Data Engineer

Data Engineer

Regio Veghel

Direct in dienst bij opdrachtgever, geen detachering

Waarom deze vacature?

• Bouwen aan een nieuw fundament: De overstap van het oude dataplatform naar Microsoft Fabric is een herontwerp van het dataplatform. Jij bepaalt mee hoe dat eruit komt te zien.
• Veel vrijheid: Je manager is meewerkend en sterk op de inhoud en geeft je de ruimte om zelf verbeterslagen, tooling en technieken voor te stellen.
• Van reactief naar proactief: Je beantwoordt vragen uit de organisatie en gaat ook zelf in de data op zoek naar kansen, die je vervolgens met de business bespreekt.
• Team in opbouw: Het team draait nu vooral op externen en wil intern versterken. Jij bent een van de eerste vaste krachten in het nieuwe team.
• Forecasting en AI: Je werkt mee aan forecasting op commercieel vlak en kijkt hoe AI-oplossingen een plek krijgen in het datalandschap.

Voorwaarden

• Salarisindicatie: Medior tot circa €5.500 en senior tot ruim €6.000 bruto per maand, op basis van 37 uur.
• Werkweek: Fulltime is 37 uur, 32 uur kan ook. Werk je 40 uur, dan zet je de extra 3 uur om in salaris of vrije tijd. 37 uur verdeeld over 4 dagen is ook mogelijk.
• Hybride werken: 2 dagen per week thuiswerken.
• Secundaire voorwaarden: 25 vakantiedagen op fulltime basis, goede pensioenregeling, reiskostenvergoeding en toegang tot een online academie met meer dan 500 cursussen.
• Extra's: Een nuchtere Brabantse sfeer waarin ook ruimte is voor een lolletje.

Over het bedrijf

Deze organisatie is een retailorganisatie, actief via eigen winkels, e-commerce, wholesale en B2B. Vanuit het hoofdkantoor in Noordoost-Brabant werkt een IT-afdeling van ongeveer 50 mensen, verdeeld over onder meer infrastructuur, data & analytics, functioneel beheer en e-commerce. De cultuur is nuchter en Brabants: mensen nemen eigenaarschap, niet elk proces is tot in de puntjes geregeld en soms pak je iets ad hoc op. Daar staat veel ruimte voor eigen initiatief tegenover.

Wat ga je doen

De rol bestaat voor 60 tot 70 procent uit data engineering. Je werkt binnen het Data & Analytics team met ondersteuning van leveranciers bij de techniek en de overgang naar Fabric. Ongeveer 80 procent van de data komt uit SAP (nu ECC, straks S/4HANA), aangevuld met bronnen voor HR, warehouse management, winkelverkeer, productinformatie en meetdata uit de winkels.

• Meebouwen aan de migratie en het herontwerp van het oude dataplatform naar Microsoft Fabric.
• Ontwikkelen en beheren van betrouwbare datapipelines vanuit SAP en de overige bronnen.
• Ontwerpen van semantische datamodellen in Power BI en inrichten van self-service omgevingen, zodat de business zelf analyses en rapportages maakt.
• Verbeteren van datakwaliteit, governance en monitoring, met CI/CD en versiebeheer.
• Verbinden met de business. Proactief kijken naar data, bijvoorbeeld op marges per product, om vervolgens je bevindingen met de business bespreken.
• Meedenken over forecasting en het integreren van AI-oplossingen.

Wat zoekt het bedrijf

• Minimaal 3 jaar ervaring als Data Engineer. Ben je actief als data-analist met technische affiniteit dan ben je ook welkom.
• Goede kennis van SQL en Python.
• Ervaring met datamodellering, bij voorkeur in Power BI. Microsoft Fabric is een voordeel, geen eis.
• Ervaring in een Agile Scrum omgeving, bij voorkeur met Azure DevOps
• Je stapt graag naar de business toe en legt technische keuzes helder uit aan niet-technische collega's.
• Zelfstartend en nuchter: je pakt zelf werk op, neemt eigenaarschap en blaast niet hoog van de toren. Persoonlijkheid weegt hier zwaarder dan techniek.