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BIM Fachkoordinator*in im Bereich Brücken- und Ingenieurbau

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Germany
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Hybrid
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BIM Europe Region 📅 DUS00001Q Requisition #
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Gestalten Sie aktiv mit uns eine Zukunft mit Sinn bei Arup in Deutschland.

Der gemeinschaftliche Ansatz von Arup zeichnet uns seit 80 Jahren aus und bestimmt, wie wir mit unserem kreativen und nachhaltigen Planungsansatz eine bessere Welt gestalten.

Die Chance

Als BIM-Fachkoordinator*in in einem unserer deutschen Büros (Berlin, Düsseldorf, München oder Frankfurt) im Infrastrukturteam von Arup sind Sie für die BIM-Fachkoordination, die Modellierung sowie die Prüfung und Qualitätssicherung von BIM-Modellen im Bereich Brücken- und Ingenieurbau verantwortlich.

Sie arbeiten eng mit Fachplanerinnen, Modelliererinnen und der BIM-Gesamtkoordination zusammen. Sie stellen sicher, dass die Fachmodelle die projektspezifischen BIM-Anforderungen erfüllen, geometrisch und inhaltlich korrekt sind und eine belastbare Grundlage für Koordination, Planableitung und weitere Anwendungsfälle bilden.

Die Position ist im Fachplanungsteam angesiedelt. Sie legt den Schwerpunkt auf die operative BIM-Fachkoordination, die Modellerstellung sowie die Modell- und Datenqualität. Projektmanagement-, Steuerungs- und Ressourcenaufgaben gehören ausdrücklich nicht zum Aufgabenbereich.

In Ihrer Rolle als BIM-Koordinator werden Sie:

Die Rolle ist als etwa 50/50-Verteilung zwischen BIM-Gesamtkoordination und BIM-Fachkoordination angelegt. In dieser Rolle werden Sie:

  • BIM-Fachmodelle im Bereich Brücken- und Ingenieurbau, z. B. Brücken, Stützwände, Tröge, Lärmschutzwände und Erdbauwerke, koordinieren, prüfen und fortschreiben;

  • Fachmodelle selbst erstellen, ergänzen und überarbeiten, insbesondere in Revit und bei Bedarf in weiteren Modellierungswerkzeugen wie Civil 3D, Tekla oder OpenBridge;

  • Modellprüfungen durchführen, z. B. zu Geometrie, Kollisionen, Attributierung, LOG/LOI, Modellstruktur, Namenskonventionen und Georeferenzierung;

  • Prüfergebnisse dokumentieren, Issues (z. B. im BCF-Format) erfassen, mit den Fachplaner*innen abstimmen und die Mängelbehebung nachverfolgen;

  • Fachmodelle für die Übergabe an die BIM-Gesamtkoordination vorbereiten, einschließlich IFC-Export, Prüfberichten und Freigabe nach den Projektvorgaben;

  • die Erstellung von Plänen und Dokumentation aus BIM-Modellen unterstützen, z. B. Übersichts-, Bauwerks-, Schnitt- und Detailpläne, Ansichten, Plankopf sowie Mengen- und Bauteillisten, und dabei die Konsistenz zwischen Modell und Plan sicherstellen;

  • mit Desite BIM als zentralem Prüfwerkzeug sowie mit weiteren Plattformen wie Solibri, Navisworks, ACC / BIM 360 oder vergleichbaren Anwendungen arbeiten;

  • AIA, BAP, Modellierungs- und Attributierungsrichtlinien sowie Namenskonventionen im Fachmodell umsetzen, unter Berücksichtigung relevanter Standards wie ISO 19650 und interner Arup-Standards;

  • an BIM-Koordinationsrunden teilnehmen und modellbezogene Themen aus Sicht Ihrer Fachdisziplin einbringen;

  • Modelle und Dokumente in der gemeinsamen Datenumgebung (CDE) nach Projektvorgaben ablegen, versionieren und mit dem richtigen Status versehen;

  • Modelliererinnen und Ingenieurinnen im Fachteam bei der Anwendung von BIM-Standards und digitalen Arbeitsabläufen unterstützen;

Perspektivisch können Sie Verantwortung in folgenden Bereichen übernehmen

Die Rolle bietet einen klaren Entwicklungspfad hin zu mehr Verantwortung in der BIM-Gesamtkoordination. Mit zunehmender Erfahrung kann sich der Schwerpunkt schrittweise in Richtung einer überwiegenden und schließlich vollständigen (100%) BIM-Gesamtkoordination auf größeren und komplexeren Infrastrukturprojekten verschieben. Dazu gehören perspektivisch

  • Automatisierung von Modellierungs-, Prüf- und Planableitungsprozessen mit Grasshopper sowie Python / pyRevit, Dynamo oder vergleichbaren Werkzeugen;

  • Weiterentwicklung von Prüfregeln, Attributkatalogen und Modellvorlagen für den Brücken- und Ingenieurbau;

  • Unterstützung modellbasierter Anwendungsfälle über 3D hinaus, z. B. 4D-Bauablaufplanung und 5D-Mengen- und Kostenermittlung;

  • Unterstützung bei der Sicherstellung eines konsistenten Informationsflusses zwischen Geometrie, Modelleigenschaften, Plänen und Auswertungen

Was Sie unbedingt mitbringen

  • Hochschulabschluss oder gleichwertige Qualifikation im Bereich Bauingenieurwesen, Infrastrukturplanung oder einem verwandten Fachgebiet;

  • Mindestens 5–8 Jahre Berufserfahrung im BIM-Umfeld, insbesondere in der Modellierung und Modellkoordination;

  • 3+ Jahre Erfahrung als BIM-Koordinator*in bei Infrastruktur-, Brücken- oder Verkehrsprojekten;

  • Fundierte Kenntnisse in Revit und praktische Modellierungserfahrung im Brücken- und Ingenieurbau sowie Erfahrung mit weiteren Werkzeugen wie Civil 3D, Tekla, OpenBridge oder vergleichbaren Anwendungen;

  • Erfahrung in der Ableitung von Plänen und Dokumentation aus BIM-Modellen;

  • Fundierte Kenntnisse in Desite BIM sowie Erfahrung mit weiteren Prüfwerkzeugen wie Solibri, Navisworks, ACC / BIM 360 oder vergleichbaren Plattformen;

  • Sicherer Umgang mit IFC und BCF;

  • Vertrautheit mit AIA-, BAP- und deutschen BIM-Anforderungen;

  • Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Was Sie idealerweiseauchmitbringen:

  • Erfahrung mit Infrastrukturprojekten für Kunden in Deutschland, z. B. Autobahn GmbH oder Deutsche Bahn;

  • Kenntnisse der Planungsstandards im Ingenieurbau, z. B. RAB-ING;

  • Erste Erfahrungen mit Automatisierung, z. B. Dynamo, Grasshopper oder Python;

  • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Erfahrung in der modellbasierten Abstimmung mit Fachplaner*innen und Projektteams.

Warum Arup?

Bei Arup investieren wir in unsere Mitarbeitenden und unterstützen ihre Entwicklung vom ersten Tag an. Wir sind eine Treuhandgesellschaft zum Nutzen unserer Mitarbeitenden. Diese Struktur gibt uns die Freiheit, unsere eigene Richtung zu bestimmen und im Einklang mit unseren Werten zu arbeiten. Unser globales Gewinnbeteiligungsprogramm sorgt außerdem dafür, dass alle Mitarbeitenden vom gemeinsamen Erfolg profitieren.

Vorteile, die für Sie arbeiten:

•Flexibles Arbeiten: Bis zu 3 Tage die Woche im Homeoffice und bis zu 20 Tage pro Jahr aus einem anderen Land zu arbeiten.

•Persönliche Weiterentwicklung: Wir legen Wert auf Ihre berufliche Entwicklung in allen Karrierephasen. Profitieren Sie von kontinuierlichen Lernmöglichkeiten und lassen Sie sich von erfahrenen Mentoren beraten.

•Globale Möglichkeiten: Arbeiten Sie mit Kolleginnen und Kollegen auf der ganzen Welt zusammen und erkunden Sie mögliche kurz- oder langfristige Einsätze in anderen Arup-Büros und Projektstandorten.

•Gewinnbeteiligung: Zusätzlich zweimal jährliche Gewinnausschüttung, die sich nicht auf die individuelle Leistung der Mitarbeitenden bezieht, sondern auf die globale Performance von Arup.

•Wohlbefinden & Familie: Betriebliche Altersvorsorge, Berufsunfähigkeitsversicherung, Mobilität (z.B. Swapfiets Leihfahrrad), Kitazuschuss mit bis zu 150 Euro im Monat, und in Berlin bieten wir außerdem bei Bedarf einen Kitaplatz bei unserem Kooperationspartner an.

Bei Arup gehören Sie zu einem außergewöhnlichen Kollektiv, in dem Individualität gefördert wird. Unsere Stärke liegt in der Art und Weise, wie wir unsere vielfältigen Erfahrungen, Perspektiven und Ideen respektieren, teilen und miteinander verbinden. Sie werden die Möglichkeit haben, gesellschaftlich nützliche Arbeit zu leisten, die Sinn stiftet - für Arup, für Ihre Karriere und für die Kunden und Gemeinden, für die wir unsere Leistungen erbringen.

Wir setzen auf Chancengleichheit und auf einen Arbeitsplatz, der die Vielfalt der Welt um uns herum widerspiegelt. Wir fördern aktiv eine Kultur der Inklusion, in der sich alle willkommen, respektiert und wertgeschätzt fühlen.

Wir freuen uns über Bewerbungen von talentierten Personen aus allen Bereichen, unabhängig von Alter (innerhalb der gesetzlichen Grenzen), Geschlechtsidentität oder -ausdruck, Behinderung, ethnischer Zugehörigkeit, Religion, sexueller Orientierung oder anderen geschützten Merkmalen. Wir sind bestrebt, unser Einstellungsverfahren und unsere Arbeitsplätze barrierefrei zu gestalten. Wenn Sie Unterstützung oder Anpassungen benötigen, besuchen Sie bitte unsere Seite Bewerbersupport, um Kontaktinformationen und Unterstützung zu erhalten. Wir helfen Ihnen gern.

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