint.e juridique réserviste - Litige - Quart de soir et/ou weekend - 100% télétravail
- Hiring from
- Canada
- Work type
- Remote
- Posted
- Sep 17, 2026
Description du poste
Vous êtes adjoint·e juridique en
litige et aimez être la personne sur qui l’équipe peut compter lorsque ça
bouge? Vous appréciez le télétravail et souhaitez profiter d’une grande
flexibilité, sans trafic ni casse-tête de stationnement? Cette opportunité pourrait
bien vous plaire!
Notre client, situé à Montréal,
est à la recherche d'une personne bilingue, fiable, compétente et organisée. Vous
aurez l'opportunité d’apporter votre soutien à l’équipe litige en prenant en
charge les urgences, les surplus de travail et les tâches prioritaires afin
d’assurer un appui efficace dans un environnement dynamique.
Vos
futurs avantages :
- Poste permanent, la personne peut travailler de
manière indépendant les soirs de semaine ou/et les fins de semaines. Poste disponible
pour un temps partiel de 20h ou un temps plein de 35h par semaine.
- Poste 100% en télétravail ;
- Assurances collectives (dentaire, médicaments,
lunettes) payées à 100% par l’employeur dès le premier jour ;
- Compte santé de 500 $ par an ;
- Compte de dépenses bien-être et sportives de 300
$ par an ;
- 10 jours de congés maladie et personnels ;
- Accès au programme PAE (Programme d’aide aux employés)
;
- REER disponible dès le premier jour. La participation
de l’employeur sera versée après un an de travail ;
- Assurance vie ;
- De 3 à 4 semaines de vacances par an, selon
l’expérience ;
- Temps supplémentaire rémunéré à 1.5.
Vos
futures responsabilités :
- Agir à titre de réserviste au sein de l’équipe
des adjoint·e·s juridiques de litige en assurant une couverture lors des
absences, des vacances et des périodes de pointe ;
- Prendre en charge les surplus de travail
urgents, les tâches prioritaires et les demandes nécessitant une intervention
rapide afin d’assurer le respect des échéances et le maintien de normes élevées
de service à la clientèle ;
- Collaborer avec les adjoint·e·s juridiques et
les avocat·e·s afin de répartir efficacement les charges de travail et de
soutenir le bon fonctionnement de la pratique du litige ;
- Préparer, rédiger, réviser et formatter les
procédures usuelles en litige ;
- Assurer une gestion rigoureuse des délais;
inscrire les échéances aux agendas et mettre à jour les calendriers ;
- Préparer des ébauches de documents, réviser les
documents et la correspondance pour vérifier s'ils sont conformes aux lignes
directrices des clients, des tribunaux et à l'usage grammatical ;
- Effectuer l’ouverture, le classement, le suivi
et l’organisation des dossiers ;
- Gérer l’ensemble des communications, soit appels
téléphoniques, courriels et autre correspondance lorsque requis ;
- Organiser et coordonner les rencontres entre les
avocat·e·s, les clients et autres intervenant·e·s dans un dossier selon les
besoins ;
- Préparer les dossiers en vue des rencontres et
des auditions (correspondance et autres documents pertinents) ;
- Accomplir d’autres tâches.
Profil
Compétences
et qualités recherchées :
- Diplôme d'études en secrétariat (DEP) ou
d'études collégiales (DEC) en administration, études juridiques ou une
combinaison équivalente de formation académique et d'expérience ;
- 5 ans d’expérience minimum en tant
qu'adjoint·e juridique en litige ;
- Expérience en cabinet d’avocats obligatoire ;
- Connaissance de la terminologie juridique et des
règles de procédures (obligatoire) ;
- Familiarisation avec le droit des assurances, un
atout ;
- Le bilinguisme est requis (français,
anglais), de manière à pouvoir rédiger et communiquer dans les deux langues
correctement et efficacement, selon les dossiers dans lesquels travaillent les
avocat·e·s ;
- Excellentes aptitudes à utiliser la suite
Microsoft Office, en particulier Word, Excel, Power Point et Outlook, à un
niveau intermédiaire ou idéalement, avancé ;
- Rigueur, souci du détail et sens
de l'organisation marqué ;
- Très bonnes aptitudes à travailler dans un
environnement informatisé, avec des logiciels variés et très bonne capacité
d'apprentissage de nouveaux outils informatiques ;
- Connaissance de IManage, un atout ;
- Aptitude à travailler à distance de manière bien
organisée et productive ;
- Orientation clientèle, excellent esprit
d'équipe et de collaboration au quotidien; tact et discrétion ;
- Professionnalisme et aptitude à
entretenir d'excellentes relations interpersonnelles ;
- Capacité d'apprendre rapidement, proactivité et sens de l'initiative.
Informations contractuelles
Un peu
plus d’informations sur le cabinet :
Ce client d’avocats de renommée mondiale, est présent dans
plus de 60 bureaux à travers le globe. Spécialisé en commerce international et
en affaires commerciales (assurance, transport, construction, énergie, biens de
consommation), il offre une expertise complète en litige et en conseils
juridiques, avec un fort accent sur le commerce mondial.
Rejoignez un cabinet offrant des ressources étendues, et au
sein duquel le respect et l’expertise se conjuguent pour favoriser un
environnement de collaboration optimale.
UMAN Recrutement s’engage à promouvoir la diversité et
l’équité en matière d’emploi. Nous vous remercions de l’intérêt que vous portez
à notre firme, et nous vous invitons à postuler directement en ligne. Notez que
nous ne communiquerons qu’avec les candidat.es retenu.e.s.
Au plaisir de vous rencontrer !