Analista de Remuneraciones

En Pares&Alvarez, creemos en el poder de la innovación y la excelencia en la ingeniería. Somos una empresa dedicada a la construcción de soluciones impactantes que transforman el mundo que nos rodea. Estamos en constante búsqueda nuevos talentos para unirse a nuestro equipo y contribuir al éxito de grandes proyectos.

Buscamos a un/a Analista de Remuneraciones para incorporarse a nuestro equipo de profesionales para incorporarse a nuestro equipo por reemplazo de pre y post natal.

Principales desafíos

• Ejecutar y revisar el proceso de remuneraciones y pagos asociados.
• Analizar información de dotación, costos laborales y cierres mensuales junto a contabilidad.
• Elaborar reportes e indicadores del área.
• Apoyar a clientes internos en consultas y gestión de información.
• Confección de contratos y anexos de contratos.

Requisitos

• Título de Ingeniería Comercial, Ingeniería en Administración o carrera afín.
• Al menos 5 años de experiencia realizando el proceso de remuneraciones, cálculo de sueldos e imposiciones.
• Manejo de Excel nivel intermedio.
• Conocimiento en normativa laboral.
• Experiencia manejando BUK
• Disponibilidad para realizar reemplazo de pre y post natal.

Información Adicional

• Modalidad Híbrida 3x2 (3 días presenciales y 2 en teletrabajo)
• Jornada reducida a 40 horas semanales.

En P&A creemos en un lugar de trabajo inclusivo, donde las diferencias de las personas son respetadas, valoradas y atendidas para que todos/as nuestros/as colaboradores/as puedan desarrollar plenamente sus talentos.

Esta oferta laboral se rige bajo la Ley Nº 21.015 que incentiva la inclusión de personas con discapacidad al mundo laboral.