Agile Coach

Agile Coach Actualmente, nuestro cliente se encuentra e un entorno de alto impacto donde se está redefiniendo la forma de construir y entregar software a gran escala ¿Te apetece el reto? Aplicar 🚀 Agile Coach – Transformación ágil en gran entidad financiera 🌍 Sobre el proyecto Te incorporarás a una de las entidades financieras más relevantes del panorama europeo, con décadas de trayectoria, una posición de liderazgo consolidada y un papel clave en la economía y el tejido empresarial. En los últimos años ha iniciado un proceso profundo de transformación digital y cultural, con una apuesta clara por la modernización tecnológica, la agilidad organizativa y la mejora continua de sus equipos de desarrollo. Se trata de un entorno estable, altamente profesionalizado y con fuerte componente regulado, donde la tecnología y la forma de trabajar están evolucionando hacia modelos más ágiles, colaborativos y orientados a producto. 💡 Misión del rol Buscamos un Agile Coach con perfil técnico que acompañe a los equipos de desarrollo en la adopción, escalado y consolidación de prácticas ágiles, impulsando la excelencia técnica, la entrega continua de valor y la evolución cultural de la organización. ⚙️ Responsabilidades 🧭 Acompañamiento, formación y coaching Guiar a equipos de desarrollo, Product Owners y stakeholders en la adopción de Scrum, Kanban y marcos de escalado (SAFe, LeSS, Nexus, etc.) Facilitar dinámicas clave como retrospectivas, discovery, comunidades de práctica y alineamientos estratégicos Promover prácticas de ingeniería ágil: TDD, CI/CD, DevOps, automatización de pruebas y entrega continua Actuar como mentor y referente en agilidad y excelencia técnica Diseñar e impartir formaciones y workshops sobre principios y prácticas ágiles 📊 Evolución y medición Identificar y eliminar impedimentos organizativos que limiten la agilidad Alinear la adopción de agilidad con los requerimientos de un entorno regulado Evaluar la madurez ágil de equipos y áreas, proponiendo planes de mejora continua Definir y hacer seguimiento de KPIs ágiles y técnicos (lead time, cycle time, DORA metrics, calidad de entregables, etc.) 🤝 Cultura y liderazgo Impulsar una cultura de colaboración, transparencia y aprendizaje continuo Fomentar la orientación a producto y a la generación de valor Actuar como agente de cambio dentro de la transformación organizativa 🧠 Requisitos Experiencia sólida como Agile Coach o en roles similares en entornos tecnológicos complejos Dominio de Scrum, Kanban y frameworks de escalado (SAFe, LeSS, Nexus) Background técnico o conocimiento profundo de prácticas de ingeniería de software Experiencia en entornos DevOps y equipos de desarrollo Alta capacidad de influencia, facilitación y gestión del cambio Experiencia en entornos regulados (valorable sector financiero) 🎯 Condiciones 💰 Salario: 60.000 – 65.000 € brutos anuales + variable Modalidad híbrida flexible ( Sabadell/ Sant Cugat) 🏦 Contratación directa con la entidad 📜 Convenio colectivo de banca 🌴 30 días de vacaciones 🏦 Beneficios y condiciones bancarias para empleados 📍 Entorno estable con fuerte inversión en transformación digital Departamento Product Puesto Agile coach Ubicaciones Barcelona Estado remoto Híbrido Salario anual 60 € - 65 € Acerca de Q-Tech En Q-tech , vivimos y respiramos tecnología. Somos ese equipo que conecta a las mejores mentes del mundo IT con empresas que están listas para comerse el mercado. Llevamos años cazando talento tech, y nos gusta hacerlo de la manera más artesanal posible; nos gusta el trato cercano, real y auténtico. Amamos lo que hacemos y creemos que el talento no se busca, ¡se atrae! 🚀 Nos movemos como pez en el agua en la comunidad IT, siempre al tanto de lo último en tecnología, startups, y los movimientos del sector. Si eres un crack en lo que haces o una empresa buscando uno, ¡hablamos el mismo idioma! Fundada en 2000 Compañeros 20 Facturación 2M