Estrategista de conteúdo

SOBRE A APEX REACH

A Apex Reach é uma empresa portuguesa especializada no desenvolvimento de marcas pessoais para empreendedores e founders.

Trabalhamos estratégia, produção, edição, publicação e acompanhamento de conteúdos através de uma equipa composta por estrategistas, filmmakers, editores e Account Managers.

Estamos à procura de um(a) Estrategista de Conteúdo para transformar o conhecimento, a experiência e a personalidade dos nossos clientes em marcas pessoais fortes, diferenciadas e capazes de construir audiência.

A MISSÃO DA FUNÇÃO

Compreender profundamente cada cliente e transformar o seu conhecimento, negócio, posicionamento e objetivos numa estratégia de conteúdo personalizada.

Serás responsável não apenas por criar estratégias, mas também por apresentá-las, acompanhar o cliente ao longo da parceria, orientar a sua comunicação em câmera, analisar resultados, coordenar a direção estratégica com a equipa interna e participar no processo de renovação.

Esta não é uma função exclusivamente de copywriting, Social Media ou gestão de tarefas.

É uma posição estratégica, com contacto direto e recorrente com clientes.

O QUE VAIS FAZER

• Conduzir reuniões com os clientes e compreender o seu negócio, objetivos, público e posicionamento;
• Criar estratégias personalizadas para marcas pessoais, incluindo pilares, formatos, temas, hooks e calendários de conteúdo;
• Apresentar as estratégias, explicar as decisões tomadas e orientar os clientes na gravação dos conteúdos;
• Gerir a relação estratégica com uma carteira de clientes, acompanhando expectativas, feedback, problemas e próximos passos;
• Trabalhar em conjunto com Account Managers, filmmakers e equipa de edição para garantir que os conteúdos respeitam a estratégia;
• Analisar o desempenho dos conteúdos e utilizar os resultados para melhorar os ciclos seguintes;
• Identificar e acompanhar oportunidades de renovação, upsell e crescimento dos clientes;
• Manter a informação, decisões e resultados dos clientes atualizados nos sistemas da Apex.

QUEM PROCURAMOS

A Apex tem uma equipa jovem, ambiciosa e com elevado ritmo de execução. No entanto, esta não é uma posição júnior nem uma oportunidade para aprender os fundamentos da profissão a partir do zero.

Procuramos alguém com experiência profissional comprovada em estratégia, comunicação e contacto direto com clientes exigentes.

A pessoa selecionada irá representar a Apex perante empreendedores, founders e decisores. Por isso, precisa de demonstrar maturidade, segurança, inteligência relacional e uma postura profissional acima da média.

Tens de conseguir entrar numa reunião, compreender rapidamente o contexto do cliente, fazer perguntas relevantes, organizar uma conversa e comunicar recomendações com clareza e confiança.

É obrigatório que:

• Tenhas experiência profissional relevante em estratégia de conteúdo, comunicação, marcas, marcas pessoais, consultoria ou áreas semelhantes;
• Já tenhas trabalhado diretamente com clientes, decisores ou lideranças;
• Consigas conduzir reuniões sem depender constantemente de outra pessoa;
• Demonstres uma postura segura, cuidada e profissional;
• Consigas adaptar a tua comunicação a diferentes personalidades e níveis de exigência;
• Saibas ouvir, questionar e discordar sem criar confronto;
• Consigas manter compostura perante pressão, críticas ou insatisfação;
• Tenhas capacidade para representar a Apex com credibilidade;
• Compreendas como comunicar com founders e clientes num contexto profissional;
• Consigas transformar informação complexa numa estratégia clara;
• Tenhas excelente comunicação oral e escrita em português;
• Demonstres autonomia, responsabilidade e bom senso.

Experiência em consultoria, agências, empresas estruturadas, ambientes corporate ou funções com contacto frequente com clientes e decisores será especialmente valorizada.

A idade não é um critério de seleção. A maturidade, a experiência e a qualidade da postura profissional são.

ESTA FUNÇÃO TAMBÉM ENVOLVE GESTÃO DE CLIENTES

Criar uma boa estratégia não é suficiente.

Serás responsável por acompanhar o cliente, manter a relação, conduzir reuniões mensais, gerir expectativas e garantir que problemas relevantes não ficam abandonados entre departamentos.

Ownership não significa executar o trabalho de toda a equipa. Significa acompanhar aquilo que depende da tua direção estratégica e garantir que existe sempre um responsável, um próximo passo e um prazo.

NÃO TE CANDIDATES SE

• Estás à procura da tua primeira experiência profissional;

• Nunca geriste diretamente uma relação com clientes;
• Ainda não te sentes preparado(a) para conduzir reuniões sozinho(a);
• Tens conhecimento teórico, mas pouca experiência prática;
• Não tens segurança para apresentar e defender uma recomendação estratégica;
• Utilizas uma comunicação demasiado informal em contextos profissionais;
• Tens dificuldade em ajustar a tua postura perante founders, executivos ou clientes exigentes;
• Não consegues manter a calma quando és questionado(a) ou contrariado(a);
• Estás à procura de uma posição de estágio, trainee ou nível júnior;

O QUE OFERECEMOS

• Trabalho 100% remoto;
• Posição full-time;
• Colaboração com uma empresa portuguesa e uma equipa internacional;
• Formação inicial estruturada durante os primeiros 90 dias;
• Processos, SOPs e exemplos reais de trabalho;
• Ferramentas internas para gestão dos clientes e resultados;
• Contacto direto com empreendedores e projetos em crescimento;
• Autonomia progressiva;
• Feedback regular;
• Possibilidade de crescimento dentro do departamento estratégico;
• Cultura exigente, direta e orientada para responsabilidade, aprendizagem e resultados;

Se tens pensamento estratégico, comunicas bem e consegues transformar o conhecimento de uma pessoa numa marca com direção, queremos conhecer-te.

Candidata-te através do formulário:

https://forms.gle/nCeRw8afKz65isW9A