Avionics & Mission Systems Engineer

💡 ¿Qué harás?

• Analizar y definir requisitos de sistemas de aviónica y misión.
• Elaborar y gestionar especificaciones técnicas y documentación de ingeniería.
• Diseñar la arquitectura funcional y lógica del sistema.
• Participar en actividades de ingeniería de sistemas a lo largo del ciclo de vida del producto.
• Colaborar con equipos multidisciplinares de desarrollo, integración y validación.
• Aplicar metodologías y herramientas MBSE para el modelado y análisis de sistemas.

🎯 ¿Qué buscamos en ti?

• Titulación en Ingeniería Aeronáutica, Telecomunicaciones, Industrial o similar.
• Experiencia en ingeniería de sistemas, especialmente en generación y gestión de requisitos.
• Conocimiento en diseño y definición de arquitecturas de sistema.
• Experiencia o conocimientos en sistemas aeronáuticos, aviónica o sistemas de misión.
• Conocimiento de metodologías MBSE y herramientas de modelado con SysML.
• Capacidad de trabajo en equipo en entornos tecnológicos complejos y multidisciplinares.

🚀 ¿Qué te ofrecemos?

• Proyectos innovadores y de alto alcance: Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional.
• Plan de carrera adaptado a ti: Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional.
• Autonomía y flexibilidad: Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo gracias a un modelo híbrido de trabajo.
• Estabilidad y futuro: Proyectos a largo plazo en una empresa líder con más de 60.000 profesionales, con seguridad financiera.
• Días de descanso: 22 días laborables de vacaciones + 10 días de libre disposición.
• Ambiente cercano y transparente: Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros, en un entorno colaborativo y abierto.
• Formación continua: En Open University y Udemy for Business, con más de 6.000 cursos para especializarte.
• Descuentos y ventajas para empleados: Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra Group.

🕓 ¿Cómo es nuestro proceso de selección?

• Revisión de tu perfil: Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos.
• Primera toma de contacto (5-10 min): Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda.
• Entrevista con el equipo de atracción de talento: Queremos que nos conozcas mejor como empresa —valores, modelo de carrera y skills— para que tanto tú como el equipo podáis analizar si hay match.
• Entrevista técnica: Te reunirás con el equipo, que te explicará el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos y realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés, si es necesario.
• Oferta y bienvenida: Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa juntos!