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Gerente de Acesso Público – Região Centro-Oeste

Hiring from
Brazil
Work type
Hybrid
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Job Description Summary


Localidade: Centro-Oeste

Liderar o planejamento e a execução da estratégia regional de acesso público para o portfólio da companhia, promovendo acesso elegível e sustentável às terapias e fortalecendo a Novartis como parceira confiável do ecossistema de saúde. A posição conectará inteligência externa, jornada do paciente, proposta de valor, planejamento de demanda e execução multifuncional para gerar resultados mensuráveis para pacientes, instituições e negócio.

A Novartis não pode oferecer suporte de realocação para esta função: inscreva-se apenas se a localidade desta vaga estiver acessível para você.


Job Description

Principais responsabilidades da função:

  • Liderar o plano regional de Acesso Público, conectando as prioridades nacionais às necessidades do território, das marcas e do ciclo de vida do portfólio, com foco no Distrito Federal, Goiás, Mato Grosso e Mato Grosso do Sul e em contas estratégicas adicionais.
  • Mapear riscos, oportunidades e tendências do setor, transformando inteligência externa em insights para a cocriação dos planos táticos das marcas e para decisões de portfólio.
  • Desenvolver e executar planos estratégicos para contas prioritárias, com objetivos, indicadores, riscos, métricas de performance e disciplina de execução.
  • Mapear stakeholders, redes de atenção, jornada do paciente, processos decisórios, mecanismos de financiamento, protocolos e capacidade assistencial do território.
  • Priorizar barreiras de acesso e cocriar soluções que acelerem o acesso adequado e sustentável dos pacientes às terapias.
  • Construir relações estratégicas e sustentáveis com Secretarias de Saúde, gestores e pagadores públicos, assistência farmacêutica, hospitais, centros de referência, CACONs, UNACONs, consórcios, comissões técnicas, sociedades médicas e organizações de pacientes.
  • Traduzir evidências clínicas, epidemiológicas e econômicas em propostas de valor relevantes e apoiar discussões técnicas sobre protocolos, incorporação e implementação.
  • Conectar planejamento de demanda, disponibilidade, recursos e prioridades do portfólio, acompanhando indicadores e ajustando os planos conforme a evolução do território.
  • Mobilizar Public Access, Strategic Access, HEOR, Medical Affairs, Marketing, Comercial, Public Affairs, Pricing, Licitações, Jurídico, Compliance, Finanças e Supply Chain em torno de objetivos comuns.
  • Conduzir todas as atividades de acordo com os padrões de integridade, governança, proteção de dados e compliance da companhia.

Requisitos essenciais para essa vaga:

  • Formação superior completa em Administração, Economia, Farmácia, Ciências da Saúde, Políticas Públicas ou áreas correlatas; sólida experiência em Acesso ao Mercado, Acesso Público, contas institucionais ou políticas públicas de saúde; português fluente e inglês avançado, oral e escrito.
  • Conhecimento aprofundado do SUS, sua governança e os processos de incorporação, financiamento, aquisição, protocolização, dispensação e implementação nos níveis federal, estadual e municipal.
  • Experiência comprovada na construção e execução de planos estratégicos de contas e na gestão de múltiplos stakeholders em ambientes decisórios complexos.
  • Capacidade de interpretar evidências clínicas, epidemiológicas e econômicas e convertê-las em insights, propostas de valor e planos de ação; conhecimentos de farmacoeconomia, impacto orçamentário, HEOR, RWE e ATS/HTA, incluindo CONITEC, serão diferenciais.
  • Forte habilidade de comunicação, apresentação, negociação e influência, inclusive em estruturas matriciais e sem autoridade formal, com capacidade de construir relações de confiança.
  • Pensamento estratégico e analítico, orientação consistente à execução, resultados e solução de problemas, com autonomia, accountability e uso de dados na tomada de decisão.
  • Capacidade de colaborar e mobilizar equipes multifuncionais, demonstrando adaptabilidade, resiliência e entrega em contextos de ambiguidade e complexidade.

Compromisso com a Diversidade e Inclusão: A Novartis está empenhada em construir um ambiente de trabalho inclusivo e com equipes diversificadas que representem os pacientes e as comunidades que atendemos.


Skills Desired

Analytical Thinking, Cross-Functional Collaboration, Finance, Health Economics, Health Technology Assessment (HTA), Key Account Management, Market Access, Process Management, Product Positioning, Public Affairs, Real World Evidence (RWE), Value Propositions, Waterfall Model

Welcome to where we thrive together

Improving the lives of people living with disease takes more than innovative science. It takes a focus on the needs of people and a community committed to meeting them. It takes a team of people like you. Working together. Learning together. Thriving together. Discover how you can join us in changing people’s lives.

Be aware of fake job advertisements and job offers

Novartis is aware of employment scams which make false use of our company name or leader’s names or recruiter’s names to defraud job seekers. Novartis does not make job offers without interview and never asks candidates for money.

If you have encountered a job posting or been approached with a job offer that you suspect may be fraudulent, we strongly recommend you do not respond, send money or personal information.

Novartis is not responsible for any claims, losses, damages, or expenses resulting from scams.

Job Requisitions for China

In the context of China Cross-Border Data Transfer (CBDT) policy, if you need to apply for a position in China, please go to the local Recruiting System TaleNov .

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