Analista de Recursos Humanos JR

Sobre o Bradesco

A gente acredita no poder da confiança. Confiança que aproxima, orienta e transforma a vida das pessoas no dia a dia. Entrar no Bradesco é fazer parte de um momento real de transformação. Um ambiente que combina a solidez de uma história construída ao longo de décadas com a evolução constante de quem está sempre olhando para frente. Aqui, você encontra espaço para aprender, crescer e assumir protagonismo na sua trajetória, com apoio, estrutura e oportunidades que acompanham o seu desenvolvimento. Mais do que trabalhar em uma grande instituição, é sobre fazer parte de um time que impacta milhões de pessoas, contribui para o desenvolvimento do país e constrói, todos os dias, um futuro mais acessível e sustentável para a sociedade.

Sobre a área

Pessoas, Cultura e Performance: Responsável por conduzir a estratégia de gestão de pessoas do Bradesco, atuando de forma integrada ao negócio para fortalecer a cultura organizacional e impulsionar resultados sustentáveis. Investimos na atração, no desenvolvimento e na valorização de talentos, promovendo um ambiente diverso, inclusivo, seguro e ético, com oportunidades de aprendizado, crescimento, e experiências que impulsionam carreiras e geram valor para as pessoas e para a Organização.

Como será seu dia a dia?

Como Analista de Recursos Humanos JR, você atuará na área de Diversidade e suas principais atividades serão:

· Atuar na gestão de projetos e iniciativas de Diversidade, Equidade e Inclusão, com foco em inclusão de pessoas com deficiência

· Acompanhar indicadores de contratação, movimentação e evolução da cota de pessoas com deficiência, gerando análises e insights

· Conduzir a interface com áreas internas, garantindo alinhamento, acompanhamento de planos de ação e evolução das entregas

· Produzir conteúdos de DE&I para diferentes canais de comunicação, como LinkedIn, comunicados internos, apresentações e materiais institucionais

· Planejar e executar ações e eventos relacionados à pauta de Diversidade, Equidade e Inclusão

· Gerenciar fornecedores e parceiros envolvidos em iniciativas de acessibilidade e inclusão, incluindo serviços de Libras

· Elaborar apresentações executivas, reportes gerenciais e análises sobre os projetos e indicadores da área

· Apoiar a disseminação da cultura de inclusão e acessibilidade, garantindo alinhamento às estratégias organizacionais

Modelo de trabalho

Híbrido - 3x Presencial

Unidade: Osasco/SP

Perfil que buscamos

Valorizamos quem entende o cliente em profundidade, trabalha em parceria e transforma conhecimento em entregas com impacto. Profissionais com senso de dono, consistência na execução e foco em resultado, que evoluem continuamente, compartilham aprendizados e usam tecnologia para transformar desafios em soluções relevantes para o negócio.

Requisitos

· Ensino superior completo em Administração, Psicologia, Recursos Humanos, Comunicação, Ciências Sociais ou áreas correlatas

· Experiência prévia com programas, projetos ou iniciativas de Diversidade, Equidade e Inclusão

· Conhecimento sobre inclusão e empregabilidade de pessoas com deficiência, legislação vigente e cumprimento de cotas

· Vivência com gestão de projetos, acompanhamento de cronogramas, planos de ação e entregas

· Perfil analítico, com experiência no acompanhamento e interpretação de indicadores de pessoas

· Habilidade para atuar de forma consultiva e influenciar diferentes stakeholders e áreas de negócio

· Domínio de PowerPoint e Excel para construção de apresentações, análises e relatórios executivos

O que você encontra aqui

Cuidar de você

· Plano de saúde e odontológico

· Seguro de vida

· Viva Bem: programa de saúde, bem-estar e qualidade de vida

· TotalPass

Crescer com você

· Universidade corporativa Bradesco (Unibrad)

· Parcerias educacionais

Segurança para o seu futuro

· Participação nos lucros ou Bônus (conforme a elegibilidade de cargo)

· Previdência privada

· Condições especiais em produtos e serviços

· Isenção de Tarifas: condições especiais em diversos produtos e serviços

Apoio à sua vida e à sua família

· Vale alimentação e refeição

· 13ª cesta alimentação

· Auxílio creche ou babá

· Licença Maternidade de 180 dias, acompanhamento assistencial da gestação até o pós-parto

· Licença Paternidade estendida de 20 dias

· Vale transporte opcional

Tudo pensado para apoiar sua jornada de crescimento com equilíbrio, segurança e oportunidade.

Diversidade

No Bradesco, diversidade é valor e estratégia. Trabalhamos para construir um ambiente inclusivo e um quadro de colaboradores que reflita a diversidade da sociedade brasileira. Por isso, valorizamos pessoas com diferentes histórias e características, como gênero, raça, orientação sexual, deficiência, idade e outras dimensões da diversidade.

Se você acredita na confiança como base para transformar, gosta de desafios e quer crescer em um ambiente que evolui junto com você, seu lugar pode ser aqui. Vem ser Bradesco!

Vem ser Bradesco com #ConfiançaParaTransformar!