Business Consultant

NWAge als financiële dienstverlener, met haar hoofdkantoor gevestigd in Amersfoort, is ter uitbreiding van werklocaties in omgeving Utrecht, Heerlen, Groningen en Den Haag op zoek naar een toegewijde professionele Business Consultant. In de functie van Business Consultant is inzicht in materie en bedrijfsprocessen essentieel. Mede door de invoering van bijvoorbeeld de Wet Toekomst Pensioenen (Wtp) moeten de diverse veranderingen in reglementen, organisatie, processen, IT, datakwaliteit en communicatie worden doorgevoerd. Jij bent daarbij de spin in het web voor onze opdrachtgevers. Je brengt in beeld wat er op welk terrein moet veranderen, zorgt voor afstemming met business, actuarissen en IT, om te zorgen dat gevolgen van wettelijke wijzgingen inzichtelijk worden. Je bied inzicht en begeleidt de overgang naar de gekozen oplossing. Ben je geïnteresseerd, dan is het belangrijk dat je je herkent in het volgende profiel: Je beschikt minimaal over HBO werk- en denkniveau; Je hebt zo’n 2 tot 4 jaar werkervaring binnen het vakgebied pensioenen of verzekeringen, bijvoorbeeld als Business Architect, Business Analist, Business Consultant, Informatie Analist of Proces Analist; Pensioen opleiding bij SPO of WFT Pensioen gevolgd, of bereidheid deze te volgen; Goede Nederlandse en Engelse communicatievaardigheden; Jezelf ontwikkelen vind je belangrijk, net als kennisdelen met je collega's Je spreekt en schrijft vloeiend Nederlands. Competenties Uitdrukkingsvaardigheid | Klantgerichtheid | Financieel bewustzijn | Helicopterview | Omgaan met details | Accuratesse | Analyseren | Controleren | Leervermogen | Zelfsturing en Ontwikkeling Goed om te weten: bovenstaande geldt als richtlijn voor deze functie. Beschik jij over andere kwaliteiten en ervaring die ook bij deze functie passen? Helemaal top! Dan gaan wij graag met jou in gesprek om alle mogelijkheden te bespreken. Wat bieden wij? Salarisindicatie € 3.000 - € 5.000 per maand op basis van fulltime dienstverband Mogelijkheden om zowel fulltime als parttime te werken waarbij 24 uur per week een minimale vereiste is; 25 verlofdagen bij een fulltime dienstverband. Met de mogelijkheid om extra dagen in te kopen; Naast je salaris bieden we een persoonsgeboden pakket. Hierbij kun je denken aan: Mobiliteitsregeling, zodat je naar je werk en je opdrachten kunt reizen; Simkaart met abonnement; Connectiviteitsvergoeding voor de aanschaf en gebruik van een mobiele telefoon en bijdragen aan je connectiviteit thuis zoals je vaste internetverbinding; Een laptop en bijbehorende software/licenties voor jouw werkzaamheden; Vergoeding voor thuiswerk (maximaal 2 dagen per week bij een fulltime dienstverband); Een opleidingsbudget om te borgen dat jouw kennis, talent en ervaring blijft toenemen; Een abonnement voor de sportschool: bewegen vinden we erg belangrijk. Een goede pensioenregeling; Er is sprake van een gedegen inwerktraject en training-on-the-job.