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Chargé(e) de souscription / gestion dommages aux biens

Hiring from
France
Work type
Hybrid
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Description du poste

VOTRE RÔLE ET VOS MISSIONS

Opérations de gestion et de production

  • Analyse et étudie les besoins des inspecteurs ou des courtiers et les formalise,
  • Assure l’émission des pièces contractuelles suivant les règles de souscription et les délais fixés,
  • Assure la gestion des contrats d’assurance :
    • Enregistrer les résiliations,
    • Etablir les attestations demandées,
    • Effectue toutes opérations demandées par le sociétaire et/ou de nature contractuelle tendant à modifier les informations d’origine,
  • Fournit une assistance technique sur les dossiers en cours de traitement,
  • Régularise et modifie le contrat en fonction des contraintes techniques et des besoins des sociétaires,

Gère les opérations techniques :

  • Prend en charge des dossiers nécessitant la conception et la mise en œuvre de dispositions spécifiques
  • Prend en charge la gestion des dossiers complexes, aux grands opérateurs et aux grands comptes, ...,
  • Apporte un soutien administratif et technique permanent aux réseaux de distribution (courtage et direct), les aide à trouver la solution la plus adaptée
  • Veille au respect des règles de gestion et des procédures

Suivi de portefeuille :

  • Assister techniquement vos interlocuteurs (Inspecteurs Commerciaux/Courtiers) et les conseiller dans votre domaine d’activité.
  • Contribuer à l’amélioration des procédures et des informations clients,

Opérations de souscription

  • Peut-être amené à :

- étudier les risques présentés à l’aide de l’outil de tarification,

- élaborer les projets d’avenants,

à Effectue toute mission à la demande de sa hiérarchie, compatible avec sa fonction.

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VOTRE PROFIL

COMPETENCES TECHNIQUES :

  • Maîtrise des techniques/produits de l’assurance IARD de collectivités
  • Connaissance des outils Salesforce et Axapac est un plus
  • Maîtrise des outils informatiques (Word et Excel)

COMPETENCES RELATIONNELLES :

  • Sens du service client
  • Capacités d’écoute, d’analyse et de synthèse
  • Organisation et esprit d’équipe
  • Capacités d’initiative
  • Aisance relationnelle et rédactionnelle
  • Maîtrise de la communication à distance
  • Méthode et rigueur

POURQUOI NOUS REJOINDRE ?

Vous avez le goût du challenge, l'esprit d'équipe et envie de rejoindre une entreprise responsable au service de ses sociétaires ? Devenez l'un des talents de la Mutuelle et rejoignez :

  • Une structure à taille humaine au cœur de Paris;
  • Une entreprise qui incarne les valeurs d'expertise, d'engagement et de solidarité;
  • Un environnement inclusif (politique handicap et inclusion, accord diversité et égalité professionnel, etc.);
  • Un accélérateur de compétences (formations, mobilité);
  • Un cadre de travail convivial et stimulant tourné vers la cohésion interservices privilégiant des méthodes de travail agile (travail hybride);
  • Une entreprise engagée sur les enjeux sociétaux et environnementaux.

En lien avec nos engagements, nous célébrons chaque arrivée en agissant en faveur de la reforestation mondiale : nous plantons un arbre pour chaque recrutement.

Alors, prêt à postuler ?

VOTRE ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL

Notre raison d’être chez AXA ? Chaque jour, nous agissons ensemble pour le progrès humain en protégeant ce qui compte dans + de 50 pays. Accompagner près de 95 millions de clients à chaque étape de leur vie, une mission qui donne le sourire et envie de se lever le matin à nos employés et agents (+ de 145 000 dans le monde !).

La diversité et l'inclusion au cœur de notre recrutement : tous nos postes sont ouverts à toute personne compétente. Au-delà de mener une politique inclusive engagée, nous agissons au quotidien en tant qu’employeur citoyen et responsable pour des causes sociétales & environnementales.

Ces ambitions vous parlent ? Alors rejoignez un des leaders de l’assurance et venez changer le monde avec nous !

  • Dans le cadre de notre Politique Diversité et Inclusion, nous étudions à compétences égales l'ensemble des candidatures et notamment celles de personnes en situation de handicap.

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