AIを"導入"で終わらせない。実装・運用まで伴走するAIコンサルタント（東京/名古屋/大阪）

職務内容 事業拡大フェーズにあり、DX・IT戦略から実行までをリードできるコンサルタント（メンバー／マネージャー以上） を募集しています。 当社のコンサルティング本部は、DX・IT戦略立案を専門とするコンサルティング組織として設立され、グループ内外の豊富なアセットを掛け合わせながら、クライアントの変革をEnd to Endで支援しています。 現在は事業拡大フェーズのため、次の成長ステージを共に創るコアメンバーを募集しています。 組織について パーソルクロステクノロジーのコンサルティング本部は、2023年4月に発足した、DX戦略やIT構想策定など上流工程を担う専門組織です。 「技術」と「人材」の融合による高い実行力を強みに、パーソルグループの総合力を活かしながら、企業変革を多角的に支援しています。 現在は特に「AIの社会実装」を最優先事項として掲げており、外資系コンサルファーム、AIベンダー、データサイエンティストなど、多様なバックグラウンドを持つメンバーが、AIの様々なプロジェクトを推進しています。 募集背景 生成AI（LLM）をはじめとする劇的な技術革新により、クライアントの課題は「DXの検討」から「AIによるビジネスモデルの再構築」へと本質的なシフトを遂げています。 当社では、単なるAIツールの導入に留まらず、AI利活用を前提とした業務プロセスの再設計から、現場への定着化までを一気通貫で支援する体制を強化しています。 この大きなパラダイムシフトを自らリードし、AIの力でクライアントの事業変革を加速させる熱い思いを持ったAIコンサルタントを募集いたします。 業務内容 パーソルグループ各社およびクライアント企業に対し、AIを活用したビジネス課題解決支援、AI実装支援、AI定着化支援、プロジェクト実行管理等を担当いただきます。 期待するミッション AIを単なるツールとしてではなく、「ビジネス変革のドライバー」として定義し、クライアントの競争優位性を構築することがミッションです。 【メンバー】 AIトランスフォーメーション（AX）の推進：AI導入における構想策定およびロードマップの策定 AIエコシステムの構築：最新の基盤モデルやAI SaaSを組み合わせた、最適かつ拡張性の高いアーキテクチャの設計 AI×ヒトの共進化設計：AI導入に伴う業務フローの再設計（BPR）および、社員のAIリテラシー向上・チェンジマネジメントの実行 実行フェーズのリード：社内のエンジニアやデータサイエンティストと連携し、PoCで終わらせない「実効性のあるAI実装」のディレクション 【マネージャー以上】 AIコンサルティングサービスの企画、戦略立案、および事業計画の策定 クライアントとの関係構築、ニーズの把握、提案および案件獲得のリーディング プロジェクトマネージャとしてクライアントプロジェクトの管理と実行、プロジェクトチームのリード、および成果物の品質管理 最新のAI技術とトレンドを追跡し、サービスに適用するための技術リーダーシップを発揮 チームメンバーの育成・指導、新しい人材の採用のリーディング 実行フェーズのリード：社内のエンジニアやデータサイエンティストと連携し、PoCで終わらせない「実効性のあるAI実装」のディレクション プロジェクト事例 以下は案件事例の一部で、今後も多様な案件の獲得を予定しております。 ＜具体的なプロジェクト例＞ 人事領域に対するAI活用の構想策定支援 営業オペレーション最適化に向けた企画構想・PoC実行支援 営業スキル向上に向けたAIロールプレイングツールの企画構想・実装支援 製造業におけるAIを活用した加工プログラムの最適化支援 人材サービス業におけるAIを活用した人材マッチングオペレーション最適化支援 当ポジションの魅力 AI×実務のフロントランナーへ： 机上の空論ではなく、10,000名超のエンジニア集団と共に「実際に動くAI」を社会に実装する手応えを感じられます。 「人」のデータへの圧倒的アクセス： パーソルグループが持つ膨大な「はたらく」に関するデータを活用し、HR領域のAI活用において日本トップクラスの知見を得られます。 AIコンサルとしての市場価値最大化： 戦略策定のみならず、エンジニアリングチームを動かすPM経験を積むことで、技術とビジネスを繋ぐ希少な人材へと成長できます。 キャリアパス ■コンサルタント / シニアコンサルタント ワンプール制を採用しており、特定の領域に限定されることなく、幅広い業界・テーマのプロジェクトに参画いただけます。 多様な経験を通じて自身の得意領域を見つけ、専門性を深めながら、マネージャー職以上のキャリアを目指すことができます。 ■マネージャー以上 特定領域での専門性をさらに高めつつ、プロジェクト全体のマネジメント力を養っていただきます。また、営業活動も兼任し、案件の創出やクライアントとの関係構築にも関与いただきます。 将来的には、新規事業やサービス開発、ラインマネジメント（管理職）など、会社の成長を牽引する役割を担っていただきます。 【職種 / 募集ポジション】 【コンサルタント】【東京】【名古屋】【大阪】AIコンサルタント 【雇用形態】 正社員 【給与】 年収 4,000,000円 〜 24,000,000円 【メンバー】 年収400〜1000万円 （等級により賞与は年1回又は2回（6月/12月）） 【マネージャー以上】 年収 1000万円～2400万円 【補足】 職位により要相談／昇給制度有 【勤務地】 163-0451 東京都新宿区西新宿新宿三井ビル ５１階 451-6090 愛知県名古屋市西区牛島町名古屋ルーセントタワー 23階 530-0001 大阪府大阪市北区梅田2-5-25 ハービスOSAKAオフィスタワー7F 都内の弊社事務所及びクライアント事務所、その他当社が指定する場所 全社で在宅勤務制度を導入しており、出社／リモートのハイブリッド勤務が可能です （出社想定日：入社日初日、月一定例部会、その他必要時） 【求めるスキル（必須要件）】 【メンバー】 ▼以下いずれかのご経験 ・ITコンサル、システム開発、または事業会社でのDX推進経験（2年以上） ・生成AI（ChatGPT等）の業務活用に対する強い興味と自ら試行錯誤する姿勢 ・論理的思考力と、複雑な情報を構造化して資料に落とし込む資料作成スキル 【マネージャー以上】 ・ITコンサルティングまたはDXプロジェクトのPM経験（3年以上） ・AI（LLM、予測、画像認識等）を用いたPoCから実導入までのリード経験 ・クライアントの業務フローを理解し、AIを組み込んだBPR（業務再設計）を提案できる能力 【求める人物像】 【メンバー】 ・自ら最新のAIトレンドを追い続け、業務にどう活かせるかを常に考えられる方 ・変化の激しい環境を楽しみ、未経験の領域でも自律的にキャッチアップできる方 【マネージャー以上】 ・クライアントからの要望に対し、適切なデジタルソリューションを選定できる知識を持ち、デリバリーのリスク判断が可能である方 ・新たなテクノロジーに興味関心があり、自らキャッチアップし技術の取り込みを進められる方 ・周囲を巻き込み、社外のアライアンス構築を含めチームビルディングしながら課題に取組める方 ・クライアント経営層と交渉・折衝できるコミュニケーションスキルをお持ちの方 【教育/成長支援】 【社内研修制度】 入社後約1週間、会社の概要や各種制度、業務ツールの使い方などを学ぶ研修を実施。 さらに、コンサルティング本部では「ロジカルシンキング」「資料作成スキル」「プレゼンテーション手法」など、コンサルタントの基本スキル向上を目的とした研修も定期的に開催しています。 【スキルアップ支援制度】 書籍購入補助、e-learning、資格取得支援、語学学習支援など、多彩なプログラムで社員の成長を後押しします。 【学歴】 大学卒以上 【選考フロー】 エントリー後のフローは以下の通りです。 書類選考→一次面接→最終面接→内定 【備考】 【はたらき方】 在宅勤務制度（ハイブリッド勤務可）、フレックスタイム制度利用※により、ワークライフバランスを図りながら成長できます。 ※配属先により異なります 【子育て支援】 産前産後休暇や時短勤務制度をはじめ、ライフステージが変化してもも安心してはたらき続けられる環境を整備しています。 ※2024年度全社実績： 男性育休取得率91%、女性育休取得率100% 会社情報 【会社名】 パーソルクロステクノロジー株式会社 【設立年月日】 1979年10月11日 【役員一覧】 代表取締役社長 正木 慎二 取締役副社長執行役員 美濃 啓貴 取締役副社長執行役員 佐藤 晃一 取締役執行役員 川畑 輝郎 取締役（非常勤） 峯尾 太郎 取締役（非常勤） 剣持 徹夫 監査役（非常勤） 横溝 敦之 執行役員 奥泉 潔 執行役員 山本 康文 執行役員 後藤 勉 執行役員 新井 康之 執行役員 山川 飛鳥 執行役員 加瀬 洋子 【事業内容】 テクノロジーソリューション事業 自動車・航空宇宙関連機器・家電・ロボットなどの設計・開発・実験における請負・派遣サービス ITシステムやアプリケーションのシステム開発・インフラ設計・運用における派遣・準委任・フリーランスサービス AIやDXを活用したIoT、モビリティサービスの導入支援 【本社所在地】 〒163-0451 東京都新宿区西新宿2-1-1 新宿三井ビルディング51F TEL：03-6370-6840 【資本金】 4億9,500万円 【従業員数】 13,171名 ※2026年4月1日時点 ※当社所属の全雇用形態の従業員数 【企業資格】 労働者派遣事業許可番号「派13-316579」 有料職業紹介事業許可番号「13-ユ-315141」 ISO9001:2015/JIS Q 9001:2015 <認証範囲> 12拠点　新宿本社、栃木さくら事業所、宇都宮R&Dセンター、上尾R&Dセンター、豊州オフィス、横浜R&Dセンター、刈谷R&Dセンター、刈谷テストセンター、名古屋R&Dセンター、名古屋オフィス、大阪R&Dセンター、沖縄オフィス ISO/IEC27001:2022/JIS Q 27001:2023 <登録範囲> システムエンジニアリングサービス事業の管理・運営業務（新宿本社） システムソリューションサービス事業の管理・運営業務　(豊洲オフィス、名古屋オフィス、大阪オフィス、福岡オフィス、沖縄オフィス) ビジネスエンジニアリングにおけるセキュリティサービス事業の管理・運営業務（新宿本社、豊洲オフィス） プライバシーマーク ISO/IEC 42001:2023 <認証範囲> 業務効率化に伴うCopilotの社内利用（豊洲オフィス） ※セキュリティソリューション事業におけるAI活用での業務効率化 【加盟団体】 あいちロボット産業クラスター推進協議会 一般社団法人　組込みシステム技術協会（JASA） 一般財団法人 日本自動車研究所 一般社団法人 MBD推進センター 一般社団法人 日本建設機械施工協会 一般社団法人 日本自動車車体工業会 一般社団法人 日本陸用内燃機関協会 一般社団法人 ロボットデリバリー協会 環境デジタルプラットフォーム 技術研究組合ＦＣ－Ｃｕｂｉｃ 群馬大学次世代モビリティオープンイノベーション協議会 公益社団法人 自動車技術会 埼玉県ロボティクスネットワーク スマート農業イノベーション推進会議 早大モビリティ研究会 筑波大学 ヒューマン・スマートシティ研究機構 ロボット技術によるフィールド課題解決コンソーシアム 特定非営利活動法人 大学宇宙工学コンソーシアム（UNISEC） 特定非営利活動法人 日本ネットワークセキュリティ協会（JNSA） 日本セキュリティオペレーション事業者協議会（ISOG-J） 802.11ah推進協議会 広島大学産学官連携推進研究協力会（フェニックス協力会） ※敬称略、50音順