Attaché technique - Bordeaux H/F

À propos de Carrier Carrier Global Corporation, leader mondial des solutions intelligentes pour le climat et l’énergie, s’engage à développer des innovations qui apportent confort, sécurité et durabilité au quotidien. Grâce à des avancées de pointe dans des solutions climatiques telles que le contrôle de la température, la qualité de l’air et le transport, nous améliorons la vie, soutenons des secteurs essentiels et assurons le transport sécurisé des denrées alimentaires, des médicaments vitaux et bien plus encore. Depuis l’invention de la climatisation moderne en 1902, nous avançons avec une mission claire : améliorer nos vies et le monde que nous partageons. Nous restons leaders grâce à une équipe mondiale, inclusive et d’excellence, qui place le client au cœur de toutes nos actions. Pour en savoir plus, consultez corporate.carrier.com ou suivez Carrier sur les réseaux sociaux @Carrier. Carrier & Vous. Ensemble, nous avançons . En tant que technicien de service chez Carrier, résoudre les défis de nos clients ne fait pas seulement partie du travail — c’est ce que nous sommes . Chaque jour, n ous réparons ce que les autres ne peuvent pas . En tant que leader mondial des solutions intelligentes de climatisation et d’énergie , vous disposerez des outils les plus avancés du secteur et d’une formation de classe mondiale . Vous serez soutenu par un réseau mondial d’experts qui interviennent au plus haut niveau pour résoudre des problèmes critiques liés à des systèmes essentiels ayant un impact direct sur la vie des gens au quotidien . Ce que vous ferez — et pourquoi c’est important ( exemple ci-dessous) Mettre les produits Viessmann (installations Gaz/Fioul, Biomasse, PAC, MGP) en service et assurer l’entretien suivant un planning prédéfini en collaboration avec la cellule de planification directement ou indirectement avec le réseau de partenaires techniques du secteur Intervenir techniquement en soutien des professionnels pour les diagnostics et dépannages; Intervenir techniquement lors des expertises légales (assurance ou juridique) auprès de notre conseil. Contribuer au développement de l’activité Service de l’entreprise (formation clients, contrat d’entretien...). Piloter et animer le réseau de partenaires techniques du secteur. Intervenir en action de soutien à la vente (visite d'avant vente, participation foires, etc.). Contribuer à l'assistance technique téléphonique, en relève des ATPS et selon la disponibilité des AT Ce que nous recherchons Connaissances techniques chauffage / frigo / électricité ( bac + 2/3) Expérience dans l'installation ou maintenance des systèmes de chauffage/PAC Compétences relationnelles, porteur de l'image de l'entreprise lors des interventions clients Capacité de formuler et d'adapter ses réponses à des interlocuteurs de niveaux techniques variés Attestation d'aptitudes de manipulation des fluides frigorigènes (c'est un plus). Fourchette de rémunération La rémunération annuelle pour ce poste est comprise entre €41 ,401 - €56 ,066 par an . Les facteurs pouvant influencer la rémunération incluent notamment les compétences, la formation, l’expérience et d’autres qualifications spécifiques du candidat retenu. Autres éléments de rémunération Ce poste peut donner droit à des primes à court terme, sous réserve de conditions définies . Avantages Nous proposons un package de rémunération globale compétitif pouvant inclure d’autres avantages et programmes de bien-être. Ceux-ci varient selon le poste et le lieu et visent à soutenir la santé, la sécurité et la réussite des collaborateurs. Égalité de traitement et non-discrimination Carrier s’engage en faveur de l’égalité de traitement et de la non-discrimination. Tous les candidats qualifiés seront examinés sans distinction de race, couleur, religion, sexe, orientation sexuelle, identité de genre, origine nationale, âge, handicap ou toute autre catégorie protégée. Si vous avez besoin d’un aménagement raisonnable pour participer au processus de recrutement, contactez-nous à [email protected] . Carrier is An Equal Opportunity/Affirmative Action Employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability or veteran status, age or any other federally protected class. Job Applicant's Privacy Notice: Click on this link to read the Job Applicant's Privacy Notice