Full-Stack Developer

Klaar om je full-stack expertise in te zetten in een ander deel van Van Lanschot Kempen? Als full-stack developer in het Client Cluster binnen Digital Innovation & Analytics sluit je aan bij een multidisciplinair Scrum-team dat werkt aan onze digitale klantervaring. In dit cluster bouwen en onderhouden we alle digitale producten die onze cliënten gebruiken: native mobile apps en ons cliëntenportaal.

Je neemt verantwoordelijkheid voor het cliëntenportaal over de volledige ontwikkelcyclus, van lokale ontwikkeling tot en met productie. Je werk omvat zowel front-end als back-end development en de oplevering van ons innovatieve online cliëntenportaal.

Het team wordt steeds meer M-vormig en werkt multidisciplinair; full-stack developers leveren ook op mobile, en andersom.

Met moderne frontend-, backend- en cloudtechnologieën werk je samen met hooggekwalificeerde collega’s om een sterke klantervaring neer te zetten én om de toekomst van onze technologielandschap mee vorm te geven. Onze huidige stack bestaat uit Angular, .NET en Azure, met een doorlopende verkenning van technologieën zoals Kotlin Multiplatform als onderdeel van onze cross-platformstrategie.

Mijn Private Bank is uniek in zijn soort en is het belangrijkste kanaal voor onze private cliënten om inzicht te krijgen in hun vermogen, hun beleggingen te beheren, betalingen te doen en meer.

Een dag op kantoor kan er zo uitzien:

“Een daily stand-up in de ochtend, gevolgd door twee uur ononderbroken ontwikkeltijd. Daarna een technische afstemming met je eigen team en een ander team binnen de afdeling. Teamlunch binnen of buiten kantoor. Een teammeeting om klantfeedback te bespreken die in de afgelopen sprint is binnengekomen. Vervolgens weer ontwikkeltijd voor de rest van de dag, waarin je een call met een stakeholder aanvraagt om één punt te verduidelijken waar je aan werkt.”

Jouw talenten

Je neemt eigenaarschap voor je werk en werkt samen met collega’s om het product elke dag een beetje beter te maken. Je passie voor technologie en je growth mindset helpen je om te blijven leren en de digitale ervaring van onze cliënten continu te verbeteren.

Je hebt daarnaast:

• 5–10 jaar recente ervaring met het ontwikkelen van services in .NET.

• 5–10 jaar recente ervaring met het ontwikkelen van moderne webapplicaties.

• Ervaring met het ontwikkelen van CI/CD-pipelines.

• Ervaring met en mindset voor Agile werken.

• Kennis van mobile development is een pre, de bereidheid om het te leren een must.

• Kennis van Azure en Azure DevOps is een plus.

• Kennis van finance/banking is een plus.

• Goede beheersing van de Engelse taal, zowel mondeling als schriftelijk.

Zet je volgende stap bij Van Lanschot Kempen

Samen met uiteenlopende klanten toekomstgerichter, duurzamer en datagedreven beleggen. Zowel nationaal als internationaal. Met ruim 300 jaar ervaring maken we van die ambitie realiteit bij Van Lanschot Kempen. Dat doen we met zo’n 2.100 collega’s verdeeld over verschillende expertises.

Binnen Digital Innovation & Analytics werk je in een ambitieuze omgeving met een start-upkarakter, gesteund door de voordelen van een gevestigde organisatie. Bij een interne overstap verandert je team en productcontext – niet je werkgever.

De mate van innovatie en wendbaarheid van een organisatie is mede afhankelijk van de diversiteit van het personeelsbestand. Dankzij onze verschillen, versterken we elkaar. Wij stimuleren een inclusieve werkomgeving waarin alle collega's zich thuis voelen. Bij ons mag jij gewoon zijn wie je bent. En daar zijn we trots op.

Benieuwd naar verhalen van collega’s en hoe zij het werken bij Van Lanschot Kempen ervaren? Ga naar Podcasts en kom meer te weten!

Dat is wat we doen! Want als jij waarde toevoegt, dan mag je dat van ons natuurlijk ook verwachten. Een goede werk-privébalans met onze ‘hybrid way of working’ is daar een goed voorbeeld van. Daarnaast krijg je als Full-Stack Developer:

• een bruto maandsalaris tussen €5.800 en €7.300, afhankelijk van jouw kennis en ervaring

• een aanvullend flexibel budget van 19,47% van je bruto salaris (bestaande uit een 13e maand, 8% vakantiegeld en 7 extra wettelijke verlofdagen). Dit kun je onder andere gebruiken voor het aanschaffen van een fiets, een sportabonnement of om te sparen voor een sabbatical. Je kunt er ook voor kiezen om het volledige budget op ieder moment in het jaar te laten uitbetalen

• een medewerkersparticipatieplan, waarbij Van Lanschot Kempen jouw investering in Van Lanschot Kempen-aandelen (tot maximaal €3.500 per jaar) verdubbelt

• 27 verlofdagen, waarvan 7 onderdeel zijn van het flexibele budget

• goede thuiswerkvoorzieningen: onder andere een elektrisch zit-sta bureau, stoel en meerdere schermen naar keuze, die bij je thuis worden bezorgd

• vergoeding van woon-werkverkeer, inclusief duurzame opties zoals lopen en fietsen naar het werk

• een thuiswerkvergoeding

• de mogelijkheid om nationale feestdagen om te ruilen voor religieuze feestdagen

• een Van Lanschot Kempen-bankrekening en andere medewerkerscondities, zoals korting op een Evi (beleggings)rekening

• een marktconforme pensioenregeling. De exacte pensioenbijdrage is afhankelijk van je salaris en leeftijd; in de praktijk kunnen de meeste collega’s rekenen op een totale bijdrage rond de 20%, waarvan 4% eigen bijdrage

• diverse communities en evenementen gedurende het jaar, zoals Young Professionals, Women, International, Pride, Sustainability, sportclubs en meer

• wekelijkse borrels in onze eigen bar op kantoor

• taalcursussen Nederlands en Engels

• hybride werken met flexibiliteit; het team is doorgaans twee dagen per week op kantoor in Amsterdam, op maandag en vrijdag

En we hebben nog veel meer arbeidsvoorwaarden voor je klaarliggen. Ontdek wat je allemaal krijgt bij Van Lanschot Kempen.