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D_オープンポジション(障がい者雇用)

Hiring from
Japan
Work type
Remote
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D_オープンポジション(障がい者雇用)

仕事概要

オープンポジションでの募集となります。 ご本人のご経験・スキルやご希望、必要な配慮事項を伺いながら、複数回の面談を通じてお任せする業務を決定いたします。
※障がい者雇用枠での採用となるため、障がい者手帳をお持ちの方(または取得見込みの方)を対象としています。

必須スキル

・基本的なPCスキル
・リモートワークができるITリテラシー
・社会人経験3年以上(職務内容は問いません)

求める人物像

・コドモンの事業やミッションに共感いただける方
・周囲と明るく、気持ちの良いコミュニケーションがとれる方
・リモート環境下でも、不明点は自ら進んで質問、確認ができる方
・注意を怠らず、セルフチェック(正確性の担保)ができる方
・状況の変化を柔軟に受け入れ、前向きに楽しめる方
・協調性があり、チームワークを大切にできる方
・素直で、新しい業務への成長意欲がある方

応募概要

給与

※ご経験・スキルに応じてご相談させてください。

勤務地

・東京本社
 東京都品川区西五反田8丁目4-13五反田JPビルディング10階
(変更の範囲)会社の定めるすべての場所

雇用形態

契約社員 ※社員登用制度、無期雇用転換制度あり

勤務体系

■標準勤務時間
9:00〜18:00

■リモートワーク可

福利厚生

■交通費&リモートにかかる費用の補助
■社会保険完備
■慶弔金
■コミュニケーション補助
■クラブ活動補助
■おごり自販機
-セキュリティカードを2人同時にタッチするとドリンクが無料
■cotree(オンラインカウンセリングサービス)
-臨床心理士・公認心理師・キャリアカウンセラーとの相談が無料
■関東ITソフトウェア健康保険組合
-保養施設、旅行、スポーツ施設等の利用補助
-健康診断結果や医療費の確認、ポイントの獲得・交換
■インフルエンザワクチン接種補助
■婦人科検診費用の補助
■サプライ品の貸与
■コドモン公式グッズの無料配布
■新入社員入社オリエンテーション2日間実施
■服装自由

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■完全週休2日制(土日祝)
■有給休暇(入社半年後に法定日数+4日分の付加付与あり)
■年末年始休暇(12/29~1/3)
■慶弔休暇
■屋内原則禁煙(喫煙スペースあり)

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