Coordinador de Capacitación-1

Si siempre te han gustado los equipos Caterpillar y te fascinan las máquinas y los motores, ¡te invitamos a jugar en grande! Finning, socio estratégico de CATERPILLAR, líder en distribución de equipos y servicios, se encuentra en búsqueda del mejor talento para ejecutar el rol Coordinador de Capacitación para Antofagasta.

La persona estará a cargo de planificar, coordinar y resolver los aspectos logísticos y de registros de cada uno de los procesos de capacitación, administrando los recursos de manera eficiente, con orientación al servicio y conciliando el levantamiento de oportunidad de mejora de los procesos administrativos.

Las principales funciones del rol son:

· Gestionar y controlar todas las actividades de planificación, coordinación y logística de los cursos de capacitación contenidos en los diferentes programas que administra el área, tantos internos Finning como con proveedores externos. Actividades tales como: cotizaciones, coordinaciones, invitaciones, solicitudes de café, pasajes para viajes por capacitación, móviles, alojamiento, arriendo camionetas, copia de manuales, etc.).

· Registrar en el sistema(s) informáticos de la compañía, todas las informaciones de las actividades de capacitación (participantes, asistentes, notas de pruebas, encuestas de satisfacción, libros de clases y todo lo relacionado al SGC, etc.); por ejemplo; WD, SharePoint, Sence, Aula Virtual, DPC, etc.

· Administrar el uso eficiente de los recursos humanos (instructores y/o mentores) y de infraestructura (salas, equipos, materiales, elementos de pañol y EPP, etc.) necesarios para la ejecución de las actividades de capacitación, siguiendo con los procedimientos de la compañía para ello.

· Desarrollar y emitir los reportes según necesidad del área y de los negocios que atiende.

· Gestionar las compras de insumos y materiales necesarios para las actividades de capacitación, siguiendo los procedimientos de la compañía para tal efecto.

Requisitos solicitados:

· Título Técnico profesional relacionado con el área de RRHH.

· Experiencia previa de al menos 2 años en el cargo.

· Dominio Computación nivel usuario.

· Manejo plataformas de capacitación.

· Deseables conocimientos en Norma NCH 2728 y Franquicia Tributaria (SENCE).

· Residencia en Antofagasta.

Si hoy eres parte de la compañía, te compartimos también los requisitos internos de postulación para este rol:

•Contar con al menos 1 año de antigüedad en el rol actual.

•Contar con una nota de evaluación de desempeño en cumple o superior (nota 3 mínimo).

•Nivel mínimo para postular: 2B/T1

•Cumplir con los requisitos de formación y experiencia señalado.

¡Si cumples con estos requisitos te invitamos a poner tu talento en movimiento y a postular con nosotros!

*Esta publicación tiene vigencia hasta 30 de noviembre de 2026.

En Finning y sus empresas filiales, nos comprometemos con la diversidad, para desarrollar y mantener una fuerza laboral variada e inclusiva y como un empleador que ofrece igualdad de oportunidades fomentamos la postulación de todas las personas calificadas. Finning y sus empresas filiales no discriminan a los postulantes debido a su sexo, raza, origen nacional o étnico, religión, edad, orientación sexual, estado civil o familiar, y/o discapacidad mental o física.