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Business Manager:in Makler-/Kooperationsvertriebvertrieb

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Germany
Work type
Hybrid
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Job Description
Business Manager:in Makler-/Kooperationsvertriebvertrieb

Deine Aufgaben

  • Übernahme von (Teil-)Projektleitungen sowie aktive Steuerung komplexer, bereichsübergreifender Projekte mit hoher strategischer Relevanz
  • Verantwortung für die Konzeption, Planung und erfolgreiche Umsetzung vertrieblicher Weiterentwicklungsinitiativen, insbesondere im Rahmen von Assekuradeursanbindungen, Sondervereinbarungen und Portfolioumdeckungen
  • Kontinuierliche Analyse und Weiterentwicklung des vertrieblichen Geschäftsmodells im Makler-/Kooperationsvertrieb mit Schwerpunkt auf dem Gewerbesegment
  • Schnittstellenmanagement, Beratung und Abstimmung mit relevanten Abteilungen (ressortintern und ressortextern) von der Planung bis zur Umsetzung
  • Sicherstellung einer transparenten und adressatengerechten Berichterstattung gegenüber Management und relevanten Gremien

Dein Profil

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, Betriebswirtschaftslehre oder vergleichbarer Studiengang mit Schwerpunkt Finanzdienstleistung / Finanzvertrieb sowie eine abgeschlossene Ausbildung für Kaufleute für Versicherungen und Finanzen
  • Sehr gute Kenntnisse in allen Sachsparten, insbesondere im Segment Firmen/Freie Berufe
  • Nachweisbare Erfolge in der eigenständigen Planung, Steuerung und Umsetzung komplexer Projekte
  • Fortgeschrittene Kenntnisse in agilen und klassischen Projektmanagementmethoden
  • Kenntnisse in der Digitalisierung von Vertriebsprozessen sowie Erfahrung mit entsprechenden Initiativen
  • Ausgeprägte analytische, organisatorische und konzeptionelle Fähigkeiten, um Themen schnell zu durchdringen, zu strukturieren und in umsetzungsfähige Maßnahmen zu überführen
  • Sicherheit in der Aufbereitung entscheidungsrelevanter Inhalte für das Top-Management
  • Durchsetzungsfähigkeit und Kommunikationsstärke im Umgang mit unterschiedlichen Stakeholdern bis auf Vorstandsebene
  • Sehr gute Präsentationsfähigkeiten und sicheres Auftreten
  • Bereitschaft zur Übernahme von Verantwortung
  • Präzise, analytische und ergebnisorientierte Arbeitsweise mit ausgeprägtem Qualitätsanspruch
  • Hohe Affinität zu digitalen Tools, Automatisierungsmöglichkeiten und modernen Kollaborationsplattformen
  • Fähigkeit, neue Tools schnell zu adaptieren und produktiv in die eigene Arbeitsweise zu integrieren
  • Offenheit gegenüber neuen Technologien sowie die Fähigkeit, KI-gestützte Werkzeuge (z.B. Microsoft Copilot) zielgerichtet für Effizienzsteigerung, Wissensmanagement und Entscheidungsunterstützung einzusetzen
  • Ausgeprägtes unternehmerisches und vertriebsorientiertes Denken mit hoher Eigenverantwortung sowie eine selbstständige und proaktive Arbeitsweise
  • Sicherer Umgang mit dem MS Office Paket
  • Bereitschaft zur Reisetätigkeit
  • Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (C2)



Flexible working hours

Flexitime arrangements and flexible working time models allow for a perfect work-life balance – however it suits you.




Health management

Stay healthy with us: thanks to preventive measures, a wide variety of sports and various partnerships.




Mobile working

Whether from home or on the road – our remote working model (up to 60 % mobile) offers you more freedom and independence.




Further training

We satisfy your thirst for knowledge – for example with further training, subject-specific seminars or work and study programmes.

Be You!

For us, the focus is on people. We live a corporate culture of openness and appreciation - we guarantee equal opportunities for all employees and candidates. This creates an environment in which personal potential can be developed in the best possible way.

Information at a Glance
Segment: HDI Germany
Job Location: Hannover, Köln
Requisition ID: 1383
Standard Weekly Hours: 38.00
Employee Type: Full/part time
Duration of employment: permanent
Contact: Dennis John Kiernan

Hire date: flexible

Learn more:
careers.hdi.group

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