Auditeur interne principal

Description Du Poste

Relevant du Directeur audit interne, vous serez responsable de :

• Diriger et réaliser des missions d’assurance, de services-conseils et des mandats spéciaux.
• Formuler des constats et recommandations pragmatiques et proportionnés aux risques et aux observations.
• Préparer et présenter les résultats des travaux aux parties prenantes concernées.
• Agir comme personne-ressource au sein de l’équipe et contribuer à la qualité des travaux par le partage d’expertise, l’accompagnement et la révision des travaux.
• Évaluer les risques, les processus de gouvernance et les contrôles internes.
• Coordonner la réalisation du plan d’audit interne et le suivi des missions.
• Participer à l’évaluation des risques et à l’élaboration du plan d’audit.
• Contribuer à l’évolution de la méthodologie et à l’amélioration continue de la fonction.
• Contribuer progressivement au développement et au rayonnement de la fonction d’audit interne en exerçant un rôle accru de leadership et d’influence.
  
  

Profil

• Avoir un baccalauréat dans une discipline pertinente.
• Détenir obligatoirement un titre professionnel CPA, CIA, CISA ou équivalent.
• Détenir environ 7 à 10 années d’expérience pertinente, principalement en audit interne, audit ou gestion des risques.
• Détenir de l’expérience en supervision de ressources ou en direction de missions.
• Avoir de solides habiletés de communication, d’analyse et de synthèse.
• Faire preuve de leadership, d’autonomie, de jugement professionnel, de diplomatie et détenir un sens politique.
• Maîtriser le français tant à l’oral qu’à l’écrit et avoir un anglais fonctionnel. Un niveau de connaissance fonctionnel de l’anglais est nécessaire afin de communiquer occasionnellement avec nos équipes en Ontario.
• Avoir une expérience dans un environnement réglementé, financier ou d’assurance constitue un atout.
  
  

Pourquoi nous choisir

• Travail hybride adapté aux exigences du poste avec présences planifiées au bureau.
• Vacances dès la première année.
• Possibilité d’avancement à l’interne.
• Boni annuel.
• Régime d’assurance collective (soins dentaires, vue et assurance voyage).
• Régime de retraite à prestations déterminées.
• Bien être des employés : compte mieux-être de 400 $, programme d’aide aux employés et à leurs familles et service de télémédecine.
  
  

Nous remercions tous les candidats de l'intérêt manifesté pour ce poste. Nous ne communiquerons qu'avec les personnes qui auront été retenues pour passer une entrevue.