【DevSecOps・Webアプリエンジニア（セキュリティ標準化／シニア）】フルリモート

職務内容

自律型AIエージェントを組み込んだ「AI駆動開発」を推進する環境において、セキュアなアーキテクチャ設計から実装を牽引するとともに、事業部内におけるセキュアコーディングの標準化と開発プロセスへのセキュリティ統合（DevSecOps）をリードしていただきます。
全社セキュリティチームではカバーしきれない「個別プロジェクトの深部」に入り込み、技術的負債やリスクをインフラ・アーキテクチャ視点でコントロールすることがミッションです。

■ 事業部におけるセキュリティ標準化とガバナンス推進

• 開発チームに向けたセキュアコーディングガイドラインの包括的なルール策定・定着化
• 認証・認可基盤（OAuth2.0/OIDC等）を考慮したWebアプリケーションのセキュアアーキテクチャ設計および実装支援
• 自律型AIエージェントを組み込んだアプリケーションにおける、プロンプトインジェクション対策やデータ保護のロジック設計支援

■ DevSecOpsの推進（アプリケーション・インフラ領域）

• 事業部内のCI/CDパイプラインへの静的/動的セキュリティテスト（SAST/DAST/SCA）の組み込み要件定義
• 検出された脆弱性に対する、事業部内での修正方針の決定と標準対応パターンの策定

■ 開発チームへの技術啓蒙・メンタリング

• コードレビューを通じたセキュリティ品質の担保と、エンジニアのセキュリティ意識向上のための勉強会・技術発信等のリード

身に付くスキル・働く魅力

• 開発現場の視点を持ちながら、インフラからアプリケーションまで横断的に関わり、事業部全体のプロダクトセキュリティレベルを底上げする実績を積むことができます
• AI連携や最新クラウドアーキテクチャにおける「アプリケーション・セキュリティ」のベストプラクティスを自ら定義し、事業部内の各プロジェクトへ展開・定着させる大きな裁量があります
• フルリモートでの就業が可能なので、全国どこからでも高いパフォーマンスを発揮いただけます

必要な資格経験

【MUST】

• OWASP Top 10等のWeb脆弱性に関する深い理解と、コードレビューや設計支援を通じたセキュリティ対策の実務経験
• CI/CDパイプラインを通じたコード品質・セキュリティテスト運用の実務経験
• パブリッククラウド（AWS / Google Cloud / Azure）環境におけるインフラまたはセキュリティ設計・運用の実務経験
• 顧客や開発チームに対し、技術的リスクの本質を言語化し、建設的な合意形成をリードできるコミュニケーション能力

【WANT】

• 組織・事業部横断でのセキュアコーディングガイドライン策定やルール標準化の経験
• LLM／自律型AIエージェントのセキュリティリスク（OWASP Top 10 for LLM等）に関する知見・検証経験
• セキュリティサービスの事業企画、またはポリシー策定の経験
• セキュリティ関連の資格保有（CISSP, CISA, GIAC, AWS Certified Security - Specialty等）

その他参考ページ

・キャリア採用説明会(https://iret.co.jp/recruit/career/event/web8/)
・カジュアル面談(/pages/iret/jobs/0000999/apply)
・社員インタビュー(https://www.iret.co.jp/recruit/interview/)
・データで見るKDDIアイレット(https://www.iret.co.jp/recruit/data/)
・福利厚生(https://www.iret.co.jp/recruit/benefit/)
・エンジニアのキャリアアップ支援(https://www.iret.co.jp/recruit/career/)
・エンジニアブログ(https://iret.media/tech)

【職種 / 募集ポジション】
DevSecOps・Webアプリエンジニア（セキュリティ標準化／シニア）
【雇用形態】
正社員
【給与】
年収 8,500,000円 〜 13,000,000円
月給　600,000円〜925,000円

※上記月給額には、一律支給の在宅支援手当（月2万円）が含まれています。
※記載の年収はあくまで想定額です。実際の給与は、ご経験・スキルを考慮のうえ、当社規定により決定いたします。
※フレックスタイム制で就業の場合、40時間分の時間外勤務手当 及び 19〜20時間分の深夜勤務手当（147,900円～︎230,800円）を含み、超過分は別途支給します。
【勤務地】
105-6429 東京都港区虎ノ門1-17-1 虎ノ門ヒルズビジネスタワー29F
530-0011 大阪府大阪市北区大深町4-20 グランフロント大阪タワーA 27F

【働き方】
フルリモート可能

会社情報

【会社名】
KDDIアイレット株式会社
【事業内容】
◆AI インテグレーションにより、AI の社会実装の加速を支援

◆クラウドを活用したシステム、スマホアプリの開発・運用、UI/UX デザイン制作

◆「cloudpack」によるクラウド設計・構築、運用保守、セキュリティ支援

◆「gaipack」による生成 AI 導入・活用支援および AI 駆動開発の推進

◆KDDI グループと連携したクラウド開発支援

【設立】
2003年10月15日
【資本金】
7,000万円
【売上高】
2026年3月期　707.1億円
2025年3月期　639.2億円
2024年3月期　536.8億円
【従業員】
1,691名（2026年4月末時点）
【所在地】
【東京本社】
東京都港区虎ノ門1-17-1 虎ノ門ヒルズビジネスタワー29F

【名古屋オフィス】
愛知県名古屋市中村区名駅3-28-12 大名古屋ビルヂング 18F

【大阪オフィス】
大阪府大阪市北区大深町4-20 グランフロント大阪タワーA 27F

【サテライトオフィス】
◆高輪サテライトオフィス
東京都港区高輪2-21-1 THE LINKPILLAR 1 NORTH 11階

◆虎ノ門ツインビルディングサテライトオフィス
東京都港区虎ノ門2-10-1 虎ノ門ツインビルディング 西棟3階

◆博多サテライトオフィス
福岡県博多区博多駅中央街8-1 JRJP博多ビル3F

★全社リモートワーク率：83.4％
【休日・休暇】
◆完全週休2日制（土・日）、祝日
◆その他休暇
有給休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、特別休暇 、アニバーサリー休暇、リフレッシュ休暇
※年間休日120日以上
【昇給・賞与】
昇給：年2回（4月・10月）
賞与：年2回（7月・12月）
※業績に応じます
【諸手当】
在宅支援手当、環境整備一時金、扶養家族手当、PR手当、シフト勤務手当（MSPポジションのみ対象）
【福利厚生】
産休・育休制度、定期健康診断、各種資格取得支援、AWS・Google Cloud資格保有報奨金、スポーツ支援、社内イベント支援、企業型確定拠出年金（DC）制度、KDDIグループ共済会等
【社会保険】
各種社会保険完備(関東ITソフトウェア健康保険組合)
【試用期間】
3ヶ月
【キャリア採用選考フロー】
書類選考・適性検査 → 一次面接 → 二次面接 → 三次面接 → 内定
※ポジションによって、選考内容や面接回数が変わることがございます。
※面接は全てオンラインでの実施を想定しております。
※公正な選考および採用ミスマッチ防止のため、面接を録画させていただく場合がございます。
【キャリア採用説明会】
KDDIアイレットの事業内容や福利厚生などの紹介はもちろん、実際に現場で働く社員のリアルな声が聞けたり、職場の雰囲気を感じられたりなど、外からみて想像するKDDIアイレットとリアルなKDDIアイレットのギャップを埋めることができます。
▶︎https://www.iret.co.jp/recruit/career/event/web8/
【カジュアル面談】
入社前の情報収集が足りずに「転職後に事前の期待とのギャップを感じた」なんて話は、転職事情としてよく耳にします。そのような不幸な結果を避けるために、KDDIアイレットでは、現場で活躍中のリーダーやメンバーとフランクに情報交換ができるカジュアル面談を開催しています。
▶︎https://hrmos.co/pages/iret/jobs/0000999/apply
【ホワイト企業認定／GOLDランク取得】
社員の働きやすさを第一に考え、在宅支援制度の導入や有給休暇推進日の策定、メンター制度の導入などさまざまな取り組みを実施しています。
今後も社員が働きやすく、向上心を持って仕事ができる職場環境を実現していきます。
【モチベーションクラウド 最上位「AAA」ランク獲得】
「社員エンゲージメント調査（※モチベーションクラウド）」を導入し、最上位評価である「AAA」ランクを獲得しています。
定期的に全社員へ調査をサーベイし、組織状態を可視化することで、各種人事制度や組織改善に役立てており、「社員の声」が会社に届く体制となっております。
【受賞歴】
・AWS Ambassador (Agentic AI Specialization) 1名選出
・AWS Ambassadors 3名選出
・2026 Japan AWS Top Engineers 15名選出
・2026 Japan All AWS Certifications Engineers 124名選出
・2026 Japan AWS Jr. Champions 2名選出
・AWS Community Builders 10名選出
・Google Cloud Partner Top Engineer 2026 33名選出
・Google Cloud Partner All Certification Holders 2025 57名選出
・Google Cloud Partner All-stars 2025 4名選出
・2026 OCI Top Partner Engineers 4名選出
・Microsoft MVP 1名選出
・Datadog Ambassadors 1名選出