Chef de projet IT & IA générative — H/F

Qui sommes-nous ?

Chez imagino, nous réinventons la manière dont les marques interagissent avec leurs clients.

Notre plateforme SaaS low-code, propulsée par l’IA, unifie les données clients et permet aux équipes marketing d’activer des expériences omnicanales personnalisées en temps réel.

Créée en 2017 par les fondateurs de Neolane, imagino accompagne plus de 100 entreprises et réunit plus de 130 collaborateurs entre Cachan, Londres et Boston. Après une levée de fonds de 25 M€ en 2024, nous accélérons notre développement international.

Vos missions

Accompagner notre croissance en structurant les projets du système d’information interne et en faisant de l’IA générative un outil utile, adopté et maîtrisé par les équipes.

Notre SI interne repose sur des services externalisés. Vous travaillerez avec les équipes métiers, les prestataires et la direction pour faire évoluer les outils, sécuriser leur utilisation et mesurer leur valeur. Vous apporterez également un appui ponctuel aux projets de notre plateforme SaaS.

Piloter les projets du SI interne

• Recueillir les besoins métiers, évaluer les solutions du marché et formaliser les recommandations.

• Cadrer les projets : objectifs, périmètre, planning, ressources, risques et critères de réussite.

• Coordonner les prestataires et suivre les engagements des fournisseurs SaaS.

• Intégrer les exigences de sécurité et de conformité dès le choix des solutions.

• Maintenir la feuille de route SI et préparer les arbitrages avec la direction.

• Structurer la gestion des demandes, des changements, des actifs et des licences.

Déployer l'IA générative et accompagner son adoption

• Piloter le déploiement de Claude et des autres outils d’IA : connecteurs, intégrations métiers, MCP et automatisations.

• Identifier et prioriser les cas d’usage avec les équipes.

• Définir les règles d’utilisation : accès, confidentialité, données autorisées et exigences réglementaires.

• Organiser des ateliers, des formations et une communauté de référents.

• Mesurer l’adoption, les gains obtenus et les coûts associés.

• Coordonner la veille et proposer des expérimentations pertinentes.

Sécuriser les nouveaux outils et usages

• Évaluer les fournisseurs SaaS et IA : garanties de sécurité, certifications, hébergement, accords de traitement des données et sous-traitants.

• Réaliser les analyses de risques et coordonner les AIPD lorsque nécessaire, avec les interlocuteurs concernés.

• Vérifier les dispositifs d’identité et d’accès : SSO, MFA, moindre privilège et revues régulières des accès.

• S’assurer que la classification et la protection des données sont adaptées à chaque outil.

• Évaluer les risques spécifiques à l’IA : fuite de données, injection de prompt, permissions des connecteurs et rétention des données.

• Suivre les mesures de traitement des risques et préparer les arbitrages nécessaires.

Contribuer à la structuration de l'équipe

• Participer ponctuellement à des projets transverses de l’infrastructure SaaS.

• Documenter les pratiques pour faciliter leur adoption et leur maintien.

• À terme, accompagner et encadrer un ou plusieurs techniciens ou administrateurs SI, selon l’évolution de l’organisation.

Profil Recherché

Les compétences essentielles

• Au moins 5 ans d’expérience en gestion de projets IT ou SI.

• Une pratique de la gestion de solutions SaaS : relation éditeurs, contrats, négociation et renouvellements.

• Une expérience concrète des revues de sécurité, analyses de risques ou évaluations de fournisseurs.

• Une forte appétence pour l’IA générative et ses applications en entreprise.

• Une capacité à accompagner le changement et à rendre les sujets techniques accessibles.

• De la rigueur dans le cadrage, la priorisation et le suivi des projets.

• De l’autonomie pour faire avancer plusieurs sujets avec des interlocuteurs variés.

Les compétences complémentaires

• Une expérience chez un éditeur SaaS ou en scale-up.

• Une connaissance de Microsoft 365, Azure et Entra ID.

• Des connaissances en ISO 27001, RGPD, AI Act ou NIS2.

• Une première expérience de management.

Perspectives

Selon vos aspirations et l’évolution de l’organisation, ce poste pourra ouvrir vers des responsabilités élargies en SI, transformation digitale, IA, sécurité et conformité ou pilotage de programmes.

Notre processus de recrutement

1️⃣ Entretien visio RH — 30 min avec Clément, Talent Acquisition.

2️⃣ Entretien métier avec François, pour échanger sur votre parcours, le pilotage du SI interne et l’adoption de l’IA.

3️⃣ Rencontre avec les équipes concernées et questionnaire de culture technique générale, adaptés à votre profil et au périmètre envisagé.

Localisation

• Cachan (Paris Sud)

• Organisation hybride avec 2 jours de télétravail par semaine

Avantages

💰 Salaire : 60k – 70k brut annuel (selon expérience)

💸 BSPCE

🍔 Tickets restaurant de 11 € par jour travaillé

🏠 2 jours de télétravail par semaine

🏥 Mutuelle

🚋 Remboursement des titres de transport à partir de 50 %