Expert Entra ID / AD Senior (H/F)

Nous accompagnons l'un de nos clients grands comptes dans le renforcement de son pôle d'expertise Identity and Access Management (IAM). Vous intégrerez une équipe pointue de 25 personnes (architectes, experts, développeurs) évoluant sur des technologies de pointe : Active Directory, Azure et tout particulièrement Entra ID.

Votre rôle et vos enjeux Le poste demande une double casquette : une expertise technique indéniable sur les solutions Microsoft, couplée à un véritable leadership pour mener à bien les projets confiés dans un cadre Agile (Scrum/SAFe).

Vos responsabilités détaillées

1. Conception de solutions & Projets (Build)

• Réaliser le cadrage technique et analyser les impacts des nouvelles solutions sur l’architecture existante.

• Contribuer à la rédaction des cahiers des charges, des User Stories et des plans de tests.

• Concevoir les solutions, réaliser des POC (Proof of Concept) et valider les résultats.

• Assurer le transfert de compétences aux équipes d'exploitation via une documentation technique rigoureuse.

2. Expertise technico-fonctionnelle (Conseil)

• Accompagner et conseiller les MOA/MOE et Directions Métiers dans l'élaboration de nouveaux services.

• Maîtriser le paramétrage des solutions IAM et réaliser des maquettes en environnement « bac à sable ».

• Administrer fonctionnellement les outils, capitaliser sur les bonnes pratiques et maintenir les référentiels.

3. Expertise et Support technique Niveau 3 (Run)

• Prendre en charge les incidents complexes et participer à la gestion des crises et problèmes majeurs.

• Assurer l'interface avec le support éditeur ou les fournisseurs.

• Proposer des solutions pérennes et mettre à jour la base de connaissances.

Le profil recherché

• Expérience : Vous possédez un minimum de 7 années d'expérience sur les technologies AD, Azure et IAM.

• Expertise technique : Vous avez un niveau d'expertise très avancé sur Entra ID (spécialisation indispensable au-delà du simple AD on-premise).

• Savoir-être : Vous êtes reconnu(e) pour vos capacités d'organisation, votre aisance dans la gestion de dossiers/projets complexes et votre autonomie.

• Méthodologie : Une forte sensibilité à l'Agilité (Scrum, SAFe) est un atout majeur.

• Langues : Anglais technique.

Conditions et environnement de travail

• Typologie de contrat : CDI ou prestation Freelance.

• Flexibilité : Modèle hybride à 50% de télétravail (1 semaine avec 3 jours de TT, la suivante avec 2 jours).

• Date de démarrage : Poste à pourvoir rapidement.