【Biz side】Biz Lead オープンポジション

【Biz side】Biz Lead オープンポジション 仕事概要 ▼募集背景とWellnizeの戦略 - 株式会社Wellnizeは、「Wellnize a life;『Life』をもっと『Well』にする」をミッションに、株式会社明治の持つ食・ヘルスケア技術にデジタル技術を融合させることで、より健康で豊かな体験を創出することを目的とし、2024年に設立されました - 株式会社Wellnizeは、株式会社明治のマーケティングDX領域におけるコンサルティングおよびソフトウェア開発に携わってきた株式会社ゲキジョウと株式会社Co-Liftの合弁会社です - 株式会社Wellnizeと株式会社明治は、マーケティングDX領域における包括的な業務提携をしており、戦略策定、事業開発、システム開発、サービスのグロースマーケティングを一貫して推進しています - 現在、複数の新規事業およびデジタルサービスの開発に着手しており、今後さらにそれらを拡大・成長させるための仲間を募集しています - 明治には、食・ヘルスケアの領域における最先端の知見、美味しくて安全で健康に配慮された食品を製造する技術、さらにそれらを全国の小売店に流通させる稀有なビジネス資産があります - Wellnizeは、これらのビジネス資産を基に、デジタル技術の力を融合させることで、全く新しい価値を生み出し、より多くの人々のより豊かな生活に寄与することを目指しています ▼前提 - Wellnizeはまだ設立間もなく、少人数体制による迅速な意思決定と業務執行を最優先しているフェーズです - したがって、現時点では複雑な組織構造を廃し、Biz部門とDev部門のシンプルな執行体制を敷いています ▼Biz Lead職とは？ - 本ポジションは**Biz部門のBiz Lead職としてオープン・ポジション**として広く様々なケイパビリティの方へ門戸を開いております。 - 但、将来的な組織分化を想定した下記の職務ロール（ポジション）を想定してのオープン・ポジションとなります。 - 下記のロールのいずれか、もしくは複数（もちろん全ても！）のご経験を濃淡あれどお持ちの方に積極的にご応募頂き、キャリア活用/開発の機会にご活用頂ければと思います ▼Biz Lead職（オープン・ポジション）に含まれる職務ロール一覧 1. 事業開発（Biz Dev / Biz Director) 2. Growthマーケティング 3. マーケティング・オペレーション・スペシャリスト 4. PJM / PdM - **チームの特徴** - 行動指針「Autonomy（自律）・Essential（本質的）・Integrity（誠実）」を元に各位がオーナーシップを持って仕事を「やり切り」ます - 「やり切ること」と「スピード」を大切に、顧客に届ける価値の最大化を常に模索します - リモートワークメンバーが多いこともあり、飲み会の頻度等の観点ではウェットよりはドライなチームです。笑 - フィードマネジメント↔️スタッフ、スタッフ間含めて業務の中でのタスクレベルでの細かいフィードバックを大事にし、成長の礎を日々積み上げていくことを大事にします ■選考フロー カジュアル面談/書類選考　※応募経路により異なります ↓ 面接(1-2回)　※リファレンスチェックの実施もあります ↓ オファー面談/内定 必須スキル ▼募集背景とWellnizeの戦略 - 株式会社Wellnizeは、「Wellnize a life;『Life』をもっと『Well』にする」をミッションに、株式会社明治の持つ食・ヘルスケア技術にデジタル技術を融合させることで、より健康で豊かな体験を創出することを目的とし、2024年に設立されました - 株式会社Wellnizeは、株式会社明治のマーケティングDX領域におけるコンサルティングおよびソフトウェア開発に携わってきた株式会社ゲキジョウと株式会社Co-Liftの合弁会社です - 株式会社Wellnizeと株式会社明治は、マーケティングDX領域における包括的な業務提携をしており、戦略策定、事業開発、システム開発、サービスのグロースマーケティングを一貫して推進しています - 現在、複数の新規事業およびデジタルサービスの開発に着手しており、今後さらにそれらを拡大・成長させるための仲間を募集しています - 明治には、食・ヘルスケアの領域における最先端の知見、美味しくて安全で健康に配慮された食品を製造する技術、さらにそれらを全国の小売店に流通させる稀有なビジネス資産があります - Wellnizeは、これらのビジネス資産を基に、デジタル技術の力を融合させることで、全く新しい価値を生み出し、より多くの人々のより豊かな生活に寄与することを目指しています ▼前提 - Wellnizeはまだ設立間もなく、少人数体制による迅速な意思決定と業務執行を最優先しているフェーズです - したがって、現時点では複雑な組織構造を廃し、Biz部門とDev部門のシンプルな執行体制を敷いています ▼Biz Lead職とは？ - 本ポジションは**Biz部門のBiz Lead職としてオープン・ポジション**として広く様々なケイパビリティの方へ門戸を開いております。 - 但、将来的な組織分化を想定した下記の職務ロール（ポジション）を想定してのオープン・ポジションとなります。 - 下記のロールのいずれか、もしくは複数（もちろん全ても！）のご経験を濃淡あれどお持ちの方に積極的にご応募頂き、キャリア活用/開発の機会にご活用頂ければと思います ▼Biz Lead職（オープン・ポジション）に含まれる職務ロール一覧 1. 事業開発（Biz Dev / Biz Director) 2. Growthマーケティング 3. マーケティング・オペレーション・スペシャリスト 4. PJM / PdM - **チームの特徴** - 行動指針「Autonomy（自律）・Essential（本質的）・Integrity（誠実）」を元に各位がオーナーシップを持って仕事を「やり切り」ます - 「やり切ること」と「スピード」を大切に、顧客に届ける価値の最大化を常に模索します - リモートワークメンバーが多いこともあり、飲み会の頻度等の観点ではウェットよりはドライなチームです。笑 - フィードマネジメント↔️スタッフ、スタッフ間含めて業務の中でのタスクレベルでの細かいフィードバックを大事にし、成長の礎を日々積み上げていくことを大事にします ■選考フロー カジュアル面談/書類選考　※応募経路により異なります ↓ 面接(1-2回)　※リファレンスチェックの実施もあります ↓ オファー面談/内定 歓迎スキル 求める人物像 応募概要 給与 ▼給与 - 当社規定による - 賞与は業績直結連動型を予定しており、別途ご案内いたします - 賞与除くベース給与レンジ： - 800-1,600万程度でご経験と役割に応じて柔軟に応相談 勤務地 東京都渋谷区東3-22-14グランファースト恵比寿4F 雇用形態 正社員 勤務体系 裁量労働 / フルフレックス 試用期間 試用期間：3ヶ月 福利厚生 ▼福利厚生 - 社保完備 - リモートワーク手当（月5,000円） - 交通費実費支給 - ベビーシッター補助 - ファミリーサポート休暇（年5日） ▼ワークスタイル - 裁量労働 / フルフレックス - 副業OK - ライフステージに応じた働き方（週4勤務、時短勤務 等） 🔥ご応募時の際に個人情報の取扱いについて下記フォームよりご同意の登録をいただけますと幸いです。 ▼日本語版 https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLSfKm8gwuuSrQAktoONCO492AHbq9Sxnf1MBUvL3cdXmBNxXfw/viewform?usp=header ▼英語版 https://forms.gle/tYNf9aXxH997bwt46