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HSE Officer (Protected Categories - Law 68/99)

Hiring from
Italy
Work type
Hybrid
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Sei una persona che sente di poter esprimere il proprio potenziale attraverso la divulgazione della cultura su temi di sicurezza e prevenzione sul lavoro?
Cerchi un contesto internazionale che ti permetta di entrare in un’organizzazione strutturata e molto attenta ai valori della salute e sicurezza sul lavoro e dell’ambiente?

Socomec, per la sua sede di Isola Vicentina (VI), sta cercando un/a HSE Officer appartenente alle Categorie Protette ai sensi dell'Art. 1 Legge 68/99, per una sostituzione di maternità.

Il ruolo prevede la gestione degli aspetti in materia di prevenzione e sicurezza relativi alle attività svolte in appalto, garantendo il rispetto delle normative vigenti.

Il/La HSE Officer si occupa delle seguenti attività:

  • garantisce il corretto scambio di informazioni e documenti di sicurezza con i Clienti redigendo POS, predisponendo dichiarazioni e verificando i contenuti della documentazione ricevuta dai Clienti (es. DUVRI, informative rischi, … ) per permettere il regolare svolgimento dell’attività dei tecnici di assistenza, in ottemperanza al D.Lgs. 81/2008

  • analizza e recepisce Informative rischi, DUVRI – Documento unico di valutazione dei rischi interferenziali, PSC – Piano di Sicurezza e Coordinamento, POS – Piano Operativo di Sicurezza

  • verifica l’idoneità tecnico-professionale dei sub-appaltatori in accordo con quanto stabilito da art. 26 e Titolo IV del D.Lgs. 81/2008

  • attua programmi di informazione in ambito salute e sicurezza attraverso il trasferimento ai tecnici di assistenza di tutte le informazioni e le richieste dei Clienti (es. DUVRI, informazioni peculiari per le attività dei clienti…)

  • partecipa alle riunioni in tema di sicurezza indette dai Clienti Italia, principalmente online, e trasferisce le informazioni/aggiornamenti al Responsabile del Servizio di Prevenzione e Protezione ed al team dei tecnici interventisti

  • riporta al Responsabile del Servizio di Prevenzione e Protezione le criticità riscontrate sul campo/emerse nella relazione con il Cliente, in materia di salute e sicurezza sui luoghi di lavoro

Qualifiche, competenze e requisiti richiesti:

  • appartenenza alle categorie protette (L. 68/99)

  • diploma di scuola secondaria;

  • metodo e precisione

  • predisposizione al problem solving, flessibilità e proattività

  • buone capacità relazionali

  • buona conoscenza del pacchetto Office

  • ottima conoscenza della lingua italiana

  • buona conoscenza della lingua inglese

  • formazione da ASPP o esperienza in materia di salute e sicurezza sono considerati un plus

L’offerta retributiva sarà definita sulla base di criteri oggettivi connessi alle competenze, all'esperienza professionale maturata, al livello di autonomia richiesto dal ruolo e alla corrispondenza del profilo ai requisiti della posizione. L'inquadramento contrattuale sarà definito in coerenza con il ruolo e con le pertinenti disposizioni del CCNL Metalmeccanica.
L’intero processo di selezione, incluse le valutazioni relative alla definizione dell’offerta retributiva e dell’inquadramento contrattuale, sarà condotto sulla base di
criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere, garantendo trasparenza, equità e pari opportunità.

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